三、方法步骤

　　按照制定方案、报市人社局核准、发布公告、报名和资格审查、考试、体检和考核、公示和聘用等程序进行。

　　<一>发布公告

　　招聘公告在安庆市人社局网站、岳西县人社局网站等网站公开发布。

　　<二>报名资审

　　报名时间：2012年5月28日—6月1日

　　报名地点：县人社局会议室(原劳动局楼)

　　报名时，报考者须携带下述材料：身份证、毕业证书原件及复印件，同底版一寸近期免冠正面照片三张。尚未拿到毕业证书的应届毕业生，必须由所在院校提供有效证明，并签订诚信承诺书。报考者提供的相关资料不真实，以及2012年毕业生到2012年7月31日前未能提供学历证书原件的，将取消聘用资格。报考者须缴纳笔试报名费每人每科45元，面试费每人80元(入围后缴纳)。

　　农村特困人员和城镇低保人员，可以享受减免笔试考试费用的政策。享受国家最低生活保障城镇家庭的报考人员，应提供家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭人员，应提供家庭所在地的县(市、区)扶贫机构出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

　　每位报考人员限报一个岗位，报名人数与招聘人数原则上应达到3：1的比例方可开考，如果达不到上述比例要求的，由招聘领导小组研究决定减少或取消。因减少或取消招聘岗位的原报考人员，可于2012年6月1日下午改报其他相关岗位。

　　资格审查：报名时，工作人员对照报考条件对报考者的报考资格逐一进行审查，并签署审查意见，报招聘领导小组审定。

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