2012安徽国际商务职业学院专业测试公告(2)
2012-07-24 09:18 安徽人事考试 来源:安徽人事考试网
二、专业测试
(一)专业测试方式
300448(连锁经营)、300449(会计)、300452(网络技术)、300453(设计艺术学)、300454(投资理财)、300456(思政教育)、3400458(美术学)七个专业技术岗位采取专业笔试加试讲的方式;
300455(体育)专业技术岗位采取技能测试加试讲的方式;
300457(辅导员)采取主题班会加面试的方式进行;
300459(秘书)、300460(实训)、300461(学生资助)三个管理岗位采取专业笔试加面试的方式进行。
试讲的内容根据不同专业随机抽取,考生封闭备课30分钟后进行试讲,主要考查应聘者的教学态度、教学目标、教学内容、教学方法、教学技能、教学效果等。试讲时间每人20分钟。
技能测试:根据300455(体育)岗位考查岗位所需专业技能,主要考查应聘人员的乒乓球技能水平等.技能测试时间每人30分钟。
专业笔试:主要考查应聘人员适应专业基础知识和业务素质能力,测试时间60分。
主题班会:主要考查应聘人员实现教育目的的能力、思政教育能力、综合分析能力、组织协调能力与应变能力。考生提前30分钟随机抽取班会主题,在指定的地点封闭准备。召开主题班会时间为每人20分钟。
面试:主要考查应聘者逻辑思维能力、协调应变能力、语言表达能力以及仪表仪态等。面试时间每人10分钟
(二)专业测试时间和地点
1.专业测试时间:定于2011年7月26、27日进行,具体时间与安排考生可于测试前三天登录学院组织人事处网站查阅。
2.专业测试地点设在安徽国际商务职业学院。
3.参加专业测试的人员顺序:分不同专业岗位,于专业测试的当天以抽签顺序确定。参加专业测试的人员须持专业测试通知书、统考笔试准考证、本人有效居民身份证(均为原件)参加专业测试。未按时参加专业测试报到的人员,视为自动放弃考试资格。
(三)考官构成
根据招聘岗位,设立若干专业测试考官组,每个考官组由7人组成,其中外聘考官占考官组人数的一半以上。
(四)专业测试评分
试讲、专业笔试、技能测试、主题班会、面试均采取百分制,按照7名考官评定分值,去掉1个最高分和1个最低分后,计平均分。平均分精确至小数点后两位,四舍五入。专业测试成绩当场评定并公布(专业笔试除外)。
(五)专业测试成绩
如岗位招聘数与进入专业测试人员比例低于1:3,以当日参加同一种类专业测试方式考生的平均分数,确定该岗位专业测试的最低分数线。如参加某一种类专业测试的考生仅有1人,则提前设定专业测试最低分数线70分(合成分)。对专业测试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入考察和体检。
(编辑:翟慧琴)