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    2012安徽省汽车工业学校面试公告(3)

    2012-07-09 10:38 安徽人事考试 来源:安徽人事考试网

    具体地点安排如下:

    序号

    组别

    备课地点

    试讲地点

    技能操作/专业笔试地点

    1

    工科组

    主教学楼101

    主教学楼201

    精工场、精艺场、教学楼6楼

    2

    基础组

    主教学楼114

    主教学楼216

    第二会议室、运动场

    3

    财经组

    主教学楼114

    主教学楼316

    第二会议室

    4

    管理组

    第一会议室(专业知识考试)

    第一会议室(专业知识答辩)

      (三)专业测试内容和要求

      专业类岗位测试由试讲、面试、技能操作三个环节组成;管理类岗位由专业笔试、专业技能答辩和面试三个环节组成。

      1、试讲:分专业进行。试讲人员现场抽取试讲内容,封闭式备课60分钟,无生授课20分钟。主要考查应聘人员实现教学目的、掌握教学内容、运用教学方法的能力及教学效果等。

      2、面试:面试采取单人面试或分组面试进行。面试时间每人10分钟。主要考查应聘人员综合素质能力,包括综合分析能力、协调与应变能力、语言表达能力、解决实际问题的能力、专业理论素养及潜能等。面试由面试考官组组长主持进行,涉及专业知识答辩由该专业的考官负责提问。

      3、技能操作:主要考查应聘人员的实际操作技能,具体见:(四)专业测试内容与时间。

      4、专业笔试:主要考查应聘人员的专业知识掌握、理解及应用能力,时间90分钟。

      5、专业技能答辩:主要考察应聘人员的综合管理能力及相关专业知识运用能力,时间30分钟。

      试讲、技能操作、专业技能答辩及面试成绩当场评定并公布,专业笔试成绩适时公布。

      (四)各专业测试内容与时间

      1.汽车类专业(教师岗位)

      (1)课堂教学(试讲20分钟)。参加专业测试人员根据所报专业岗位按照抽取的顺序号,提前60分钟随机抽取试讲题目或内容。按抽取的题目拟定一份教案,进行课堂教学。

      (2)技能操作(45分钟)

      测试应知应会技能。参加专业测试人员根据所报专业岗位按照抽取的顺序号,随机抽取题目进行。

      (3)面试

    (编辑:admin)

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