四、笔试和面试

笔试和面试试题由省公务员主管部门统一命制，考试由市委组织部、市人力资源社会保障局（公务员局）统一组织。

笔试时间：2012年4月8日上午9：00—11：00。笔试主要内容为公共基础知识和农业、农村相关专业知识两个部分。对任期内获县、市、省及以上党委、政府表彰的报考人员，在笔试成绩中分别按1、2、3分分值加分，计入笔试成绩。笔试结束后，按招录职位3：1的比例从高分到低分确定面试人员。

面试时间：与2012年全省公务员考录的面试同时进行。面试主要测查解决农村基层工作实际问题的能力。面试后，将笔试成绩与面试成绩按5：5的比例合成考试总成绩。同时根据职位招录计划数，依考试总成绩高低顺序，按照在招录计划数上增加1人的原则确定体检和考察人选。

五、体检和考察

体检由市委组织部、市人力资源社会保障局（公务员局）按照公务员录用体检标准统一组织实施。考察由县委组织部组织实施。主要考察村干部的思想政治素质、工作能力、群众公认度，重点考察工作实绩和廉洁自律情况，并对考察人选进一步进行资格复审。体检、考察实施后，因各种原因出现职位招录计划录用人选缺额的，按考试总成绩高低顺序依次等额递补，递补只进行一次。

六、公示和审批录用

考察后，县委根据职位招录计划数，择优确定拟录用人选并在本县和人选所在乡镇、行政村范围内公示7天。公示无异议或公示结果不影响录用的，按规定办理审批录用手续。录用审批后因各种原因取消录用的，不再递补。

此次考试，各级公务员主管部门不举办也不委托任何社会培训机构举办辅导培训班。

此次考录的其他有关信息，陆续在蚌埠先锋网、蚌埠市人力资源和社会保障局网、蚌埠人事人才网上发布。

本《公告》由蚌埠市公务员主管部门负责解释。从优秀村干部中考录乡镇（街道）机关公务员工作面向社会的政策咨询由市委组织部负责。

附件：安徽省2012年从优秀村干部中考录乡镇（街道）机关公务员资格审查表

中 共 蚌 埠 市 委 组 织 部

蚌埠市人力资源和社会保障局

二○一二年三月二日

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