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    2024池州市直机关遴选公务员达线人员成绩及资格复审有关通知

    2024-10-20 08:56 来源:池州先锋网

    关于2024年度池州市市直机关公开遴选公务员笔试合格分数线、达线人员成绩及资格复审、面试等有关事项的通知

      根据《2024年度池州市市直机关公开遴选公务员工作实施方案》等有关规定,现将2024年度池州市市直机关公开遴选公务员笔试合格分数线、达线人员成绩及资格复审、面试等有关事项通知如下:

      一、笔试合格分数线及达线人员成绩

      按照“保证遴选人选基本素质、保证现有职位有合适的竞争人选”的原则,确定笔试合格分数线为:笔试成绩不低于60分。笔试达线人员成绩见附件1。

      二、资格复审

      (一)资格复审对象

      根据职位遴选计划数,在同职位笔试合格分数线以上人员中依笔试成绩从高分到低分按3:1的比例确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的,一并确定为资格复审人选(见附件2)。

      (二)资格复审时间、地点

      时间:2024年10月21日(星期一)14:30—17:30。

      地点:池州市委组织部机关会议室(市委大楼320室,贵池区清风东路99号)

      (三)资格复审提供材料

      1.本人有效居民身份证原件及复印件;

      2.笔试准考证;

      3.学历(学位)证书原件及复印件;

      4.所在单位签署同意报考意见并加盖所在单位和县区委组织部公章的报名表;

      5.公务员登记表或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表复印件;

      6.近三年(2021年、2022年和2023年)个人年度考核登记表复印件;

      7.相关工作经历的证明材料:

      (1)2年以上基层工作经历和3年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历证明材料;

      (2)在本级机关工作年限的证明材料;选调生还需提供基层锻炼的证明材料;乡镇公务员还需提供在乡镇机关工作满5年的证明材料;

      (3)报考15001、15002职位的,需提供“具有2年以上纪检监察单位、公安单位、法院、检察院工作经历”的证明材料;

      8.职位要求的其他资格条件的证明材料:

      (1)报考15001、15002、15003职位的,需提供党员组织关系所在基层党组织开具的党员身份证明,内容包括姓名、身份证号、入党时间、预备党员或正式党员;

      (2)报考15004、15005职位的,需提供法律职业资格证书A类原件及复印件。

      以上证明材料均需加盖所在单位和县区委组织部公章。

      凡未在规定时间内进行资格复审或与报考资格条件要求不符以及不能按规定提供证件、证明材料的,取消其面试资格。出现面试人选缺额的,在规定时间内等额递补;递补后如不足规定比例的,按实际人数确定。

      三、面试

      (一)面试时间

      2024年10月26日(星期六)

      具体报到时间、地点和注意事项详见《面试通知书》和《报考者面试须知》。

      (二)面试方式

      采取结构化面试的方式进行,重点测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力。每人面试时间15分钟。面试人员以抽签方式确定面试顺序,答题时只报面试序号,不得透露本人姓名等信息。

      四、其他事项

      请报考者保持电话畅通,合理安排个人行程,按要求做好后续准备工作。

      如遇特殊情况,本通知内容有关事项需要调整补充的,以最新通知为准,请报考者密切关注池州先锋网发布的信息。

      政策咨询电话:0566-2088790

      特此通知

      附件:

      1.2024年度池州市市直机关公开遴选公务员笔试达到合格分数线人员成绩

      2.2024年度池州市市直机关公开遴选公务员资格复审入围人员名单

      中共池州市委组织部

      2024年10月17日

      附件1:2024年度池州市市直机关公开遴选公务员笔试达到合格分数线人员成绩.xls【27 KB】

      附件2:2024年度池州市市直机关公开遴选公务员资格复审入围人员名单.xls【22 KB】

      原文标题:关于2024年度池州市市直机关公开遴选公务员笔试合格分数线、达线人员成绩及资格复审、面试等有关事项的通知

      文章来源:池州先锋网(原链接MD5:0af983cbfdcb8919fe3b321d9567718d)

      以上是2024池州市直机关遴选公务员达线人员成绩及资格复审有关通知的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽人事考试网

    (编辑:婧婧)

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