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2021年合肥包河区大圩镇招聘5人公告
合肥包河区人力资源开发有限公司受大圩镇委托,拟面向社会公开招聘5名劳务派遣人员,公告如下:
一、招聘岗位要求
岗位名称 | 人数 | 性别 | 年龄 | 学历 | 专业 | 经历要求 | 其他 | 备注 |
社区办工作人员 | 1 | 男 | 30周岁以下 | 全日制本科及以上 | 中国语言文学类、新闻传播学类 | 具有2年以上基层工作经历 | 能吃苦耐劳,自愿到基层社区工作,有较强组织纪律观念。文字写作水平和语言表达能力强,能熟练操作电脑办公软件。同等条件下,大圩镇居民、中共党员,有报刊、广播电视、网络新闻媒体从业经验者优先。 | |
综管办工作人员 | 1 | 男 | 30周岁以下 | 大专及以上学历 | 不限 | 具有2年以上部队工作经历 | 身高1.7米以上,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和为民服务意识。热爱城管工作,能吃苦耐劳,具有较强的团队协作精神。退伍军人、有城管工作经验者优先。 | |
武装部工作人员 | 1 | 男 | 30周岁以下 | 大专及以上学历 | 不限 | 具有5年以上部队工作经历 | 中共党员 | 拥护中华人民共和国宪法和中国共产党,忠于职守,遵纪守法,责任心强,能吃苦耐劳,敢于斗争。无违法记录,思想纯洁,行为端正。 |
建设办工作人员 | 1 | 男 | 30周岁以下 | 全日制本科及以上学历 | 建筑与工程等相关专业 | 有2年以上相关工作经历 | 具有二级建造师、技术职称者优先。 | |
党建办工作人员 | 1 | 男 | 30周岁以下 | 全日制本科及以上学历 | 不限 | 有2年以上党建工作相关经历 | 中共党员 | 具有较强的文字书写、语言表达、组织协调、计算机应用操作能力,具备基本的党务工作知识,有机关事业单位党建工作经历者优先。 |
其中年龄30周岁及以下为1991年1月1日及以后出生。
二、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,具有开拓进取精神和服务意识,具备良好的职业道德。
(二)身体健康,具有岗位所要求的业务素质和工作能力。
(三)具备相应岗位国家承认的学历。
(四)报名和资格复审阶段必须同时符合招考岗位条件要求。
(五)具备与招聘岗位条件相对应的其他要求。
有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)受过刑事处罚,行政处罚或其他严重处分的;
(二)曾被国家机关,企事业单位辞退或开除公职的;
(三)涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;
三、招聘程序和办法
(一)报名及资格审查
采取网上注册和现场报名相结合的方式,报考人员须在合肥市包河区人力资源市场网(http://www.hfbhhr.com/)注册个人会员,填写并打印人力资源市场网标准简历,在规定时间内,到指定的报名点递交简历,逾期不再受理。
1、报名时间:2021年5月8日—2021年5月14日 (节假日除外)
工作日 上午9:00-11:30 下午14:00-17:00
2、报名地点:包河区人力资源市场(宿松路与南二环路口南三百米东侧)
3、注意事项:
(1)报名时须提供本人有效身份证件、毕业证及学信网验证报告和相关资格证书的原件及复印件,提供工作证明材料(根据岗位需求),打印个人简历。
(2)报名人员所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报岗位资格条件要求一致并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的,一经查实,取消其测评、聘用资格。招聘期间,报名人员须保持通讯畅通,并及时在包河区人力资源市场网上关注招聘动态。
(二)人才测评
采取人才测评的方式。测评时间和地点将及时在包河区人力资源市场网站上予以公布。
(三)体检和考察
1、体检标准参照有关入职体检标准,体检费用由考生自理。
2、如拟聘用对象自动放弃或体检、考察不合格造成岗位空缺,在参加该岗位面试人员中总成绩从高分到低分依次等额递补。体检、考察合格的人员,在合肥包河区人力资源市场网上公示3日。
四、聘用手续、待遇
对公示无异议人员,按照相关规定办理录聘手续。人均年经费不低于5.5万元(含单位及个人社保等)。其他福利待遇由用人单位按照有关规定执行。
咨询电话:0551- 62799219 62180736 62799217
合肥包河区人力资源开发有限公司
2021年5月7日
原文标题:合肥包河区人力资源开发有限公司招聘劳务派遣人员公告20210507-合肥市包河区人力资源市场网
文章来源:合肥市包河区人力资源市场网(原链接MD5:e0eda1a7f8c81e2859d1a5794439eef5)
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(编辑:图小鑫)