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  • 2020年安庆望江县事业单位招聘报名入口

    2020-12-14 09:56 安徽事业单位招聘 来源:望江县人事考试网 安徽事业单位招聘考试QQ群

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    2020年安庆望江县事业单位招聘报名入口

      四、网络报名

      报名采用网络报名的方式进行,报名网站为望江县人事考试网(http://www.wjpta.cn/)。报名时间为2020年12月14日9∶00至12月18日17∶00,逾期不再补报。

      》》》2020年安庆望江县事业单位招聘报名入口

      职位查询:2020年安庆望江县事业单位职位查询系统

     

      报考人员报名前,应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录望江人事考试网,点击右侧“考试报名”进行报名。点击“填写报名表”,认真阅读“报名须知”和《考试期间疫情防控须知》,并签署“诚信承诺书”,填写《2020年望江县事业单位公开招考资格审查表》(学习工作经历如实详细填写,从高中填到现在,时间要衔接不能间断),上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为300×450像素,大小20-100kb),并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。

      报考人员报名时须同步向所报岗位资格审查人员工作邮箱(详见《2020年望江县事业单位公开招聘工作人员岗位表》)发送本人有效居民身份证(正反面)、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件的电子照片。传递的电子照片要求清晰、完整、及时,不符合要求者资格审查不予通过。

      报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息,凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。

      每位报考人员限报一个岗位,并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

      报名时由各招聘单位和其主管部门负责按招聘岗位所需条件规定对报考人员的报考资格进行网上初审。

      报考人员报名后,12月19日17∶00前可随时登录望江县人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的,不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的,在12月19日17∶00前可以改报其他岗位。

      通过资格审查的报考人员,应于12月20日17∶00前登录望江人事考试网按规定缴纳笔试费用,逾期未缴费的视为自行放弃。根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,按每人每科45元标准收取考试费用(两科,合计90元)。

      享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村特困家庭的报考人员,可以享受减免笔试考试费用的政策。此类人员报名后,先实行网上确认和网上缴费。2020年12月21日至22日期间,将报名资格审查表和所需证明材料拍照后发送至电子邮箱119890666@qq.com。望江县人事考培中心据此办理笔试减免费用手续。享受国家最低生活保障金城镇家庭人员,应提供低保证;农村特困家庭人员,应提供特困家庭基本情况档案卡。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

      为确保新进人员质量,确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3∶1的,取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员,可于12月21日12∶00-17∶00改报其他符合条件的岗位。

      五、统一笔试

      1、笔试时间:2020年12月27日(星期日)上午。其中,

      08:30—10:00《职业能力倾向测验》或《公共基础知识》

      10:00—12:00《综合应用能力》或《专业知识》

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      两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收回第一科考试答题卡,第二科考试时间截止后,收回发放的所有考试资料。

      2、笔试地点:详见笔试准考证。

      报考人员可于12月23日至26日在望江人事考试网自行下载并打印《准考证》。

      为应对新冠肺炎疫情影响,扎实做好我县2020年各类事业单位招聘期间疫情防控工作,确保报考人员身体健康,请参加笔试人员认真阅读《考试期间疫情防控须知》(见附件2)并填写2020年望江县事业单位公开招聘考试考生健康承诺书(见附件3),于考试当天带到考场统一收取。

      按照疫情防控有关要求,不适宜参加统一笔试的考生,不予参加考试。

      3、笔试科目、内容及分值:

      综合类岗位(岗位代码2001-2046):笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,每科满分均为100分。笔试内容参考《安徽省2020年事业单位公开招聘统考笔试考试大纲》相关内容。

      卫生类岗位(岗位代码2047-2054):笔试科目为《公共基础知识》和《专业知识》两科,每科满分均为100分。《公共基础知识》主要内容:政治、经济、法律、人文、国情、判断推理,言语理解与表达等。《专业知识》笔试内容:各招聘岗位应掌握的专业基础知识,具体考试内容详见公开招聘岗位表(附件1)。

      笔试总成绩(含加分)按百分制计算。其中,综合类岗位:《职业能力倾向测验》成绩(含加分)和《综合应用能力》成绩(含加分)各按50%权重计算合成;卫生类岗位:《公共基础知识》成绩(含加分)和《专业知识》成绩(含加分)分别按40%、60%权重计算合成(成绩计算时保留到小数点后两位小数,小数点后第三位四舍五入)。

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    (编辑:图小乐)

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