2016安徽省直机关遴选公务员(公安厅)面试考试题(11月12日)

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2016年11月12日安徽省直机关遴选公务员(公安厅)面试考试题

安徽中讯华图公遴选教研室 周勇

　　1.有人说，工作像蜜蜂，生活像喜鹊，作风像啄木鸟，结合实际谈谈理解和认识?

　　测评要素：岗位认知题型。考察的是公职人员在履职的基础上，对国家政策、人生信念的理解与认识。

　　解析：有人说“工作像蜜蜂，生活像喜鹊，作风像啄木鸟”，意味着作为领导干部，应当分别扮好这“三种角色”。蜜蜂、喜鹊、啄木鸟其实是三个“意象”，反照出一些干部身上的时弊，值得我们深思。

　　其一，蜜蜂，可贵之处在于勤勉、博采、奉献。正如唐代诗人罗隐所云：“不论平地与山尖，无限风光尽被占。采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜?”一只蜜蜂要酿造一公斤蜂蜜，须在一百万朵花上采集原料，得飞上几十万公里。正是对辛勤劳作的蜜蜂的生动描写。然而，在实际工作中，有的干部虽然遵纪守法，不搞邪门歪道，却不愿深入群众一线，对基层情况若明若暗，对矛盾问题心中无数，懒于思考和研究问题;有的干部有想干事的热情与冲劲，但干起来不得其门径，胡乱折腾，可谓“心中一团火，脑中一团麻，办事一团糟”。工作要像蜜蜂，指出了作为领导干部，应当勤勉敬业，把工作当成事业干，敬畏肩上的担子，恪尽职守，主动作为，更要善谋勇为。当博采众长，善听各方面意见，切忌主观武断，以势压人。当甘于奉献，以身作则，推功揽过，做到责尽而心安。领导干部更应“公”字当头，以“民”为先，懂得“官”是为人民服务的岗位，“权”是为人民服务的工具。

　　其二，喜鹊，寓意吉祥。在老百姓眼中，喜鹊热爱生活，知足常乐，积极向上，充满正能量。然而，在实际工作中，有些干部身在福中不知福，总是不满足，好像组织上“欠”了他的。或是觉得权力小了、油水少了、福利没了，做官“没意思”;或是提拔了觉得自己早该如此，没有提拔就怨天尤人，工作打不起精神。这都是要不得的，要端正思想态度。领导干部在任何条件下，都要把改造主观世界、加强党性修养、加强品格陶冶作为必修课。人有信仰，国家有力量。正如哲人所说：“你的心态就是你真正的主人”，乐观向上、心态阳光，即便一时身处困境，仍有“竹杖芒鞋轻胜马”的旷达，在茫茫暗夜中亦能读出星星指引的方向。

　　其三，啄木鸟被誉为“树木的医生”，其最大的特点是善于发现问题、勇于解决问题。“干活”扎实，专心致志，不做表面文章，对工作不偷懒、不敷衍。在实际工作中，我们应当树立“发现问题是水平，解决问题是政绩，揭露问题是本分，掩盖问题是失职”的意识，在正视问题、解决问题中不断改进工作、推动进步。领导干部要敢于探索、敢于实践、敢于负责，时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己，时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官。

　　以上便是我对“有人说，工作像蜜蜂，生活像喜鹊，作风像啄木鸟”这句话的理解。

　　2.背景是安徽省第十次党代会，制定贯彻落实意见，问如何组织?

　　测评要素：统筹规划题型。考察的是公职人员深入理解、剖析政务活动，明确活动目的，科学合理的运用、调配各种资源与手段，展现大局观和重点意识，以实现管理目标活动的能力。

　　解析：安徽省第十次党代会是在全面建成小康社会决战决胜关键时期召开的一次重要会议，全面总结了省第九次党代会以来的工作，科学确立了未来五年的奋斗目标和重点任务，动员全省广大党员和干部群众，立足新的历史起点，不忘初心、继续前进，奋力开创安徽改革开放和现代化建设的美好前景。贯彻落实这一指导今后全省五年工作的纲领性文件，意义重大而深远。应该从以下几方面着手，抓好此次落实工作。

　　第一，科学统筹，形成方案。组织省政府、省直各单位抽调专业人员组成会议贯彻落实筹备小组，借鉴往年贯彻落实大会精神经验，拟定出方案。

　　第二，加大宣传，营造氛围。开展多种形式的宣传宣讲活动，让省党代会精神家喻户晓、深入人心。社会上，宣传部门负责制定出宣传方案，在全社会各大主流媒体展开宣传，营造良好的学习党代会氛围;单位内，各级党组织要强化领导、精心组织，迅速兴起学习宣传贯彻落实省第十次党代会精神的热潮。

　　第三，确保落实。各地各部门明确路线图和时间表，理清发展思路，细化工作举措，确保取得实效。各级领导干部要深入到联系的村、社区、企业，带头宣传宣讲省党代会精神，充分发挥新闻媒体的宣传主导作用，牢牢把握正确导向，营造深入学习宣传贯彻省党代会精神的浓厚氛围。组织动员各级人员，认真研读大会文件，深刻理解和准确把握大会的精神实质和根本要求，切实把思想和行动统一到省委的决策部署和要求上来。1.着重领会大会的主题，加深理解美好安徽建设新的时代内涵和重点任务;2.着重领会过去五年我省经济社会发展的主要成就，加深理解在实践中总结的宝贵经验;3.着重领会今后五年工作的指导思想，深刻理解实现“五个全面”的目标要求，准确把握实施“五大发展行动”的基本路径;4.着重领会深入推进全面从严治党的部署要求，进一步增强加强党的建设的使命感和责任感;5.着重领会省委推进社会主义民主政治建设的任务要求，努力把学习的过程变成深入思考、完善思路的过程，变成增强本领、推进工作的过程，变成凝心聚力、团结奋斗的过程。

　　第四，效果评估。后期，可以让学习的人员写学习心得，学习小组开座谈会讨论学习效果。

　　相信，通过这次学习，安徽省第十次党代会精神能够贯彻下去，为未来的工作指明方向。

　　3.结合五大发展理念，创新、协调、绿色、开放、共享，选择两个词结合单位职责谈谈理解?

　　测评要素：岗位认知题型。考察的是公职人员在履职的基础上，对国家政策、人生信念的理解与认识。

　　解析：在党的十八届五中全会上，习近平同志系统论述了创新、协调、绿色、开放、共享“五大发展理念”，强调实现创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展。牢固树立并贯彻“五大发展理念”，攸关“十三五”乃至更长时期国家发展。“五大发展理念”相互贯通、相互促进，是具有内在联系的集合体。其中，创新是引领发展的第一动力，协调是持续健康发展的内在要求，绿色是永续发展的必要条件，开放是国家繁荣发展的必由之路，共享是中国特色社会主义的本质要求。下面，就创新跟共享理念，谈谈我的理解。

　　其一，坚持创新发展，就必须把创新摆在发展全局的核心位置。从国家层面来看，不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新，让创新在全社会蔚然成风。从我们公安系统来看，我们的职责是维护国家安全，维护社会治安秩序，保护公民的人身安全、人身自由和合法财产，保护公共财产，预防、制止和惩治违法犯罪活动，保障改革开放和社会主义现代化建设的顺利进行。万物发展是前进的，适应新时势，赶上时代步伐需要我们加强创新;实际工作中，矛盾也会经常出现，要解决矛盾问题，需要创新。我们需要学会创新，因为创新是无止境的。赶上大众创业万众创新的大好时代，需要将创新的认识贯穿到生活、工作与学习的每一个细节中，提高工作效率，以更加高效、妥善的方式解决群众生活中的问题，让百姓满意。

　　其二，坚持共享发展，注重的是解决社会公平正义问题。共享不只是理想，而有实实在在的内容。这就是以推进社会公平正义为前提，以推进扶贫脱贫、缩小收入差距为抓手，以推进区域、城乡基本公共服务均等化为保障，以推进共同富裕为目标。坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，就能使全体人民在共建共享中有更多获得感，同时使国家发展获得深厚伟力。共享与公平正义互为依托、相辅相成。没有共享谈不上公平正义，没有公平正义更不可能共享。共享要求人人参与、人人尽力、人人享有，体现统筹兼顾、追求普遍受益，这样的发展状态是以社会公平正义为前提的。而作为公安，我们的职责便是维护国家安全，维护社会治安秩序，保护公民的人身安全、人身自由和合法财产安全，维护社会的公平正义，这就需要我们恪尽职守，兢兢业业，确保社会的安定，让百姓安心、放心，让改革发展的成果惠及每一个百姓。

　　“大鹏之动，非一羽之轻也;骐骥之速，非一足之力也。”在实际工作中，作为人民公安，我们每个人都应继续发扬艰苦奋斗的长征精神，有梦想、讲担当、重奋斗，为早日实现伟大复兴的中国梦放出生命的光彩!

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（编辑：sin木槿）