2012宣城市市直事业单位招聘58人公告(2)

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　　四、招聘程序和办法

　　招聘工作按照发布招聘信息、现场报名与资格初审、考试、体检与考察(含报考资格复审)、公示、审批、签订聘用合同等程序进行。

　　(一)信息发布

　　本次招聘的有关信息通过宣城市人力资源和社会保障局(以下简称市人社局)(http://www.xcrs.gov.cn)、宣城先锋网(http://www.xcxf.gov.cn)等网站发布。

　　(二)报名与资格审查

　　1、报名采取现场集中统一报名方式。

　　2、报名时间与地点：报名时间统一为2012年8月27日—9月1日(上午8∶00-11∶50，下午3∶10--5∶50)。

　　报名地点：各招聘单位的主管部门设点(具体见《2012年宣城市市直事业单位公开招聘工作人员计划一览表》)。

　　3、报名所需材料：报考者须持本人身份证、学历(学位)证书等有效证件的原件与复印件、近期一寸正面免冠同底照片3张;在编在岗教师报考需提供本人所在单位和当地县及以上教育行政主管部门同意报考的证明，其他在编在职人员报考需提供本人所在单位同意报考的证明。已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，2012年12月底前毕业但尚未取得毕业(学位)证书的人员，可凭所在学校盖章的毕业生就业推荐表或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的标有考生学历(学位)层次、毕业时间以及“2012年12月31日前毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发、学位证书待授”的书面证明和各科“成绩单”及有关证件材料办理报名手续。考试费按规定收取，每人90元。

　　4、资格初审：由招聘单位主管部门负责。资格初审合格后，由市人事考试中心发放准考证。

　　5、注意事项：

　　(1)报名工作结束后，考生提供的证件材料不再受理，所提供的相关资料和信息若不真实，一经查实，取消考试、聘用资格，后果自负。

　　(2)报考人员必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。每人限报一个岗位。

　　(3)报名人数与招聘岗位比例原则上不得低于3：1，紧缺专业或急需人才的招聘岗位达不到这一比例的，经市人社局同意可放宽至2：1，否则相应削减或取消该岗位的招聘计划数。被取消招聘岗位计划数的原报考人员，可于2012年9月4日(上午8∶00-11∶50，下午3∶10--5∶50)到报考单位改报其他符合条件的相关岗位，逾期视为放弃。

　　(4)享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可以享受减免统考笔试费用的政策。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。减免手续由考生所报考单位主管部门在报名时办理，逾期不再受理。

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（编辑：翟慧琴）