2012安徽大学生村官选聘公告解读(2)
2012-04-11 13:51 安徽人事考试 来源：安徽人事考试网
(二)其他条件
(1)年龄条件：30周岁以下(1982年5月1日以后出生)。
(2)学历和政治面貌条件：参加择优选聘的，须为国家“985”、“211”工程大学全日制本科及以上学历的毕业生和符合选调生条件(本科学历+中共党员+学生干部)的全日制一本院校应届毕业生;参加公开选聘的，须为全日制普通高校专科以上学历的应届毕业生和2010、2011年毕业的全日制普通高校党员本科生和研究生。其中，本科以上应届毕业生应为中共党员(含预备党员)、学生干部或受到院(系)、校(含校直部门)以上表彰的优秀学生;专科应届毕业生应为中共党员(含预备党员)。参加“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”等服务农村基层项目期满人员，以及市、县(市、区)自行选聘的大学生村官，可报名参加公开选聘。
以上选聘条件与2011年相比基本没有变化，相比2011年简单强调“重点选聘中共党员(含预备党员)、学生干部、具有本科以上学历的优秀高校毕业生”，2012年专门面向国家985、211重点院校毕业生等择优选聘的条件更具吸引力，相信能够吸纳更多优秀的高校毕业生扎根基层，服务农村。
三、大学生村官任职和政策待遇依然诱人
作为党中央的一项战略决策，大学生村官选聘受到高度重视，出台了不少政策以保障大学生村官待遇。值得特别指出的有两点：
(一)基本生活有保障
“比照本地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平，给予工作和生活补贴，由县级财政部门按月统一打卡发放。同时，中央财政按照每人2000元的标准发放一次性安置费。”
在当前社会竞争加大，就业困难的情况下，参加大学生村官选聘可以说是不亚于考公务员的“铁饭碗”，工作稳定，有充分的能力发挥空间，对于刚离开学校步入社会的新人而言是非常大的利好。
(二)考试录取政策倾斜
“每年公开考录公务员时，按不低于全省公务员考录计划10%-15%的比例单列计划，面向服务期满、考核称职的大学生村官等服务基层项目人员定向考录;大学生村官等服务基层项目人员较少的地方可适当降低比例，但考录数量不少于当年服务期满人员数的10%。选调生逐步做到主要面向在村任职2年、年度考核称职及以上等次、具备选调生条件和资格的大学生村官选拔。”
“在村工作表现良好、连续3年考核称职及以上等次，报考硕士研究生的，享受初试总分加10分的优惠政策，同等条件下优先录取。”可以说，大学生村官不仅能够解决当前面临的就业问题，更能提供更加广阔的职业成长平台和发展路径。
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