为充实教师队伍，提升教学水平，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部第6号令）、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）和《关于进一步规范我省中小学教师公开招聘工作的意见》（皖教师〔2011〕9号）等规定，涡阳县面向社会公开招聘教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

    （一）坚持面向社会、公开招聘。

    （二）坚持考试考察、择优聘用。

    （三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘岗位计划

    依据涡阳县教育系统教师岗位需求，计划招聘教师360名。其中：高中教师40名，初中教师40名，小学教师230名，特殊教育教师2名，幼儿园教师48名。具体岗位见《涡阳县2012年公开招聘教师岗位一览表》。

三、招聘条件

    （一）具有中华人民共和国国籍；

    （二）遵守宪法和法律；

    （三）具有良好的品行；

    （四）具有岗位所需的专业或技能条件；

    （五）适应岗位要求的身体条件；

    （六）年龄在18周岁以上，30周岁以下（1982年6月1日至1994年6月1日期间出生），研究生学历、硕士学位的，年龄可放宽到35周岁。

    （七）学历为国家承认的国民教育系列学历，岗位所需的其他条件（详见《涡阳县2012年公开招聘教师岗位一览表》）。

有下列情形之一的人员，不得报考：

    （一）不符合招聘岗位条件要求的人员；

    （二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

    （三）现役军人；

    （四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

    （五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

    （六）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员；

    （七）本县教育系统在编工作人员。

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