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    2024年招商银行招银网络科技社会招聘公告(深圳市)

    2024-01-14 09:27 来源:华图银行招聘网

      安徽银行招聘网同步华图银行招聘网考试动态信息:2024年招商银行招银网络科技社会招聘公告(深圳市)。更多关于招商银行,招银网络科技,社会招聘,深圳市,华图银行招聘网的信息的内容,请关注安徽银行招聘网,安徽华图金融:anhuijinlingren和交流群(安徽银行招聘网考试微信群)获取更多招考信息和备考资料。

    2024年招商银行招银网络科技社会招聘公告(深圳市)

      前端开发工程师

      职位职责

      托管清算领域、投资云系统开发。

      职位要求

      1、本科及以上学历,计算机相关专业优先,熟悉html/css/javascript等前端技术,熟练掌握React、Vue等前端框架。

      2、工作 3 年以上、从事软件开发且熟悉资产管理业务相关经验;至少参与 2 个以上大型项目,至少负责过 1 个小型项目,或具有同等项目经验。

      3、具备项目管理知识与技能,具备项目风险管理能力,有项目任务安排及协调各方资源的经验。

      测试开发工程师(中/高级)

      职位职责

      1、参与产品的需求分析,负责测试计划以及方案的制定、案例设计、测试执行、缺陷跟踪处理以及测试报告的编写工作,定期汇报项目进展情况;

      2、根据项目测试需要,使用自动化测试框架、平台及工具,开发自动化测试用例,涉及单元测试自动化、接口测试自动化及界面测试自动化;

      3、参与所负责产品的文档编写、自动化框架以及知识库建设等工作。

      职位要求

      1、本科及以上学历,计算机相关专业;

      2、精通测试理论及测试用例设计、白盒黑盒测试技能;

      3、3年以上开发或测试工作经验,具备一定自动化测试经验,掌握常见自动化测试工具和自动化测试框架;

      4、熟练使用Java/C#/Python中至少一种语言,熟悉MySQL/Oracle/SQL Server/DB2中至少一种关系型数据库;

      5、责任心强,有良好的合作精神,有较强的学习能力和沟通协调能力;

      6、具备以下一种或多种条件者优先考虑:

      (1)有手机自动化测试工具开发维护经验;

      (2)有成功的大规模自动化测试实施经验;

      (3)熟悉金融或者企业财务相关的业务,有参与金融系统测试经验者优先。

      测试技术岗

      职位职责

      1、负责自动化测试工具、平台的设计和功能实现;

      2、跟踪、收集和分析业务测试人员对自动化测试工具、平台的改进需求,对工具、平台进行持续的迭代优化;

      3、为现有测试工具、平台提供技术支持;

      4、完成测试工具、平台的虚拟化、容器化部署;

      5、跟踪、评估业界最新自动化测试技术、工具,引入合适的方案进行试用和推广。

      职位要求

      1、本科及以上学历,3年以上开发或测试开发工作经验;

      2、精通Java语言,J2EE架构及重用轻量级开源架构,精通面向对象系统架构设计,并熟悉一种以上数据库;

      3、熟悉Spring Boot、Spring Cloud技术栈;

      4、工作主动积极,热情有激情,对技术有探索精神、学习能力好,能承受工作压力 ;

      5、责任心强,组织协调能力、人际沟通能力、团队协作能力等方面表现优秀。

      性能测试岗

      职位职责

      1、负责组织项目的性能测试,编写测试方案、测试计划,跟进项目进度,协调性能测试硬件资源;

      2、对性能测试结果进行分析、调优,辅助开发人员解决各类性能瓶颈;

      3、对非功能测试流程进行改进,提高非功能测试的工作效率。

      职位要求

      1、 大学本科及以上学历,计算机相关专业;

      2、熟悉性能测试整体流程、测试方法,具备性能测试需求分析和设计规划能力;

      3、 具备一定开发基础知识,熟悉Java编程语言,掌握JAVA性能监控指标;

      4、至少1年以上中大型项目性能测试经验,熟练使用常用性能测试工具Jmeter,有较强的编写脚本能力;

      5、熟悉Linux操作系统各项性能参数设置、监控及优化;

      6、熟悉数据库(MySQL或Oracle等其中一种)各项性能参数设置、监控及优化。

      数据安全工程师

      职位职责

      1、负责公司数据安全标准规范的制定和管理,包括数据安全需求识别、风险分析、数据脱敏、数据流转、泄露防护、权限管控等;

      2、负责数据安全系统平台的建设工作,包括数据脱敏框架、集中流转、权限管理、风险监控等的实施建设和项目管理;

      3、负责数据安全的日常维护和管理工作,包括数据开放的安全审核、数据安全事件的监控与响应、安全合规的审计与调查等。

      职位要求

      1、大学本科以上学历,计算机、电子信息类优先,3年以上相关工作经验;

      2、熟悉数据安全主流技术,如行为监控、数据脱敏、权限管控等,并有相关实践经验;

      3、在安全风险评估、安全监控和响应等方面具备较为丰富的维护和管理经验;

      4、能快速接受和掌握新技术,有较强的独立学习能力;

      5、原则性及保密意识强,善于沟通及团队协作,对事物敏感度高,有较强的逻辑分析能力,抗压能力好。

      安全算法工程师

      职位职责

      1、负责公司安全算法能力建设,用大数据和机器学习技术提升安全能力;

      2、负责机器学习原型产品化的开发和落地工作,应对线上大规模激烈安全对抗场景;

      3、跟踪最新技术进展,包括NLP、联邦学习、隐私计算等,并应用到流量检测、恶意行为分析、威胁感知等领域。

      职位要求

      1、大学本科以上学历,计算机、安全、数据等相关专业背景,3年以上算法经验;

      2、扎实的编程基础,精通至少一门语言,如Python/Java;

      3、 熟悉机器学习、深度学习相关算法,熟练使用TensorFlow、PyTorch、Keras、MxNet 等其中一种或多种深度学习框架;

      4、了解大数据分析处理框架,如Hadoop/Spark/Flink/ES/Clickhouse;

      5、了解常见安全技术知识,熟悉WEB入侵检测、远程漏洞检测、DDoS等原理;

      6、有安全检测和AI安全研究者优先。

      云安全工程师

      职位职责

      1、负责私有云的平台安全能力建设,针对私有云基础设施、基础平台、云服务设计安全最佳实践并引导相应团队落地;

      2、负责私有云的云服务上线、变更及运营安全评估和审计,保障云服务流程、架构、部署及运营等符合安全要求;

      3、负责规划建设私有云的公共安全组件及能力,通过组件及能力,赋能并提升云平台安全能力。

      职位要求

      1.大学本科及以上学历,计算机、信息安全或应用数学等相关专业;

      2.有3年以上云平台安全从业经验,熟悉一种以上主流云计算基础架构;

      3.熟悉常规安全攻防技术,具备一定的互联网安全攻防、内网安全攻防能力,有数据中心零信任方向工作经验者优先;

      4.至少掌握一种常用编程语言,精通Python的优先;

      5.具备良好的团队沟通、协作能力,有一定项目管理经验或者意愿。

      安全攻防工程师

      职位职责

      1、负责公司蓝军建设和开展红蓝对抗,负责对公司相关产品做漏洞挖掘,及时跟踪最新安全动态,对重大漏洞进行应急和响应。

      2、负责信息安全技术研究,信息安全技术防护体系规划和建设,信息安全防护方案的技术选型、方案制定和具体实施。

      职位要求

      1、大学本科及以上学历,计算机、信息安全等相关专业优先;

      2、具备网络安全技术能力,了解网络安全核查手段;熟悉相关网络安全产品知识,如防火墙、入侵检测系统、防病毒、漏洞评估工具等;

      3、熟练掌握主流安全攻防技术和流行安全产品的技术原理,具备互联网安全攻防、内网安全攻防、云计算安全等方向工作经验者优先

      4、有良好的编程基础,至少掌握一种常用编程语言,精通Python的优先;

      5、具备良好的团队沟通、协作能力、良好的职业道德,有大型互联网公司或金融公司的安全团队工作经验者优先。

      安全运营工程师

      职位职责

      1. 负责公司安全系统运营,基于安全场景进行攻击分析,对攻击告警进行响应、调查与处置。

      2. 负责信息安全技术研究,信息安全技术防护体系规划和建设,信息安全防护方案的技术选型、方案制定和具体实施。

      3. 负责设计并开发安全策略,根据策略运行结果持续优化策略。

      职位要求

      1.大学本科及以上学历,计算机、信息安全等相关专业;

      2.具备网络安全技术能力,了解网络安全核查手段;熟悉相关网络安全产品知识,如防火墙、入侵检测系统、防病毒、漏洞评估工具等;

      3.熟练掌握主流安全攻防技术和流行安全产品的技术原理,具备互联网安全攻防、内网安全攻防、云计算安全等方向工作经验者优先

      4. 有良好的编程基础,至少掌握一种常用编程语言,精通Python的优先;

      5.具备良好的团队沟通、协作能力、良好的职业道德,有大型互联网公司或金融公司的安全团队工作经验者优先。

      网络安全管理岗

      职位职责

      1、负责统筹网络安全管理体系建设,包括:组织制定并完善网络安全基本政策、审议网络安全标准和规范,并推动网络安全管理流程落地执行。

      2、负责网络安全整体风险管控,包括:组织网络安全检查和风险评估、网络安全风险监测体系建设、网络安全风险事件的处置、定期向高层汇报网络安全管理情况等;

      3、负责网络安全管理制度的完善修订,网络安全管理流程的建设优化。

      职位要求

      1、本科及以上学历,计算机相关专业;

      2、3年以上工作经验,掌握与信息科技相关的专业知识,熟悉网络安全和信息科技风险管理相关法律法规和制度要求。具有CISSP、CISP等证书或信息安全运营管理、大数据分析等从业背景者优先;

      3、具有较强的人际沟通、文字表达和分析归纳能力

      4、品行端正,具有正直、客观、廉洁、公正的职业操守,无不良记录;

      5、具有较强的责任心和团队意识、良好的学习能力。

      软件工程管理岗

      职位职责

      1.对齐IT管理战略要求,分析总分行过程能力,制定改进方向、目标及改进专题,推动及跟进改进的落地。把精益、敏捷、创新、DevOps等方法和实践融入工作中, 并辅导团队落地, 以提升业务创新和研发的效能。

      2.使用教练技能面向开发测试团队开展赋能服务、管理提升等工作,制定赋能策略,梳理赋能方向及方法,组织专家队伍开展看板应用、过程规范、代码质量提升等赋能工作。

      3.负责招行内部过程管理、赋能平台等工具平台的规划、需求整合梳理及澄清、开发进度跟进及验收、运营推广等工作。

      4.负责质量保障专家、精益教练等关键角色培养认证工作,包括持续输出和优化培训课件、组织现场培训及实战辅导、内部讲师培养等。

      职位要求

      1.本科及以上学历,计算机及相关专业毕业。

      2.具备软件行业从业经验,从事过项目开发、管理或测试相关工作经验。

      3.需要具备通用能力:

      (1)具备出色的沟通、协调和解决问题能力,优秀的组织规划能力及执行能力,责任心强,能承受压力;

      (2)快速学习和信息获取能力以及较好的书面、口头表达能力,具备团队合作精神。

      4.掌握敏捷、CMMI、看板、DevOps等过程管理理论和方法。

      5.有金融行业经验,获得CSM、PMP等相关证书等认证者优先。

      算法工程师

      职位职责

      1、对金融市场数据进行分析,利用统计、量化和机器学习等算法进行因子挖掘和量化建模;

      2、根据模型制定交易策略并进行回测和撰写研究报告;

      3、跟踪量化策略的实盘表现并进行归因分析,不断优化改进现有的量化投资模型。

      职位要求

      1、硕士及以上学历,计算机或金融、数学、统计等相关专业,复合背景优先,有银行、券商、基金行业从业经验优先;

      2、熟悉Linux开发环境,具有扎实的数据建模和编程能力,熟练掌握python;

      3、熟悉金融市场,善于处理金融数据,熟悉传统的时序建模、机器学习和深度学习算法原理和应用场景;

      4、熟悉万德、路透和彭博等金融终端和数据者优先;

      5、思路清晰、逻辑性强,有较强的责任心和保密意识,具有较强的自主学习和解决问题的能力,对量化建模充满热情。

      数据开发岗

      职位职责

      1、负责我行大数据平台基础数据模型的设计、开发

      2、协助制定数据模型和衍生数据模型的总体规划、总体设计,以及制订相关技术规范等;

      3、协助负责研究全行数据建模、分工、共享、下沉等管理制度和策略,规划并推动数据湖的建设和运营;

      4、协助组织数据类需求评估、技术方案制定、技术评审,与业务团队、数据团队和其他利益相关者合作,确保数据模型的正确理解和使用;

      5、协助研究制定全行数据评估管理制度,建立有效的评估和激励机制,推动全行数据能力的提升。

      职位要求

      1、本科及以上学历;计算机、金融、信息管理、经济、数学或其它理工专业;

      2、具备银行业务的基本理解,能够理解业务需求并将其转化为数据模型设计的要求。

      3、有相关数据建模和设计经验,熟悉常用的数据建模方法和标准,如ER模型、维度建模等;具备相关的数据模型设计和实践,了解数管理的最佳实践和行业标准。

      4、具有3年(含)以上银行数据仓库开发经验,熟悉DB2、Oracle、MySQL、Teradata、SQL Server、Gauss 其中一个数据库,熟悉SQL等编程语言,熟悉数据仓库开发流程和相关理论知识;对银行数据架构和数据类产品有较为深入的理解;

      5、具备优秀的规划、执行、研判、表达和沟通协调能力,善于分析和解决问题,能承受较大的工作压力。

      项目管理岗

      职位职责

      1、负责组织级需求管理、项目管理相关工作,总结优秀实践或推动相关流程优化,并输出相关分析报告;

      2、负责软件规模度量、研发效能分析及部分数据开发相关工作;

      3、辅导或参与重点项目或项目群的管理支持工作;

      4、组织开展流程、规范、标准等执行情况和工作产品的客观评价,跟踪不符合问题处理,提出软件过程改进建议;

      5、负责科技服务相关工作。

      职位要求

      1、本科及以上学历,理工科相关专业;

      2、了解精益研发管理体系、CMMI过程管理体系;

      3、3-5年软件开发或科技管理工作经验,至少1年开发工作经验,抗压能力强;

      4、工作积极主动,工作责任心强,有良好的团队合作精神,沟通表达能力、文字表达能力、逻辑思维能力及组织、协调能力较强;

      5、具备PMP资格或具有金融行业背景者优先。

      架构管理岗-数据类

      职位职责

      1、技术架构管理,结合行内的平台需求和问题,进行技术组件的预研、选型和落地;大数据集群管理,合理规划目前仓外集市建设工作,推动大数据平台的资源治理工作;

      2、数据架构管理,参与行内重大数据类项目,并给予建设性意见,制定相应的架构管理规范;

      3、常规架构管理,评审:承担数据类项目的评审工作;协调:针对各个研发中心遇到的争议问题进行协调、沟通,寻找合适的解决方案;规划:结合行内的战略方向和业界趋势,合理规划大数据领域的建设方向。

      职位要求

      1、本科以上学历,计算机、软件等相关专业毕业;

      2、熟悉大数据技术生态圈,精通大数据技术架构,有大数据平台构建经验;

      3、熟悉数据仓库和大数据技术和应用体系,对大数据技术的发展方向和架构演进有深刻理解;

      4、熟悉主数据、元数据、数据质量、数据资产目录和数据建模等数据治理相关的体系和方法;

      5、3年以上大数据相关工作经验(数仓开发,数仓管理,数据治理方面)。

      Java软件开发工程师(中/高级)

      职位职责

      负责各类银行业务系统的设计、开发(JAVA方向)及团队管理工作。

      职位要求

      1)本科及以上学历,计算机相关专业;

      2)精通Java语言,J2EE架构及重用轻量级开源架构,精通面向对象系统架构设计,并熟悉一种以上数据库;

      3)3年以上开发工作经验,并参与过大型JAVA项目的设计、开发工作,具备项目管理或开发团队管理经验者优先;

      4)具备良好的沟通力、表达力、团队协作力以及责任心;

      5)熟悉金融或者企业财务相关的业务,有参与金融系统开发经验者优先。"

      采购内控岗(高级)

      职位职责

      1. 负责公司采购业务例行审计、专项审计的规划和执行,出具审计报告,跟踪整改闭环,协助完善公司采购内控管理体系的搭建;

      2.理解采购业务流程,负责采购管理全流程的梳理,识别相关风险点提出应对风险的解决方案,并监督方案的落地;

      3.主导制定各业务采购领域的指导标准和管理政策,并进行审阅和评价工作,保证相关标准的落地;

      4.协调内部审计项目中待改进项,跟进并汇报改善情况,面对业务部门提供采购相关的专业咨询与服务;

      职位要求

      1、本科及以上学历,5年以上采购审计、监察工作经验,熟悉风险管理及内部控制的相关工作,有专业咨询公司/大型IT或银行工作相关经验优先;

      2、采购内控专业知识扎实,具备良好的风险感知能力及风险排查能力,能识别合规问题,能结合实际业务不断完善内控管理体系,具备一定数据分析或熟练使用SQL等工具的优先;。

      3、熟悉风险管理及内部控制的相关理论知识,掌握财务、法律等专业知识,具备CPA/CIA/CISA等相关资质者优先。

      4、具备较强的自驱性和执行力,对目标执着,抗压能力强,能够持续跟进并推动问题得到彻底解决;

      5、逻辑思维清晰,理解及语言、文字表达能力较强,擅于跨部门合作;

      工作地点:深圳

      本文链接:https://ah.huatu.com/2024/0114/2792969.html

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    (编辑:娜)

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