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安徽公务员面试多为结构化面试和无领导小组讨论,多以结构化面试为主,那么结构化面试考察考生的哪些能力呢?
结构化面试简介:
结构化面试, 也称标准化面试, 是相对于传统的经验型面试而言的, 是根据科学制定的评价指标, 运用特定的问题、 评价方法和评价标准, 严格遵循特定程序, 通过测评人员与被试者进行面对面的交流, 对被试者进行评价的标准化过程。
结构化面试一般来说具有以下几个特点:
01考题规范化、02考官规范化、03考场规范化
1. 考题编制按照政府文件规定进行命题和组卷;
2. 对拟任同一类职位的应试者使用相同的一组题目;
3. 有统一的评分标准和评分量表。
了解完面试形式后,小伙伴们还可以看一下安徽公务员面试资料,对于备考更有帮助哦!
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2022年相关考试试题:
32 、无论是现代游戏,还是传统游戏,都________出了一定的知识,社会和时代特征,同时也________了团结、多样性和包容的价值。但随着社会变迁和时代发展,很多有价值的传统游戏正在一代又一代的________中逐渐消逝。依次填入划横线部分最恰当的一项是:
A.反射????传播????更新
B.折射????传递????更迭
C.影射????传承????更替
D.投射????传达????更动
【答案】:B
【解析】:
第一步,分析第一空。根据“无论是现代游戏,还是传统游戏,都________出了一定的知识,社会和时代特征”可知,文段表达的意思是游戏反映出了时代的特征,该空与“特征”搭配。A项“反射”多用于声波或广播的折回,不符合文意,排除A选项。B项“折射”指把事物的表象或实质表现出来,符合文意。C项“影射”指借甲指已,暗指,文中不存在借助和被指代的对象,排除C项。D项“投射”指对着目标扔,光线或目光向物体照射,不符合文意,排除D项。答案锁定B选项。
第二步,验证第二、三空。“游戏传递了团结的价值”,符合文意。“更迭”指更换,交替,与“一代又一代”搭配,强调一代又一代的变化过程,符合文意。
因此,选择B选项。
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