安徽人事考试网同步华图公务员题库发布公务员行测：根据《公务员考核规定试行》，对公务员的考核，以公务员的职位职。更多关于河北公务员考试,河北公务员真题,河北公务员考试题的相关资讯，请关注华图考试资讯号(htgwyks)。
题型：单选题（分值：1）
3 、根据《公务员考核规定（试行）》，对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。年度考核的结果分为哪四个等次？
A.优秀、合格、基本合格和不合格
B.优秀、称职、基本称职和不称职
C.优秀、良好、合格和不合格
D.优秀、良好、称职和不称职
答案：B
解析：第一步，本题考查公务员奖惩规定。
第二步，《公务员考核规定（试行）》第6条规定，年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。
因此，选择B选项。
注：《公务员法（2019年）》第38条规定，定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。2019年公务员法修改后不影响本题正确答案。
要点：《公务员法（2019年）》其他考点，列举如下：?①定期考核的结果作为调整公务员职位、职务、职级、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。?②公务员的考核应当按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作实绩。考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置。
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（编辑：安徽华图）
