2021年合肥热电集团招聘工作人员70人公告

2021-01-15 11:20 安徽事业单位招聘来源：合肥热电集团

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2021年合肥热电集团招聘公告

　　一、企业简介

　　合肥热电集团有限公司(以下简称“合肥热电”)成立于2007年11月，作为城市公益公用类企业，主要为居民提供采暖、制冷服务，同时还承担着为全市化工、医疗、制药、酒店、宾馆等部分工商业用户提供动力能源的重任。合肥热电坚持以城市规划为引领，建立集蒸汽供应、电力生产、地源热泵等新能源开发、天然气小锅炉应用为一体的多能互补供热模式，并向城市污泥环保处置拓展，聚力城市集中供热基础设施建设运营。目前供热范围涵盖合肥市主城区和三大开发区(经开区、高新区、新站区)，并向肥东、肥西、长丰、寿县等周边县域延伸。

　　截至2020年底，合肥热电资产总额48.58亿元，现有职工1485人，平均年龄34.94岁;年蒸汽供应量466.73万吨，年发电量5.56亿千瓦时;下辖6个热源厂，共计建有燃煤锅炉19台，锅炉容量1915吨/小时;各类发电机组14台套，装机容量174兆瓦;各类管网长度568公里;服务各类工商业用户410家，居民用户12万户;供热面积达2500万平米，其中地源热泵供能面积近200万平米。服务范围、供热面积、节能减排等各项指标在南方供热企业中处于行业标杆位置。

　　近年来，合肥热电先后荣获“全国五一劳动奖状”“中国节能协会节能减排企业贡献奖”“全国模范职工之家”“全国巾帼建功标兵”“全国基层职工互助保障优秀单位”“12345政府服务热线优秀成员单位”“合肥市效能建设考评第二名(2019年)”“合肥市群众满意窗口”“合肥市百强高新技术企业”“全市推进重点项目建设先进集体”等荣誉称号，顺利通过“国家高新技术企业”认定，并成功跨入省级文明单位、省级诚信示范企业等行列。“冷暖小管家”服务精品品牌荣获“全国工人先锋号”“第三批安徽省文明单位创建‘十佳品牌’”“合肥市先进集体”“合肥市星级班组”“合肥市‘学雷锋示范点’”“合肥市‘岗位学雷锋标兵’”“合肥市‘三八红旗手’”“合肥市‘五一劳动奖章’”等荣誉称号。

　　面向“十四五”，合肥热电将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，全面贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话精神，紧扣“高质量”“一体化”发展要求，以打造“红色引擎”党建特色品牌为统领，全力建设“八个热电”(红色热电、平安热电、绿色热电、标杆热电、温暖热电、智慧热电、青春热电、幸福热电)。坚持秉承“知心冷暖、共守蓝天”的使命，以“做一家有温度的企业”为愿景，着力提高城市供热保障能力，实现量的扩张、质的提升、发展的可持续。构建以地热为主、煤炭为辅、天然气为补充的多能互补新格局;构建集城市供暖、工业用汽、污泥处置为一体，推动供热产业延链强链补链的多业发展新模式;构建由传统供暖企业向能源环保企业转型升级的发展新方向。同时，积极深化国企改革，坚持创新驱动，大发展、高质量、重塑合肥新热电，为合肥聚力打造“五高地一示范”做出新的贡献!

　　二、招聘岗位及要求

　　(一)招聘岗位、专业、人数

　　本次共招聘70人，其中环境工程、油气储运工程、能源与动力工程专业10人，电气工程自动化、发电厂及电力系统、热能动力工程等理工类专业20人，电气自动化、发电厂及电力系统、锅炉、热动、集控及相关专业40人。

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　　具体招聘岗位明细详见附表。

　　网课学习：2021合肥热电集团招聘网课学习

　　面授课程：2021合肥热电招聘笔试课程学习

　　图书推荐：2021合肥热电集团招聘图书教材

　　(二)学历要求

　　1.电气工程自动化、发电厂及电力系统、热能动力工程等专业要求全国统招全日制本科及以上学历;

　　2.电气自动化、发电厂及电力系统、热动、锅炉、电气专业要求为全国统招全日制大专及以上学历;

　　3.环境工程、油气储运工程、能源与动力工程专业要求为211或985院校全日制硕士及以上学历;

　　4.所学专业须符合招聘相关专业要求;

　　5.具备相应岗位资格证书的人员优先录用;

　　6.2021年应届毕业生可报名。

　　(三)其它要求

　　1.中共党员、优秀毕业生优先;

　　2.身体健康、无违法犯罪记录;

　　3.工作地点和岗位需服从调剂;

　　4.年龄35周岁以下(1986年1月1日以后出生)，品行端正，身体健康，无违法犯罪记录。

　　三、招聘程序

　　所有岗位均实行笔试和面试相结合的办法，招聘程序为：发布公告、报名与资格初审、现场资格复审、笔试、面试、体检、公示、录用等。

　　(一)报名

　　1.考生通过发送个人履历表(附件1)、报名登记表(附件2)、学历、学位证书、学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》(应届生须提供就业推荐表及教育部学信网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》替代学历、学位证书)及岗位所要求和涉及的证书等材料至指定邮箱，hr_hfrd@126.com进行报名(此为唯一报名方式，邮件主题统一命名为所报类别-姓名-院校-专业，例，理工类1-张三-中国石油大学-环境工程)，报名信息可从合肥市人社局网站-公共就业人才服务(http://60.173.235.14/web/index.html)，市国资委网站(http://gzw.hefei.gov.cn/)，合肥热电集团官网(http://www.hfrdjt.com/)，相关高校就业平台等媒体渠道获取。统一报名时间为2021年 1月15日9:00至2021年2月27日16:00，逾期不再接受报名。考生每人限报一个职位，并需使用同一有效居民身份证报名和参加考试。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡提供虚假报名材料或虽通过资格审查但实际不符合报考条件的，一经查实，即取消其应聘、考试及录用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按有关规定给予处理。

　　2.考生发送报名材料后于2021年3月13日16：00前登录合肥热电集团官网(http://www.hfrdjt.com/)查询是否通过资格初审。

　　3.资格初审结束后，理工类1招考岗位人数与初审通过人数比例不足1:1的、理工类2招考岗位人数与初审通过人数比例不足1:2的、理工类3招考岗位人数与初审通过人数比例不足1:3的，招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整相关岗位的招聘工作。

　　4.通过资格初审的考生于2021年3月20日前登陆合肥热电集团官网(http://www.hfrdjt.com/)查看相关资格复审信息，并按照指定的时间、地点，携带所要求的材料参见现场资格复审。

　　(二)资格复审

　　参加笔试的人员须先进行资格复审。被确定为资格复审的人员，需在规定的时间内携带相关资料进行资格复审。

　　资格复审所携带资料：被确定为资格复审的人员，需在规定的时间内携带本人有效身份证原件及复印件，学历、学位证书原件及复印件等报名资格证明材料，同时携带教育部学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》及招聘岗位规定要求的其它材料和相关证书(证件)原件及复印件。应届毕业生无法提供学历、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》的，须提供就业推荐表及教育部学信网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》。

　　凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试资格：与报考条件不符的;不能提供相关证件材料的;不能在规定时间接受资格复审的。若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理，但必须由考生本人向被委托人提供书面委托书和相关复审材料，被委托人还需携带本人有效身份证件原件及复印件。

　　资格复审不合格者取消笔试资格，资格复审合格的报考人员，领取面试通知书。

　　资格复审时间、地点请及时关注合肥热电集团官网(http://www.hfrdjt.com/)。

　　(三)笔试

　　1.笔试采取闭卷形式进行，满分为100分，考核《专业知识》。

　　2.笔试时间、地点详见合肥热电集团官网。

　　3.笔试结束后10个工作日内在合肥热电集团官网公布笔试成绩并确定入围面试名单。所有招聘职位按岗位招聘计划数，依据笔试成绩，从高分到低分按3:1比例确定面试入围人员名单。若招聘岗位人数不足3：1的则全部进入面试。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

　　(四)面试

　　1.考生携带面试通知书和本人有效身份证件参加面试。因故不能按时参加面试的人员，取消其面试资格，所空名额不再递补。

　　2.面试时间、地点以面试通知为准。

　　(五)体检、公示、录用

　　考试总成绩按笔试、面试成绩5：5比例合成(保留至小数点后两位)，于面试结束后3个工作日内在合肥热电集团官网(http://www.hfrdjt.com/)公布。根据报考岗位确定体检人员组织体检。

　　体检除一般入职体检项目外，还需参照行业相关标准进行职业病体检项目(如噪音、尘肺等)。体检费用由考生本人先行承担，入职后凭发票报销。体检合格人员为拟录用人员，将在合肥热电集团网站上公示7天。

　　一经正式录用，签订劳动合同，试用期(3-6个月)后考核合格，办理转正手续。

　　四、薪资待遇和发展空间

　　1.工资待遇

　　一经正式录用，待遇从优，公司将提供五险一金、劳保福利、系统的执业培训，为新员工提供和谐的工作环境、平等的发展机会和广阔的发展空间。

　　2.晋升通道

　　实行行政职务、技术职务和技术职称三条职业发展通道，重视技术人才的培养和发展，建立有完善的薪酬管理体系、绩效考核办法、员工教育培训制度、后备干部人才管理制度等。

　　五、其它

　　1.应聘人员对提交材料的真实性负责。

　　2.招聘单位承诺对应聘人员所提供的所有信息保密，不退还报名资料。

　　3.招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整相关岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

　　4.应聘人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。

　　5.本次招聘不指定复习参考教材和培训机构。

　　6.咨询网址：http://www.hfrdjt.com;

　　咨询电话：0551-62845063

　　0551-62840928合肥热电集团人力资源部

　　监督电话：0551-62843608 合肥热电集团纪委纪检监察室

　　合肥热电集团有限公司

　　2021年1月14日

附表 2021年招聘需求汇总表

类别	需求专业	资格要求	人数	备注
理工类1	环境工程、油气储运工程、能源与动力工程	1.211或985院校全日制硕士及以上学历，CET-6成绩425分及以上； 2.35周岁以下，身体健康；	10	工作地点和岗位需服从调剂
理工类2	电气工程自动化、发电厂及电力系统、热能动力工程及相关专业	1.全日制本科及以上学历（211或985院校毕业生优先）， CET-4成绩425分及以上； 2.35周岁以下，身体健康。	20
理工类3	电气自动化、发电厂及电力系统、锅炉、热动、集控专业及相关专业	1.全日制大专及以上学历； 2.35周岁以下，身体健康，能适应夜班。	40
合计			70