2016合肥轨道交通1号线招聘辅警150人公告
2016-12-07 08:34 安徽人事考试 来源：合肥人力资源网
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2016年合肥市轨道交通1号线辅警招聘简章
受合肥市公安局轨道交通治安管理筹备领导小组办公室委托，现决定面向社会公开招聘轨道交通辅警，有关招聘事项如下：
一、招聘职位
招聘合计150人，其中男性135名，女性15名。
二、招聘对象及资格条件
(一)拥护中国共产党领导，热爱社会主义，有良好的思想政治素质和品行;
(二)遵纪守法，品行良好，热衷社会治安工作。
(三)年龄在18周岁以上，35周岁以下(1998年12月5日至1981年12月5日期间出生)。
(四)大专以上学历。(退伍军人除外)
(五)身体健康，五官、体形端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，双眼裸视力4.7以上，无明显生理缺陷及特征。男性，身高在170cm以上，女性，身高在160cm以上。
(六) 有军队、公安、安全、审判、检察、司法行政工作经历，司法类院校毕业生，或者具备特殊技能和特殊岗位需要的，优先聘用。
(七) 不得同时与其他用人单位建立劳动关系。
三、招聘程序
(一)报名
1、报名时间：2016年12月9日(周五)9:00至17：00。
2、报名方式：采取现场集中报名方式，报名人提供学历、工作简历等相关证明材料接受资格审核。
3、报名地点：合肥市人力资源市场(滨湖区徽州大道与南京路交叉口合肥要素大市场C区2楼)
(二)资格审核
1、资格审核时应聘者须提供的证件、资料及有关要求：(1)身份证、毕业证书和学位证书、户口簿首页、本人页、1寸2寸白底本人近期免冠照片各一张(背面写上姓名、身份证号码)(2)有驾驶证、退伍转业军人、专业技术资格证、执业资格证等证书提供相关证明材料，(3)所有证件均要求提供原件及复印件(A4规格)，(4)填写《求职人员登记表》一式一份。
2、应聘者报名时应确认本人符合资格条件，所提交的材料必须真实、准确，且与填写报名表的情况一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，取消报名资格，不予聘用。
3、实际招聘人数原则上按照1：3的比例进行招录，报名人数不足比例的，按实际报名人数择优录取。招录人员不足的，择日另行招录。
(三)笔试、面试
1、通过报名资格认证人员，于2016年12月11日9：00在合肥市公安局交警支队附四楼参加笔试、面试，地址：马鞍山路168号。(马鞍山路与望江路交口向南400米左右或马鞍山路与南二环路交口向北300米左右)
2、笔试科目：时政、治安管理常识、行政能力测试。
(四)体检、岗前培训名单公示
1、拟录用人员进入体检(体检不合格的，按笔试、面试综合成绩高低依次递补)时间、地点电话通知，体检费用自理。
2、2016年12月16日在合肥人力资源网站公示岗前培训人员名单。
(五)政审
体检合格人员进入政审。以下情形视为政审不合格。
1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清。
2、曾因违法行为，受到行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的。
3、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的。
4、曾因违反公安机关警务辅助人员管理规定，被解聘的。
5、家庭成员以及近亲属被判处死刑或者正在服刑的。
6、政审不合格的，按笔试、面试综合成绩高低依次递补。
7、其他不适合从事警务辅助工作的。
(六)岗前培训
拟聘用人员名单确定后，统一进行岗前业务培训，培训考核不合格的，不予录用。
四、人员管理和待遇
1、被聘用人员与本公司签订劳动合同，由公安机关按照辅警使用的有关规定进行管理，合同期一般为三年，合同期满，根据工作需要及人员考核等情况，决定是否继续签订合同。
2、被聘用人员在聘用期内，按市政府核定的相关工资待遇标准，月基本工资2800元，绩效工资19200元每年根据工作表现和考核情况发放，五险一金参照相关规定执行。
3、合肥人力资源网站公示录用人员名单。
五、其他注意事项
1、应聘者的学历、简历、户籍证明等证明材料是应聘人员获聘后办理聘用手续必备资料，请应聘者提前办理有关报审手续。(材料不全的不接受报名)
2、一经报名须保持24小时通信畅通，凡因电话号码错误或拨打不通等原因影响招聘的，后果自负。
3、咨询电话:0551-65124010
合肥瑞达协警服务有限公司
2016年12月6日
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