2014黄山市黄山区房地产管理局招聘工作人员补充公告

2014-03-10 08:54 安徽人事考试来源：黄山人事考试网

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　　黄山区房地产管理局招聘工作人员补充公告

　　因工作需要，区房管局通过公开、择优的方式招聘房管局下属单位工作人员3名。依据报名情况，区房管局决定对招聘人员内容适当调整，并补充公告如下：

　　一、报考条件

　　(一)热爱房地产管理工作，具有一定的公文写作能力和房地产管理相关业务知识，能熟练操作计算机;

　　(二)具有国家承认的大专及以上学历，专业不限。其中，全日制应届毕业生尚未取得毕业证书的，须提供《高校毕业生就业推荐表》和学生证原件及复印件。

　　(三)品行端正、身体健康。

　　(四)年龄：1979年1月1日以后出生。

　　二、报名及资格审查

　　报考人员持身份证、学历证书等原件及复印件一份，近期1 寸证件照2张到区人才交流服务中心报名(地址：玉屏中路劳动就业大厦二楼大厅，联系电话：8536142)。报名时间为2014年3月5日—3月19日(工作日上午8∶30—11∶30，下午2∶30—5∶00)，逾期不再补报，已报名符合本公告要求的继续有效。

　　区房管局招聘工作领导小组对报考人员报考资格进行审查，审查合格的，届时通知其领取准考证。

　　报考人数与拟招聘的比例不得低于8∶1，如报名人数达不到要求，则由区房管局招聘工作领导小组研究决定相关补充办法。

　　三、考试

　　(一)笔试

　　考试时间、地点另行通知。考试内容为房地产管理知识、法律基础知识、公文写作、计算机应用基础知识等。

　　(二)面试

　　依照笔试成绩从高分到低分，原则上按招聘人数1∶3确定参加面试人员(同时要求笔试成绩不得低于60分)。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人员。

　　面试时间、地点另行通知。面试主要测试应试者的组织协调、逻辑思维、语言表达能力及相关基本知识，满分100分，考生面试成绩当场公布。

　　按照笔试、面试成绩6∶4的比例计算综合成绩。

　　四、体检与考察

　　按照先体检后考察的顺序进行。依照综合成绩从高分到低分按招聘人数的1∶1确定参加体检、考察人员(考试综合成绩相同，按笔试成绩排序确定)。体检费由报名人员自理。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检或考察不合格者，取消其招录资格，并按考试综合成绩从高分到低分依次递补。

　　五、公示与录用