2013安徽省工商行政管理局资格复审及专业测试公告

2013-05-07 10:42 安徽人事考试来源：安徽人事考试网

　　安徽人事考试网(https://ah.huatu.com/)据为您发布2013安徽省工商行政管理局直属事业单位资格复审及专业测试公告，2013安徽事业单位考试群：135749391。

　　根据省人社厅《关于印发〈2013年度安徽省省直事业单位公开招聘人员实施方案〉的通知》(皖人社发〔2013〕10号)的有关规定，现将省工商局直属事业单位专业测试实施及有关工作公告如下：

　　一、资格复审

　　根据应聘人员统考笔试成绩从高分到低分顺序，按照1：5的比例确定各招聘岗位参加专业测试的人员名单(根据皖人社发〔2013〕10号文件规定，入围专业测试人员成绩须在统考笔试最低控制合格分数线之上，下同)，并进行资格复审。

　　(一)复审时间

　　2013年5月7日至8日(上午8：30-11：30，下午2：30-5：30)。

　　(二)复审地点

　　安徽省消费者协会秘书处(合肥市宁国路112号)。

　　安徽省工商行政管理学校(合肥市徽州大道1070号，卫岗以南200米)。

　　(三)复审程序

　　资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照省人事考试院提供的《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，在专业测试前依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。

　　资格复审时，应聘人员须按照《2013年度安徽省省直事业单位公开招聘人员公告》的规定提供相关材料。资格复审合格的应聘人员，领取专业测试通知书，并缴纳专业测试费用80元/人。

　　二、专业测试

　　(一)专业测试方式

　　安徽省消费者协会秘书处3001198岗位：专业测试采取结构化面试的方式进行, 主要考察应聘人员适应招聘岗位要求的综合素质、管理能力和解决实际问题的能力，时间为每人20分钟。专业测试实行百分制。

　　安徽工商行政管理学校3001196、3001197岗位：专业测试采取试讲和面试相结合的方式进行, 主要考察应聘人员适应招聘岗位要求的综合素质、专业知识和解决实际问题的能力，时间为每人30分钟(试讲20分钟、面试10分钟)。专业测试实行百分制，其中试讲占70%，面试占30%。

　　(二)专业测试地点

　　安徽省工商行政管理局(合肥市宁国路112号)

　　(三)专业测试时间

　　安徽省消费者协会秘书处：2013年6月29日上午7时，应聘人员到省工商局报到后集中封闭，由工作人员组织核验证件和抽签排序。上午7时30分正式开始面试。

　　安徽工商行政管理学校：2013年6月29日上午8时，应聘人员到省工商局报到后集中封闭，由工作人员组织核验证件和抽签排序。应聘人员依据指定教材撰写备课教案，备课时间每人1小时。上午9时30分正式开始试讲和面试。

　　应聘人员逾期不报到者，视为自动放弃。

　　(四)考官组成

　　考官组由7名考官组成(其中外聘考官4名)。

　　三、成绩合成

　　应聘人员最终成绩依统考笔试成绩与专业测试成绩合成确定，其中安徽省消费者协会秘书处应聘人员统考笔试成绩占40%(统考笔试成绩÷1.2×0.4)，专业测试成绩占60%;安徽工商行政管理学校应聘人员统考笔试成绩占35%(统考笔试成绩÷1.2×0.35)，专业测试成绩占65%。

　　如3001198岗位招聘数与进入专业测试人员的比例低于1：3，则提前设定专业测试最低分数线65分。3001196、3001197岗位招聘数与进入专业测试人员比例低于1:3的，以招聘单位当日参加同一种类专业测试方式所有考生的平均分数，确定该岗位专业测试的最低分数线。对专业测试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入考察和体检。

　　四、考察体检

　　根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1:1比例确定进入考察、体检的人员(如最终成绩相同，以专业测试成绩得分高者优先)。

　　考察主要全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定执行，统一组织在三级甲等综合性医院进行。对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。考察、体检最终结果公示结束，不再递补。

　　五、签约聘用

　　经相关程序最终确定的拟聘人员，按规定公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由招聘单位将有关材料报省工商行政管理局审核、省人力资源和社会保障厅核准办理有关报批手续。对违反公开招聘规定或未能在2013年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格。招聘单位按规定与应聘人员签订聘用合同，并按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。

　　六、组织领导与监督

　　专业测试及有关工作在省人力资源和社会保障厅的监督、指导下，由省工商局统一组织实施。招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优原则和有关保密、回避等规定。省工商局监察室全程参与监督，并接受社会和有关部门的监督。

　　咨询电话：0551—64675157

　　监督电话：0551—64675086

　　安徽省工商行政管理局

　　2013年5月3日

　　附件：省工商局直属事业单位公开招聘人员入围专业测试资格复审人员名单

　　根据安徽省2013年省直事业单位公开招聘人员工作笔试统考成绩，我局经研究决定，依笔试成绩从高分到低分的顺序，按照1：5的比例(其中，3001196岗位有2位考生成绩并列第五名，按规定同时入围)确定进入专业测试资格复审人员。现将入围考生信息及有关事宜公布如下：

职位代码	姓名	准考证号	笔试成绩
3001196	荣鑫能	30021400704	94
	李文斗	30021400630	87.5
	杨崇典	30021400605	86.5
	谢斌	30021400608	85
	胡春俊	30021400607	84.5
	孙菁琳	30021400627	84.5
3001197	宣小珏	30021400811	91.5
	葛小可	30021400804	86.5
	韩芳	30021400720	86
	刘洋	30021400725	85.5
	陈训舟	30021400713	82.5
3001198	梅欣欣	30010105819	96.5
	窦维国	30010105714	95
	章艳茹	30010105705	94
	谢嘉雯	30010105804	92
	李健	30010105811	92