2012宿松县公开选拔副科级领导干部14人公告(2)

2012-10-22 10:28 安徽人事考试来源：安庆人事考试网

　　根据选拔条件和要求，对报名者进行资格审查，合格者发给准考证。每一职位的报名人数应不少于8名。报考人数少于规定人数的职位予以取消或按8:1的比例相应减少职位数。取消职位的，报考该职位的人员可在2日内改报其他职位。

　　经审核获得考试资格者，本人必须在规定时间内到报名地点领取《准考证》;其中，通过传真、电子邮件等方式报名的，还须携带报名必需证件、证明的原件和复印件，以供查核。

　　2、笔试、面试。笔试主要测试应试者的能力和素质，测试内容以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据，分公共科目和专业科目，主要测试应试者胜任选拔职位应具备的基本理论和专业知识掌握程度，特别是运用有关理论、知识和方法分析解决领导工作中实际问题的能力。公共科目和专业科目卷面总分各为100分，分别按40%和60%加权计算笔试成绩。笔试成绩登录宿松先锋网查询。

　　面试人选按照拟选拔职位人数1：5的比例，从笔试成绩的高分到低分依次确定。面试主要采用结构化面试的方式进行，总分为100分。

　　按笔试成绩和面试成绩6:4加权计算成考试成绩。

　　3、体检。体检人选按照拟选拔职位人数1：3的比例，从考试成绩的高分到低分依次确定。各职位因体检不合格出现的缺额按考试成绩依次递补，原则上只能一次递补到位，递补人选再有不合格者，不再进行递补。体检合格者列入考察范围。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　4、考察、决定任用。考察采取个别谈话、民主征求意见、民主测评、实地考察、查阅资料、专项调查、同考察对象面谈等方法进行。考察结束后，对考察对象情况进行综合分析，按职位数1:2确定拟任职人选。根据考察情况，提出任用意见，提请县委组织部部务会议和县委常委会议研究，等额确定拟任职人选，并公示7天。对公示期间没有不良反映，或虽有反映经核实不影响任用的依法办理任职手续。

　　本县进入组织考察人选未被任用者，符合科级后备干部条件的，列为科级后备干部。

　　四、报名时间及地点

　　1、报名时间：2012年10月25日—11月2日。

　　2、报名地点及联系方式：

　　报名地点：宿松县委组织部干部科(县城孚玉西路)

　　联系电话：0556-7828833/7823399

　　五、工作监督

　　本次公开选拔工作，由县纪委进行全程监督，欢迎社会各界进行监督。在公开选拔工作中如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为，一经发现，严肃查处。

　　举报电话：0556-7821887/7828566

　　附：1、宿松县公开选拔副科级干部职位一览表.xls .xls》

　　2、《宿松县公开选拔副科级领导干部报名登记表.doc》

　　中共宿松县委组织部

　　2012年10月19日

2012安庆公选干笔试培训课程(枞阳、宿松)
考试类型	班次名称	时间	班型	学费（元）	授课内容 (供参考，根据考情具体设定)
笔试	名师精品小班	二天（11月10-11日）	限招35人	1280	1.党政公基2.案例分析3.材料分析 4.文章写作
报班优惠	凡报班者，均赠送授课老师根据中组部《党政领导干部公开选拔与竞争上岗考试大纲》编写的独家内部资料。