招聘职位

　　招聘专业

　　电子、控制类

　　——电磁场与微波技术、超导电子技术、微电子工艺、电机与电器、电力电子与电力传动、电路与系统、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、计算机与应用技术、计算机软件与理论、电子科学与技术、测试计量技术及仪器、电子信息、通信工程、自动化、电气工程及其自动化

　　制冷、机机械类

　　——制冷机低温工程、暖通、机械制造及其自动化、真空、机械电子工程、机械设计及理论、精密仪器及机械、热能与动力工程、过程装备与控制工程、车辆工程、材料成型及控制工程、工业设计

　　管理类

　　——管理科学与工程、可靠性技术、会计学、统计、项目管理、人力资源、质量、安全、生产、设备仪器管理、采购、信息管理与信息系统、情报学、市场营销。

　　有工科背景优先。

　　其他类

　　——土木工程、新闻学、法律、审计、水暖通、造价。

　　基本要求

　　“211”重点院校、2012届本科/硕士/博士毕业生。

　　专业。行动力。品学兼优。有项目经验者优先。

　　我们关注专业能力、结果导向、价值观的认同、职位匹配度。

　　我们提供以下薪酬福利

　　实行以固定薪酬、绩效薪酬为主要板块的薪酬制度。

　　试用期6个月，试用期实行协议工资。

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