(九)公示聘用 经体检、考核合格人员，作为拟聘用对象公示一周，经公示无异议后，与用人单位签订聘用合同，实行合同管理，由编制、人力资源和社会保障部门办理入编和核资手续。签订合同后再弃权者，不再递补。

　　新聘人员实行试用期制度，试用期为一年(已有两年以上工作经历者试用期为半年)，试用期满合格的予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　聘用人员的首聘期为3年(含试用期)，被聘人员三年内不准流动。

　　五、监督检查

　　为增强招聘工作的公正性和透明度，落实报考者和社会各界对招聘工作的知情权、参与权和监督权，市纪检、监察部门对招聘工作实行全程监督和检查，对违反考试纪律的相关人员按规定予以处理，触犯刑律的，交由司法机关处理，确保招聘工作公开、公平、公正。

　　本公告未尽事宜，由市招聘工作领导小组办公室负责解释。

　　咨询电话：0558-4888379

　　监督电话：0558-4885652

　　附件1：界首市全额拨款事业单位招聘人员岗位简章.xls

　　附件2：界首市全额拨款事业单位招聘工作人员报名登记表.xls

　　界首市招聘工作领导小组办公室

　　二O一二年一月十六日

推荐阅读：

>>>2012年安徽事业单位考试笔试考前辅导

>>>2012年安徽事业单考试位备考专题

>>>2012安徽事业单位考试最新招考汇总

>>>2012年安徽事业单位考试考前辅导（网校）

　　更多内容请继续关注 安徽人事考试网 公务员考试 公务员考试网 公务员考试培训课程