工业园区管委会经贸发展局的经济管理职位和发改委项目办的经济管理职位设同一张专业课试卷;审计局经济责任审计局的财务管理职位和财政局招标采购交易中心的财务管理职位设同一张专业课试卷;审计局经济责任审计局的工程造价职位和财政局招标采购交易中心的工程造价职位设同一张专业课试卷;卫生局县新型农村合作医疗管委会办公室的计算机网络管理职位和计生委县计划生育服务站的计算机网络管理职位设同一张专业课试卷;人社局劳动监察大队的文秘职位和计生委县计划生育服务站的文秘职位设同一张专业课试卷;其他职位的专业课试卷按职位要求分别设置，共设13科专业试卷。

　　职业能力测试：各职位设同一张试卷。

　　(3)笔试成绩按70%计入考试总成绩。

　　(4)笔试时间：2012年1月14日

　　上午：9:00—11:00 专业课;

　　下午：3:00—5:00 职业能力测试。

　　笔试实施方案另行制定。

　　2、面试

　　(1)根据笔试总成绩由高分到低分，按1:3的比例分职位划定面试入围人员，笔试总成绩相同时，专业课成绩高者优先。不参加面试者，取消录用资格。若某一职位参加面试人员达不到1:3的比例，不能形成竞争的，参加面试的人员面试成绩不低于本考场所有面试人员的平均分数方可入围。

　　(2)面试采取结构化面试的方法进行，各职位使用同一个题本，主要考查应聘人员的基本素养、仪表举止、逻辑思维、协调应变、语言表达能力等。

　　(3)面试分值为100分，面试成绩按30%计入考试总成绩。

　　(4)面试费80元/人。面试方案另行制定。

　　(5)面试时间：2012年2月11日，上午9:00开始直至结束。

　　3、优惠政策

　　具有硕士学位的研究生参加笔试后直接进入面试，不占面试比例，另外在最后总成绩上加2分;服务期满的“三支一扶”人员、大学生“村官”等“服务基层项目”人员加分政策按相关文件规定执行。

　　4、考试监督

　　笔试时到考场逐人采像，面试前到候考室逐人采像，采像资料存档备查。

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