2026年芜湖无为市产业投资有限公司等招聘14人公告

无为市产业投资有限公司、无为市城市运营控股集团有限公司、无为市乡村振兴控股集团有限公司2026年度公开招聘工作人员公告

　　无为市产业投资有限公司、无为市城市运营控股集团有限公司、无为市乡村振兴控股集团有限公司均为无为市属重点国有企业。其中，无为市产业投资有限公司系无为市属国有全资产业投资运营企业，核心业务涵盖产业投资、国有资产管理运营、工程建设、科创孵化、新能源运营等领域;无为市城市运营控股集团有限公司、无为市乡村振兴控股集团有限公司分别承担城市运营、乡村振兴领域的投融资建设与运营管理职能。

　　因工作需要，无为市人才发展有限责任公司受无为市产业投资有限公司、无为市城市运营控股集团有限公司、无为市乡村振兴控股集团有限公司(以下统称“招聘单位”)委托，根据《无为市市属国有企业员额控制数》等有关规定，面向社会公开招聘国有企业正式工作人员14名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)坚持面向社会、公开招聘;

　　(二)坚持考试考察、择优聘用;

　　(三)坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　本次共招聘国有企业正式工作人员14名，其中：

　　(一)无为市产业投资有限公司及其子公司11名，详见附件1;

　　(二)无为市城市运营控股集团有限公司2名，详见附件2;

　　(三)无为市乡村振兴控股集团有限公司1名，详见附件3。

　　具体招聘单位、岗位、招聘人数、任职资格条件、岗位职责等详见附件岗位计划表。

　　三、组织实施流程

　　本次招聘整体流程为：发布招聘公告→网上报名与资格初审→笔试→资格复审→面试→体检→考察→公示→签约聘用。

　　四、信息发布渠道

　　本次招聘公告和拟聘用人员名单同步在无为市人民政府官网(http://www.ww.gov.cn/)和网上报名服务平台http://ahexam.cn发布;笔试准考证打印、笔试成绩、资格复审通知、面试入围名单、总成绩、体检、考察等环节信息在网上报名服务平台发布。考生须及时登录查看，因未及时关注造成的后果由考生本人承担。

　　五、报考基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　(三)具备良好政治素养与道德品行，无不良从业及信用记录;

　　(四)具备报考岗位要求的专业知识、工作技能、从业经历、资格证书等条件;

　　(五)身心健康，能够正常履行岗位职责，部分岗位需经常性开展外勤、出差、现场踏勘工作，需能够适应岗位工作要求;

　　(六)符合招聘岗位对应的年龄、专业、学历、工作经验、证书等专项要求;

　　(七)报考人员须为国家承认学历的应、历届毕业生，学历、学位要求以岗位计划表为准;

　　(八)工作经验、年龄等计算截止日期均为2026年10月31日，岗位计划表中“35周岁及以下”指“1991年10月31日(含)以后出生”，以此类推;

　　(九)本次招聘的专业设置及专业代码，参照《普通高等学校本科专业目录(2022年版)》确定，具体如下：

　　1.岗位计划表“专业要求”栏所列专业名称后括注的数字，为该专业(专业类)在该目录中的对应代码，两者一一对应;所列“××类”的为专业类代码，该类下所有专业均可报考;

　　2.专业代码后加“T”的为国家特设专业、加“K”的为国家控制布点专业，与同代码普通专业具有同等效力;

　　3.岗位计划表 “其他资格条件及要求” 栏载明“本科阶段专业、研究生阶段专业任一符合岗位专业目录要求，即视作专业条件达标” 的岗位，具有研究生学历的报考人员，其本科阶段或研究生阶段所学专业任一符合岗位所列专业(专业类)要求之一的，即视为符合专业条件;未载明上述内容的岗位，一律以岗位计划表所列专业要求为准;

　　4.所学专业不在上述目录所列范围，但与所列专业相近，或属高校自主设置(目录外)专业的，报名前可向招聘单位咨询，是否可报考由招聘单位研究确定;专业认定以毕业证书、学位证书载明的学科专业为准。

　　岗位条件和要求中“专业”主要依据国家教育部公布的专业(学科)指导目录设置。考生所学专业以毕业证书专业为准，不可凭专业(学业)证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业(教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外)，考生只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。

　　考生须严格按照招聘岗位要求的专业填报，如考生所学专业在教育部公布的专业(学科)指导目录中未出现，且招聘岗位专业要求为“XX类”或“一级学科”及类似情形的，可提供由培养单位出具的该专业人才培养方案和教学大纲，并证明其相关性。

　　岗位条件和要求中“本科及以上”是指具有本科及以上学历且已取得毕业证书的人员。

　　香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可;国外学历，要经国家教育部相关部门学历认证;上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。

　　(十)有下列情形之一的，不得报名参加本次招聘：

　　1.不符合岗位报考资格条件的人员;

　　2.现役军人;

　　3.全日制普通高校在读非2026届应届毕业生;

　　4.曾受过刑事处罚、被开除公职、开除党籍的人员;处于刑事处罚期间、纪检监察立案审查调查尚未办结的人员;党纪政务处分期限未满的人员;

　　5.被列入失信联合惩戒名单的人员;

　　6.法律法规、国有企业招聘管理规定明确禁止聘用为国有企业工作人员的其他情形。

　　六、招聘各环节具体安排

　　(一)网上报名与资格初审

　　1.报名平台：http://ahexam.cn;

　　2.报名时间：2026年10月15日9:00至10月23日17:00，逾期报名通道关闭，不予补报;

　　3.报名规则：每位考生仅限报考1个岗位，报名及考试全程须使用本人有效二代居民身份证;填报信息、上传材料必须真实有效，资格审查贯穿招聘全过程，凡发现弄虚作假的，随时取消其报考或聘用资格;

　　4.资格初审查询：考生提交报名信息后，可于2026年10月24日16:00前登录报名系统查看初审结果;已通过审核的考生不得改报，未完成审核或审核不通过的人员，可在10月25日16:00前修改信息或改报其他岗位，逾期不再受理;

　　5.笔试缴费：初审通过的考生须于2026年10月27日17:00前登录系统缴纳笔试报名费，笔试报名费90元/人(每科45元，共两科，按皖价费〔2009〕118号规定标准执行)，逾期未缴费的视为自动放弃报考资格;

　　6.开考比例：岗位缴费报考人数与招聘计划数比例不低于3:1方可开考;未达到开考比例的岗位，取消、核减该岗位招聘计划或延长报名时间，相关调整在网上报名服务平台公布。因招聘岗位计划取消而无法参加考试的已缴费考生，可于2026年10月28日14:00-17:00改报其他符合条件的岗位;

　　7.准考证打印：缴费成功的考生请于2026年10月29日9:00至10月31日9:00登录报名平台自行打印笔试准考证，逾期系统关闭将无法补打。

　　(二)笔试

　　1.本次笔试科目为《公共基础知识》+《岗位专业知识》(具体以岗位计划表“笔试科目”栏为准)，单科满分各100分，考生须参加报考岗位对应的全部科目考试;

　　2.《公共基础知识》考查范围：国情、省情、政治理论、经济常识、法律、人文科技、判断推理、资料分析、公文写作等综合基础知识;

　　3.《岗位专业知识》考查范围：对应报考岗位的专业业务知识、行业政策、实操规范;

　　4.合格线要求：笔试总分最低合格线为100分;任一单科成绩低于50分的，直接取消面试入围资格;

　　5.笔试时间：具体时间、地点以笔试准考证及网上报名服务平台后续公告为准;

　　6.笔试成绩于笔试结束并完成阅卷后，在报名服务平台公布，具体时间另行通知。

　　(三)资格复审

　　1.按照应聘人员笔试总成绩从高分到低分顺序，根据岗位招聘计划数按1:3比例确定进入资格复审人员(达不到1:3比例的，按实际人数确定);最后一名成绩相同的，一并进入资格复审;

　　2.资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其面试资格。因考生放弃或资格复审不合格等原因出现面试人选缺额的，在同岗位报考人员中依笔试成绩从高分到低分依次等额递补;

　　3.资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、学信网学历证书电子注册备案表、招聘岗位要求的相关证书、证明等原件及复印件，其中：

　　(1)留学回国人员须提供学位证书和教育部门学历认证材料。2026年毕业的留学回国人员，在资格复审时尚未取得学位和学历认证材料的，可凭有关证件材料承诺后先行参加复审，待取得后再予补充核验;

　　(2)招考岗位有职(执)业资格或证书要求的，资格复审时应提供相关证书原件。其中，已通过相关考试、在资格复审时尚未取得证书的，可凭主管部门出具的考试成绩合格证明先行参加复审;

　　(3)岗位有工作经验要求的，须提供劳动合同、业绩证明及工资流水或社保缴纳记录等相关证明材料;

　　4.资格复审合格人员，领取面试通知书，并按规定办理面试缴费手续，面试费80元/人，费用一次性收取，不得重复收费;

　　5.资格复审的时间、地点另行通知。

　　(四)面试

　　面试采取结构化面试方式进行，主要考查考生专业素质、分析和解决实际问题等综合能力。面试成绩满分为100分，若实际参加面试人数未达到规定开考比例，该岗位考生面试成绩最低合格分数线为70分，达不到合格分数线的，不得进入后续环节。面试成绩当场评定并向考生公布。面试时间、地点另行通知。

　　(五)总成绩合成与排名

　　1.报考人员考试最终成绩根据笔试成绩与面试成绩合成确定后，在网上报名服务平台公布;

　　2.考试最终成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%合成确定。成绩合成时，笔试成绩、面试成绩和考试最终成绩均折算成百分制，计算时分别保留到小数点后两位;

　　3.计算公式：〔(《公共基础知识》成绩+对应岗位笔试科目成绩)÷2〕×0.5+面试成绩×0.5;

　　4.根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象。如最终成绩相同，依次以面试成绩、《岗位专业知识》成绩、《公共基础知识》成绩高者优先。

　　(六)体检与考察

　　1.体检工作参照公务员录用体检标准及相关规定执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。体检费用由考生自理，体检时间、地点另行通知;

　　2.考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治素质、道德品行、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况;

　　3.根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时，考察对象仍属于失信被执行人的，考察结论确定为不合格;

　　4.体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。

　　(七)公示、聘用与试用期

　　1.对体检、考察均合格的拟聘用人员，在无为市人民政府网站按规定公示5个工作日，经公示无异议或公示结果不影响聘用的，办理有关聘用手续;对违反公开招聘规定或公示结果影响聘用的，不予聘用;

　　2.新进工作人员根据有关文件规定，由招聘单位与其办理聘用手续并签订劳动合同，实行试用期制度，试用期包括在劳动合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　七、薪酬福利待遇

　　按照各招聘单位统一薪酬管理体系执行，依法缴纳社会保险及住房公积金，享受法定节假日、带薪年假、工会福利、年度体检等国有企业相关福利待遇。

　　八、纪律与监督

　　公开招聘全流程主动接受社会、上级单位和纪检监察监督。本次招聘严格执行回避制度，全过程实行招聘纪实管理。对违规违纪的招聘工作人员，按有关规定处理;对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消其考试或聘用资格。

　　九、其他事项

　　1.本次招聘不指定任何考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班;

　　2.应聘人员报名时所留联系方式应准确无误并保持畅通，因联系方式变更或无法联系造成的后果由本人承担;

　　3.本公告未尽事宜，由无为市人才发展有限责任公司负责解释。

　　十、咨询及监督联系方式

　　咨询电话：0553-6261380(无为市人才发展有限责任公司)

　　0553-2530906(无为市产业投资有限公司)

　　0553-2533275(无为市城市运营控股集团有限公司)

　　0553-2536737(无为市乡村振兴控股集团有限公司)

　　监督电话：0553-6125975

　　服务时间：工作日上午8:00—11:30，14:30—17:30

　　附件1：无为市产业投资有限公司及其子公司2026年度公开招聘工作人员岗位计划表.xlsx

　　附件2：无为市城市运营控股集团2026年度公开招聘工作人员岗位计划表.xlsx

　　附件3：无为市乡村振兴控股集团有限公司2026年度公开招聘工作人员岗位计划表.xlsx

　　无为市人才发展有限责任公司

　　2026年10月14日

　　原文标题：无为市产业投资有限公司、无为市城市运营控股集团有限公司、无为市乡村振兴控股集团有限公司2026年度公开招聘工作人员公告

　　文章来源：无为市人民政府(原链接MD5：51d0fdeac448db18c75a8bdfb175ffd2)

　　本文链接：https://ah.huatu.com/2026/1015/3292318.html

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（编辑：苗苗）