2026年淮南凤台县乡镇应急消防救援站消防员和辆驾驶员招聘40人公告

2026-07-08 10:19 来源：凤台县人社局

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2026年凤台县乡镇应急消防救援站专职消防员和消防车辆驾驶员招聘公告

　　为充实基层消防救援力量，补齐乡镇应急救援队伍短板，凤台县杨村镇、尚塘镇、桂集镇、丁集镇、大兴镇、古店乡、钱庙乡、李冲回族乡8个乡镇现面向社会公开招聘专职消防员、消防车辆驾驶员。现将本次乡镇岗位公开招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘程序

　　本次招聘工作按照制定实施方案、发布招聘公告、报名与资格审查、测试面试、体检、考察、公示与聘用等程序进行。

　　二、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件和要求，招聘德才兼备优秀人才；统一组织、分步实施。

　　三、招聘岗位

　　本次计划招聘乡镇专职消防员和消防车辆驾驶员共计40名，其中乡镇专职消防员24名、消防车辆驾驶员16名；具体招聘岗位情况详见《2026年凤台县乡镇专职消防员和消防车辆驾驶员招聘岗位计划表》（附件1）。

　　四、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　3.热爱消防救援事业，自愿加入消防救援队伍，具有较强的吃苦耐劳和奉献精神；

　　4.具有良好的品行，服从工作分配和岗位调剂，能够保守工作秘密；

　　5.身体和心理健康；

　　6.法律法规规定的其他条件。

　　（二）岗位要求

　　1.乡镇专职消防员

　　男性，年龄18周岁以上、30周岁以下（1996年6月至2008年6月期间出生，其他涉及年龄计算的依此类推）；已取得高中及以上文化学历（包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历）；热爱灭火救援工作并愿为之长期奋斗，服从命令，听从指挥。退出消防员和具有2年以上消防救援实战工作经历政府专职消防队员和政府专职林业扑火队员年龄放宽至35周岁。

　　2.消防车辆驾驶员

　　男性，年龄22周岁以上、38周岁以下（1988年6月至2004年6月期间出生）；已取得高中及以上文化学历（包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历），具备B2级以上驾驶证；熟悉凤台县域道路，熟悉车辆维护保养，从事驾驶工作2年以上且未发生酒驾或重大以上交通事故的。

　　3.有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(1)受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

　　(2)被行政拘留、收容教养、收容教育或有吸毒史的；

　　(3)有较为严重的个人不良信用记录的；

　　(4)因违法、违纪被开除或者解聘的；

　　(5)因违反消防救援机构管理规定被辞退（解除劳动合同）的；

　　(6)被国家综合性消防救援队伍辞退、在入职培训期间被退回或主动放弃的；

　　(7)从事政府专职消防员被辞退或主动离职未满一年的；

　　(8)被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；

　　(9)被军队除名或开除军籍的；

　　(10)不适合从事消防救援工作的其他情形。

　　五、招聘事项

　　（一）组织报名

　　1.报名方式及时间

　　采取现场报名方式；报名时间为2026年7月13日9:00至7月17日17:00（工作时间内），逾期不予补报。

　　每位考生限报一个岗位，须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

　　2.报名地址及电话

　　凤台县消防救援局（凤台县华诚路与体育场路交叉口东北80米）2楼办公室，联系电话：0554-8996119。

　　3.报名需提供的材料

　　(1)《凤台县乡镇专职消防员、驾驶员报名登记表》（附件2）一式两份；(2)户口本原件及复印件（户主页及本人页复印件）；(3)有效居民身份证原件及复印件（正反两面复印件）；(4)学历（学位）证书原件及复印件；(5)符合岗位要求的其他相关证明材料；(6)近期蓝底一寸免冠照片4张。

　　（二）资格审查

　　资格审查由凤台县消防救援局组织实施。报名人员提交的信息和有关材料必须真实、准确。凡发现报名者与岗位要求的资格条件不符以及弄虚作假的，一经查实，取消招聘资格。

　　应聘同一岗位的须形成竞争，同一岗位报考人数与招聘岗位计划数的比例达不到2:1的，经研究后，降低开考比例或核消该岗位招聘计划数。

　　（三）测试面试

　　1.体能测试

　　体能测试由凤台县消防救援局组织实施。主要了解招聘对象体能是否能够胜任消防救援队伍工作要求，体能测试合格人员方可进入招聘下一环节，不合格的直接淘汰。

　　(1)岗位测试项目（具体标准见附件3）：乡镇专职消防员、消防车辆驾驶员：1000米跑（必考项）、原地跳高、立定跳远（两项任选一项）、单杠引体向上、俯卧撑（两项任选一项）、5×10折返跑、100米跑（两项任选一项）。体能测试实行量化评分，单项设最低分值，有一项达不到最低分值则视为“不合格”。体能测试总成绩为100分。

　　(2)体测时间和地点另行通知。

　　体能测试结束后，根据测试合格人员的测试成绩，从高分到低分顺序，按照各招聘岗位计划数2:1确定面试人选，若最后一名体能测试成绩相同，一并确定为面试人选。

　　2.面试

　　面试由相关部门组织实施。主要测试报考人员的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等，面试成绩满分为100分，分数达不到60分（不含60分）的则判定为不合格，不纳入录用人员范围。

　　面试后，体能测试成绩与面试成绩按照6:4的比例,合成确定考试总成绩（计算到小数点后两位），满分为100分。

　　具体面试时间、地点及相关事宜另行通知。

　　（四）体检

　　按照考生考试总成绩从高分到低分顺序，根据各招聘岗位计划数1:1确定体检人选，若最后一名考试总成绩相同，以体能测试成绩得分高者确定体检人选。

　　体检工作由相关部门组织实施。主要了解招聘对象的身体健康状况，按照《应征公民体格检查标准》陆勤人员执行，体检合格者进入下一招聘环节。招聘对象对体格检查结果有疑问的，经招聘工作组同意，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。对可以通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检。

　　复检仍不合格的取消其考察资格，缺额在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　体检时间、地点另行通知，体检费用考生自理。

　　（五）考察

　　体检合格人员确定为考察人选，考察工作由凤台县消防救援局组织实施。采取多种形式，主要了解被考察对象的政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要经历、奖惩情况、个人征信、现实表现和心理健康等，核查了解家庭成员、主要社会关系成员的政治情况，以及是否符合报考的招聘条件等情况。其中，心理健康测试采用国家综合性消防救援队伍消防员招录心理测试系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”，不合格者考察环节不予合格。

　　考察不合格的人员取消其聘用资格。考察不合格出现岗位人选缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　（六）公示与聘用

　　从考察合格的人员中确定拟聘用人选并进行公示，对公示中反映的问题，经核实不符合招聘条件的，取消录用资格。公示期满无异议的，由用人单位的乡镇按程序办理聘用手续，公示时间不少于5天。

　　六、建立备选人员库

　　为缩短招聘周期，有效补充乡镇专职消防员、消防车辆驾驶员，在报名时增加“服从备选”选项。

　　此次招聘确定拟聘用人选后，凡报名时同意“服从备选”的考生，经过测试面试的考生，按考试总成绩从高分到低分顺序，确定人选纳入备选人员库。根据工作需求和岗位缺额情况（限一年内），按此次招聘程序和要求对进入备选库人员进行体检、考察，合格的予以补录。

　　七、用工方式及相关待遇

　　（一）乡镇专职消防员、消防车辆驾驶员按照国家有关规定办理社会保险和住房公积金以及人身意外伤害保险。

　　（二）工作满1年享受带薪年休假20天和用工单位安排的1次免费体检。婚假、护理假等假期按国家相关规定执行。用人单位提供在队时的食宿、工作服装和个人被装。优秀乡镇专职消防员设立奖励、技术培训等待遇，可优先入党。

　　（三）乡镇专职消防员、消防车辆驾驶员工作实行24小时驻队执勤（每月轮休不少于8天），因工作原因未能安排轮休的，根据淮南市消防救援局有关规定予以补助。

　　（四）乡镇专职消防员、消防车辆驾驶员试用期1个月，考核合格后签订正式劳动合同，每年定期评级增资，年终根据个人年度考评情况发放考评奖。乡镇专职消防员、消防车辆驾驶员入职每年工资待遇5.2万元起。消防车辆驾驶员每月另享受技术津贴。

　　（五）考核退出机制。合同期内凤台县消防救援局将根据相关管理规定开展年度考评，考评结果将作为是否继续聘用依据。