2025年六安霍山县消防救援局招聘政府专职消防员9人公告

2025-11-07 11:21 来源：霍山县人民政府

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霍山县消防救援局招聘政府专职消防员公告

　　根据工作需要，霍山县消防救援局现面向社会公开招聘政府专职消防队员9名，具体事宜如下：

　　一、招聘概况

　　（一）招聘消防站政府专职消防员共9名（男性），其中灭火战斗员7名，消防车驾驶员2名。

　　（二）工作性质：主要参与霍山县消防救援局下属各消防站各类应急救援工作，执勤、训练、工作、生活参照国家综合性消防救援队伍相关制度，实行准现役、准军事化管理。

　　（三）工作时间：实行不定时工作制，工作时间执行24小时驻勤战备制，每月调休8天。

　　（四）工作地点：霍山县消防救援局淠河路消防救援站、开发区救援站（根据工作需要进行分配）。

　　二、岗位要求

　　（一）政府专职消防员要求

　　1、拥护中国共产党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱人民，品德良好，遵纪守法，纪律观念强，能够保守工作秘密。

　　2、志愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配。

　　3、灭火战斗员要求年龄18至30周岁（1995年1月1日-2007年11月1日出生。消防车驾驶员要求：持有B2证以上者，且驾龄2年以上，无重大交通事故违法违章记录，年龄不超过35周岁，特别优秀的，年龄可适当放宽。应具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。

　　4、身高162cm以上，身心健康，反应灵敏，体形端正，体重不超过标准体重的20%，不低于标准体重的10%，标准体重（kg）=身高（cm）-110，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病，裸眼视力不低于4.8，矫正视力不低于5.2。其体格检查条件符合《消防员职业健康标准》（GBZ 221—2009）。

　　5、在部队服役期间未受过纪律处分，在地方无违法犯罪记录。

　　6、须具备高中及以上学历。同等条件下，消防救援队伍退出消防员、退役军人，具有文秘、篮球、足球、摄影、熟练使用办公自动化软件、机动车辆维修或消防器材装备维修技能等特长的优先录取。

　　7、无明显纹身以及带有色情、暴力和非法组织标志的纹身，无吸毒史（尿检呈阴性），无心理、精神疾病，无慢性传染病，对于不易发现的疾病，如间歇性精神病、癫痫等病史，在培训试用期未如实报告的，录用后再发病的，将作直接辞退处理。

　　8、有涉及非法借贷、赌博嫖娼等相关不良行为者，一经查实、立即辞退。

　　9、其他不适应从事灭火救援工作的情形。

　　（二）有下列情形之一的不得参加招聘

　　1、受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

　　2、曾被行政拘留、治安处罚、收容教养、收容教育的；

　　3、被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；

　　4、被军队除名或开除军籍的；

　　5、曾因违法违规被解除劳动合同的；

　　6、有严重个人不良信用记录的；

　　7、被列入失信联合惩戒对象名单的；

　　8、家庭成员或近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

　　9、弄虚作假，伪造资格证件和应聘条件资料的；

　　10、其他原因不适合从事报考岗位工作。

　　三、招聘程序

　　（一）报名

　　采取现场报名方式，报名须本人到场，不得由他人代报。

　　1、报名截止时间：2025年11月30日（工作时间8:00-11:30，14:30-17:30）

　　2、联系电话：0564-5020119

　　3、报名地点：霍山县衡山镇淠河东路与花园路交叉口，霍山县消防救援局值班室。

　　（二）现场报名需要提交的材料

　　1、招聘报名表（一式1份）（见附件一）；

　　2、携带本人身份证（原件及复印件1份）；

　　3、学历证书，驾驶证（原件及复印件1份），其中大专及以上学历需提供有效的《教育部学历证书电子注册备案表》（可通过中国高等教育学生信息网在线验证并打印）；

　　4、无犯罪记录证明（可在户口所在地派出所办理，或下载“皖事通”App线上办理，在首页搜索框输入“无犯罪记录证明”服务进入。点击进入申请办理页面，填写上传相关信息，点击提交申请即可完成在线申请办理。）；

　　5、3个月内征信报告；

　　6、退出消防员、退伍军人相关证明等材料（一式1份）；

　　7、近期正面免冠蓝底1寸彩照1张；

　　8、其他相关特长、获奖证书证明材料复印件；

　　以上提供的打印或复印件资料均为A4纸规格，统一送至报名地点。

　　（三）考核流程

　　此次招聘考核由霍山县消防救援局统一组织实施。

　　考核为综合素质测试，采取材料审核、笔试、体能测试和面试相结合的方式进行，总分100分。按照材料审核10%、笔试10%、体能测试50％和面试30％的比例计算考试成绩，最后根据总分排名按照择优录取。本次招聘对考生进行备选登记。如出现人员空缺，依据相关程序，按考生总成绩从高分到低分的原则择优补充，递补有效期设置为一年。

　　1、材料初审：对报名人员的报名材料进行审查，进行初步人员筛选，符合招聘条件的人员进入考核环节。

　　2、体能测试：总分按100分计算，共设四项考核内容，分别是3000米跑、单杠引体向上、100米跑和5*10折返，每个单项成绩各占总成绩的1/4，体能考核成绩当场公布，如有疑问，现场申诉，超过考核时限视为弃权，其中若有两项及以上不及格者直接淘汰。参加体能测试人员需携带本人有效期内的二代居民身份证按规定的时间、地点参加体能测试。

　　3、笔试：主要考核应聘者的文字能力、基础常识知识面和综合分析能力，笔试成绩满分100分。

　　4、面试：主要了解应试者的语言表达、价值观念、综合分析和思维反应能力。其中，消防车驾驶员岗位面试，将进行技能实际操作，按照场地考核科目进行，内容为路考核倒车移库。面试成绩实行百分制，满分为100分，面试成绩低于60分，不予聘用。参加面试人员需携带本人有效期内的二代居民身份证，按规定的时间、地点参加面试。

　　5、体检、政审：所有拟聘用人员的体检由霍山县消防救援局统一组织。体检合格予以录取，体检后开展政审，体检和政审采取一票否决，不合格者不予录用。政审完毕后开展集训。

　　四、薪酬待遇

　　1、凡是被聘用的政府专职消防员必须进行岗前培训。其中需接受2-3个月的岗前强化教育培训，培训期间发放基础工资2500元/月，培训实习期期满经考核合格后，签订正式劳动合同。

　　2、转正后，统一购买人身意外伤害保险，根据个人工作年限、技能水平和岗位类别等予以分级定档，确定薪酬待遇，不少于70000元/年（包含五险、伙食、被装），现实表现突出的，可安排班长、副班长等管理岗位，并核发相应补贴。

　　3、享受消防救援队伍消防员同等住宿条件和伙食标准，被装由单位按标准统一发放。

　　4、享受单位工会相关福利待遇，每年一次免费体检。

　　5、从签订合同第二年起，根据工龄，享受每年带薪年休假。

　　6、因工作成绩突出，参照消防救援人员同等条件评功评奖，予以表彰奖励。对违反规章制度的，应当视情节轻重按照有关规定予以处分，直至依法解除劳动合同。

　　五、注意事项

　　1、资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、体能测试、面试、心理测试、政审和体检中作弊的，一经查实，取消聘用资格。

　　2、应聘人员上交复印件等证明材料不予退还。

　　3、本次招聘工作考核面试均不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训，不收取任何费用。