安徽事业单位招聘网同步博望区人民政府发布招考公告:2023马鞍山博望区丹阳镇村(社区)工作者定向招聘2人公告。更多关于丹阳镇招聘,博望区招聘招聘,马鞍山博望区招聘的相关资讯,请关注安徽事业单位公众号和交流群。
面向丹阳镇村(社区)工作者定向招聘派遣制工作人员公告
根据工作需要,丹阳镇政府面向本镇村(社区)工作者招聘2名派遣制工作人员,受以上单位委托,马鞍山市横望人力资源有限公司负责具体承办本次招聘工作,现将招聘工作有关事项公告如下:
一、招聘计划
1.招聘人数:2名;
2.工作地点:博望区丹阳镇;
3.用工形式:劳务派遣。
二、报考人员基本要求
1.坚决拥护中国共产党领导,遵纪守法,具有良好的语言表达能力和组织协调能力,善于沟通,亲和力强;
2.爱岗敬业、品行端正、无犯罪及近亲属参加非法组织记录;
3.没有被原单位辞退、开除或解聘的经历;
4.身体健康、五官端正、无传染性疾病、无精神性疾病、无遗传病史,具有岗位要求的工作能力和身体条件;
5.吃苦耐劳,能适应加班,自觉服从岗位调整及调换;
6.年龄:35周岁以下为“1987年3月1日及以后出生”;
7.有下列情形之一的人员,不得报考:
(1)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(2)现役军人;
(3)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(4)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(5)法律法规规定不予聘用的其他情形。
三、报考条件
1.学历:专科及以上学历;
2.专业:专业不限;
3.年龄:35周岁以下(1987年3月1日及后出生);
4.担任丹阳镇村“两委”职务满3年及以上,在丹阳镇从事村(社区)网格员工作满1年及以上;
5.备注:经常加班。
四、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等步骤进行。
(一)报名
1.报名时间:2023年3月28日-2023年4月4日(周一至周五上午8:30-12:00、下午14:00-16:30,双休、节假日不受理现场报名),逾期将不再接受报名。
2.报名方式:采用现场报名方式。
3.报名地点:马鞍山市横望人力资源有限公司205办公室(博望区名门世家横望控股集团内,国家电网对面)。
4.报名者需准备以下材料:
(1)本人签名确认的《考生报名登记表》(附件1,请自行下载填写),需经村(社区)、镇党建办、镇综治中心审核盖章。
(2)本人有效居民身份证件、学历和学位证书等证件原件,同时准备提供岗位条件中涉及相关证明;
(3)本人签名确认的《报考诚信承诺书》(附件2,请自行下载填写);
(4)现场报名需提供上述报名资料原件及复印件,近期免冠1寸证件照1张,并携带智能手机,供加入"招聘QQ群"(按"职位代码+姓名"格式实名进群)。
5.报名者须提供本人真实材料和真实信息,否则将取消其应聘资格。
6.报考人数与职位招聘计划数比例应不小于3:1,不足3:1的,经用人单位同意,可相应核减岗位计划数或适当延长报名时间。
7.所有报名资料概不退还。
(二)资格审查
1.资格审查内容主要为:审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件,是否真实有效。
2.若发现考生资料不全或弄虚作假的,取消报考资格。
3.资格审查结果将在报名结束后在“横望人力”公众号或“招聘QQ群”公布。
五、考试
采用以笔试与面试相结合的方式进行,具体时间及地点,另行发布公告通知(本次招聘各环节公告将在招聘QQ群发布)
(一)笔试
1.笔试时间、地点:另行通知;
2.笔试内容:丹阳镇情、时事政治、公共基础知识、申论等;
3.笔试成绩满分100分。
(二)面试
面试主要测试应聘者的综合分析能力、专业实务能力、举止仪表及语言表达能力等要素。面试总分为100分。按笔试成绩从高分到低分确定面试人选,按照考试人数和招聘岗位数3:1的比例(不足规定比例的按实际人数确定),最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。考生面试成绩须达到60分及以上,方可进入体检与考察程序。
(三)成绩合成
笔试和面试成绩按照4:6的比例合成为考试总成绩。上述成绩均按百分制折算(计算时保留到小数点后两位,小数点第三位四舍五入)。如出现总成绩相同者,以面试成绩高者录用。
六、体检和考察
1.体检:按考试总成绩从高到低顺序,确定体检对象。上述岗位体检标准:参考《公务员录用体检通用标准(试行)》,费用自理。
2.考察:体检合格者,进入考察程序,考察工作由招聘单位负责组织实施。
3.因体检、考察不合格,或应聘者不参加体检、考察,出现报考岗位缺额的,在岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(如总成绩相同的,以面试成绩高者递补)。
七、公示与聘用
体检、考察合格后,对拟聘用人员名单在横望人力公众号公示3天,并公布监督举报电话。若拟聘用人员公示结果影响聘用的,在岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(如总成绩相同的,以面试成绩高者递补)。公示无异议后,确定为录用人员,办理录用手续。
八、福利待遇
1.经考核合格者,薪酬待遇按照丹阳镇机关聘用人员管理有关办法规定的聘用人员工资、奖金及社会保险标准执行。
2.提供通勤班车和工作餐。
3.试用期为3个月,试用期考核不合格者,予以解聘。
九、有关事宜
1.本次招聘考试不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动,免收考试费用。
2.招聘过程,将及时在招聘QQ群或横望人力公众号公布各个环节相关信息,请报名人员密切关注,及时查询。
3.凡在规定时间内,未领取有关通知,未按有关规定参加面试、体检、报到的,均视为自动放弃招录。报考者要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反考试聘用纪律的报考人员,一律取消考试或录用资格。
4.本次招聘递补有效期限为3个月,若出现招聘入职员工离职或其他情形,可按考试最终成绩从高分到低分依次递补,如存在不合适递补情形则另行招聘。
5.招聘工作全程接受纪检监察机关和社会各界的监督,对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员,视情节轻重,按有关规定给予严肃处理;
咨询电话:0555-6869222;0555-6776569。
监督电话:0555-6918006(电话自公告发布后启用,均在正常办公时间使用)。
6.本公告由丹阳镇政府和马鞍山市横望人力资源有限公司负责解释。
马鞍山市横望人力资源有限公司
2023年3月28日
原文标题:面向丹阳镇村(社区)工作者定向招聘派遣制工作人员公告
文章来源:博望区人民政府(原链接MD5:6bf0992ec187d8e76d737d5a5ca0c407)
本文链接:https://ah.huatu.com/2023/0328/2580051.html
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(编辑:sunmiaomiao)