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2023河南省考公告已出-河南人事考试网

2023-01-05 10:43 华图公务员考试网 来源:河南公务员录用系统

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  根据公务员法和《公务员录用规定》等法律法规,河南省公务员局决定组织实施全省2023年统一考试录用一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员工作。现将有关事项公告如下:

  二、报考条件

  (一)报考者应当具备以下条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.18周岁以上、35周岁以下(1987年1月至2005年1月期间出生),除对年龄有特殊要求的职位外,对2023年应届硕士、博士研究生(非在职人员),放宽到40周岁以下(1982年1月以后出生);

  3.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

  4.具有良好的政治素质和道德品行;

  5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

  6.具有符合职位要求的工作能力;

  7.具有大学专科及以上文化程度(其中,普通高等院校在读的2023年应届毕业生应当于2023年7月31日前取得毕业证);我省全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生,可分别参照大专、本科文化程度报考。

  对通过高等教育自学考试、成人高等学历教育等方式完成学业的人员,放宽至2023年1月底前取得毕业证;

  8.具备拟录用职位要求的其他资格条件,其中专业条件按照教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录》执行,具体按以下原则掌握:职位专业要求为学科门类(类)的,即该门类(类)所包含的专业和一级学科均符合要求;专业要求为一级学科的,即该一级学科所包含的二级学科均符合要求;对于《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》和《学位授予和人才培养学科目录》中没有具体对应的自设学科(专业)和境外留学专业,参照主要课程、研究方向、学习内容和职位专业需求等综合判断;

  9.具备法律法规规定的其他条件。

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  2022年相关考试试题:

  54 、衡量一个社会的进步与发展,最根本的标准是这个社会能否很好地满足民众的生存需求、是否能为民众提供广阔自由的发展空间、是否坚持了社会发展目标上的以人为本。从这个标准来看,以往GDP这类反映经济发展的指标作为衡量社会发展进步的核心指标的做法显然是不充分的,反映民众主观生活质量的幸福指数则可以弥补GDP指标的不足,用以衡量社会的全面进步与发展,不仅如此,幸福指数还是监测一个社会良性运转的重要指标,发挥着诊断功能,体现人民群众切身感受的幸福指数是我们制定和调整各项政策的根本依据,我们可以通过对幸福指数的追踪研究,把握不同社会群体幸福指数的走势和变化规律,将其作为改革目标实现程度的重要“指示器”、了解民众情绪波动和变化的“晴雨表”、检测社会良性运转的“预警器”。
这段文字主要介绍的是幸福指数:
A.是检测社会运转的重要诊断工具
B.有助于人们理性把握和认识社会状况
C.对促进社会发展进步有重要的现实价值
D.应取代GDP指标成为衡量社会进步的核心指标
  【答案】:A
  【解析】:
第一步,分析文段。文段首先指出GDP指标在衡量社会发展进步中的不足,然后指出幸福指数可以弥补GDP的不足,可以衡量社会的进步与发展。接着通过“不仅……还……”讲述了幸福指数的监测功能和诊断功能,最后通过“指示器”“晴雨表”“检测社会良性运转的‘预警器’”,再次说明幸福指数起到监测作用。文段重点在递进之后,主要讲述了幸福指数对社会良性运转有监测功能和诊断功能。
第二步,对比选项。A项是对文段重点的同义替换。B项“理性的把握和认识社会状况”和D项“应取代”,文段未提及。C项“促进社会发展进步”曲解文意,文段说“用以衡量社会的全面进步与发展”,是衡量而非促进。
因此,选择A选项。

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