2020年六安霍山有限责任公司选调工作人员13人公告

2020-09-21 14:36 安徽事业单位招聘来源：霍山县融媒体中心

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安徽水电霍山有限责任公司2020年选调工作人员公告

　　根据水电供区电网管理体制改革后安徽水电霍山有限责任公司(以下简称公司)工作需要，依照《霍山县水电供区电网管理体制改革领导组关于霍山县水电供区电网管理体制改革国有企业人员安置方案的批复》，经研究决定，面向公司系统在职国有企业职工队伍公开选调工作人员，为做好此次选调工作，现公告如下：

　　一、选调原则及方式

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备、以德为先的用人标准，采取笔试和考核评议相结合的方式进行。

　　二、选调岗位

　　共计13名，其中本部岗位8名，修试所岗位5名。

　　(一)本部岗位

　　办公室、财务部、生产部主任各1名，办公室人力资源管理岗位、事务管理及工勤岗位、财务部出纳岗位、生产部生产安全调度岗位、计量结算统计岗位各1名，计8名(具体要求及条件详见附表1)。

　　(二)修试所岗位

　　综合检修、电气一次、电气二次、水工机械、金属结构各1名，计5名(具体要求及条件详见附表1)。

　　三、选调条件

　　(一)选调对象为本公司范围内国有企业在编留岗上班人员，且必须同时符合以下条件：

　　1.拥护中国共产党的领导，具备良好的政治素质和职业道德修养，遵纪守法，品行端正;

　　2.工作责任心强，爱岗敬业，服从安排，熟悉业务，符合本人所报考岗位条件要求;

　　3.学历：①本部岗位：部室主任岗位需专科及以上学历或第一学历为中专(退伍军人可放宽为中专学历)，一般岗位需中专及以上学历(退伍军人学历不作要求);②修试所岗位：中专及以上学历、高级工及以上技工等级;

　　4.年龄：男性年龄 52周岁及以下，女性年龄45周岁以下。

　　(二)具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　2.尚在处分期间或未满影响期限的;

　　3.法律、法规规定的其他情形。

　　四、选调程序

　　(一)报名

　　报名时间为2020年9月19日至9月21日，逾期不再补报，报名地点：公司办公室。报名时需提交《安徽水电霍山有限责任公司2020年选调工作人员报名表》、2张一寸证件照片、身份证原件复印件、学历学位证书原件复印件、竞选岗位要求的其他证书等材料。参加竞选报名人数与选调岗位计划数比例不得低于2:1，低于2:1 的取消该选调岗位;财务部主任岗位报名人数比例不作要求。

　　(二)资格审查

　　竞选人员报名信息必须与本人实际情况一致，凡弄虚作假者，一经查实，取消选调资格。

　　按规定条件对报名人员进行资格初审后报县水电供区电网管理体制改革领导组复审。审查合格人员接到通知后，凭身份证原件到公司办公室领取笔试准考证。

　　(三)竞选方式

　　竞选采取笔试和考核评议相结合方式，综合成绩按笔试70%和考核评议30%合成。

　　内容及步骤

　　1.笔试：试卷为100分;

　　(1)本部岗位笔试内容主要包括公共基础知识、时事新闻，企业管理、水电站运行与管理知识等;(2)修试所岗位笔试内容主要包括水电站运行、检修、维护等。笔试由县水电供区电网管理体制改革领导组组织相关专业机构承担，根据笔试成绩每个岗位取前2名进入考核评议。

　　2.考核评议：满分为100分;

　　考核评议主要是对竞选对象的德、能、勤、绩、廉进行全面评价，重点考核思想政治品德、实际工作能力、工作实绩等情况。由公司领导班子成员、部室负责人、所在单位负责人对参加竞选人员进行评议;比分分别占40%、30%、30%。

　　3.根据综合成绩(精确到小数点后两位)从高分到低分顺序，按1:1比例确定选调对象。

　　五、有关纪律要求