2020马鞍山当涂县湖阳镇人民政府招聘村居后备干部9人公告

2020-09-14 15:22 安徽事业单位招聘来源：当涂先锋网

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当涂县湖阳镇人民政府2020年公开招聘村居后备干部公告

　　为进一步加强村居后备干部队伍建设和管理，培养和造就一支“素质优良、数量充足、结构合理、比例协调”的村居后备干部队伍，按照县委组织部《关于加强村级后备干部队伍建设的实施意见》要求，结合我镇实际，制定本方案。

　　受以上单位委托，马鞍山红海人力资源有限公司负责具体承办本次招聘工作，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　1、坚持面向社会公开招聘;

　　2、坚持考试考察、择优聘用;

　　3、坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　计划招聘村居后备干部9名

　　三、报考条件

　　1、拥护党的路线、方针、政策，热爱基层工作。

　　2、年龄：35周岁以下(1985年9月1日以后出生);

　　3、学历：国民教育体系认可的大专及以上(退役军人学历可放宽至高中及以上);

　　4、具有一定文字功底，会熟练使用办公软件。

　　5、具有正常履行职责的身体条件和工作能力;

　　6、服从组织安排。

　　7、属于下列情况之一者，均不得报考：

　　(1)在校未毕业学生及现役军人;

　　(2)触犯刑法，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;

　　(3)违反计划生育政策的人员;

　　(4)有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;

　　(5)法律法规规定不予聘用的其他情形。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等步骤进行。

　　1、报名采用网上报名方式进行。

　　报名时间为：2020年9月15日至2020年9月21日17:00，逾时不再接受报名。(报名时请关注马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号)

　　2、报名者须准备

　　(1)本人签名确认的《考生报名表》(附件1，请自行下载填写并打印，需粘贴本人免冠彩色照片)。

　　(2)本人有效身份证、户口本、学历证书及其他相关证书(证件)影印件，同时准备提供本人近期同底1寸免冠彩色证件照片2张。

　　(3)本人签名确认的诚信承诺书(附件2，请自行下载填写并打印)。

　　(4)将上述报名资料按照附件3材料提交要求编辑电子版本(word文档)，并发送至电子邮箱3284461894@qq.com，邮件主题为：村居后备干部+姓名+手机号码，不接受压缩文件及分散文件。

　　3、报名人数与招聘岗位数比例应不小于2：1，不足2：1的相应核减调整招聘岗位数。

　　4、资格审查将贯穿于整个招聘环节，报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其应聘资格。由此出现的人选缺额，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。

　　五、考试

　　考试采用笔试与面试相结合的方式进行。

　　1、笔试

　　(1)领取准考证时间：拟于2020年9月25日

　　(2)笔试时间：拟于2020年9月25日(周五)进行。

　　(3)笔试地点：详见准考证。

　　具体笔试时间、地点另行发布公告通知。

　　(4)笔试范围：村居工作综合知识，湖阳镇镇情，党在农村的政策，时事政治有关知识，公文写作、计算机基础等知识。

　　笔试成绩满分为100分。

　　2、面试

　　(1)原则上按照考试人数和招聘岗位数2：1的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人选。不足规定比例的，按实际人数确定。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

　　(2)本次面试采用结构化面试形式，主要测试应聘者的专业素质、语言表达能力、应变能力和心理素质等要素。面试成绩满分100分。面试成绩采用去除最高分、最低分后，计算平均分后得出。

　　(3)面试具体时间及地点另行发布公告通知。

　　3、成绩合成

　　笔试成绩与面试成绩按4：6的比例合成考试总成绩，笔试、面试及总成绩均保留两位小数。

　　六、体检和考察

　　1、体检：按考试总成绩从高到低顺序，以1：1的比例确定体检对象(总成绩相同的，按面试成绩高低进行排序确定)。对体检结论有疑问者，自体检结果公告之日起3日内本人可以书面提出复检要求，在收到复检通知3日内按规定进行复检。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。复检仍不合格，取消应聘资格。体检和复检费用由报考人员自理。体检工作由马鞍山红海人力资源有限公司组织实施。

　　2、考察：体检合格者，进入考察程序。考察工作由马鞍山红海人力资源有限公司单位组织实施，内容包括应聘者的思想表现、道德品质、工作实绩(学业成绩)等。被考察人员须提供《无违法犯罪记录证明》。

　　3、因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。

　　七、公示和聘用

　　体检和考察合格后，拟聘用人员基本情况向社会公示5天，并公布监督举报电话。拟聘用人员公示结果影响聘用的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。公示期间反映有问题的，由湖阳镇纪委进行调查核实，镇党委根据调查结果确定是否录用。

　　公示无异议后，确定为录用人员，由湖阳镇研究将录用人员安排到相关村。聘用人员试用期3个月，试用期满经考核合格被正式录用后的，工资待遇及保险、公积金等参照村居同类人员执行，由村居与录用人员签订聘用合同，并报湖阳镇组宣室备案。对村居后备干部实行聘期考核，经考核不能胜任工作的，予以解聘。

　　八、有关事宜

　　1、本次招聘各个环节的相关信息，将按照程序和规定陆续在当涂县湖阳镇先锋网网站、“大美湖阳”微信公众号、马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号公布，请报考人员密切关注，及时查询。

　　2、本次招聘考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动，免收报名费和笔试面试费。

　　3、招聘工作全程接受纪检监察机关和社会各界的监督，对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理。

　　4、咨询电话：0555—2202899;0555—2200159(电话自公告发布后启用，均在正常办公时间使用)

　　监督电话：0555-6112104(湖阳镇纪委办公室)

　　5、本公告由马鞍山红海人力资源有限公司负责解释。