2020年马鞍山市兴马建设工程项目咨询有限公司招聘10人公告

2020-04-07 09:34 安徽事业单位招聘来源：马鞍山人才网

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马鞍山市兴马建设工程项目咨询有限公司2020年公开招聘工作人员公告

　　马鞍山市兴马建设工程项目咨询有限公司是马鞍山市财政局(国资委)下属监管的国有独资企业，主要业务范围为工程建设项目招标代理及政府采购项目代理。现因工作需要，面向社会公开招聘工作人员。马鞍山红海人力资源有限公司负责具体承办本次招聘工作，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位计划

　　1.招聘工作人员10名。

　　2.工作地点：马鞍山市汇通大厦(市政务服务中心)7楼。

　　二、岗位代码及报考条件

　　(一)001工程招标代理岗(6人)

　　1.学历：本科及以上;

　　2.专业：工程类相关专业;

　　3.年龄：35周岁以下;(1985年1月1日以后出生)

　　4.具有较好的文字功底、组织能力和沟通能力;熟练操作各类基础办公软件;

　　5.有1年以上招标采购代理工作经验、工程咨询行业工作经验可优先考虑;

　　6.遵纪守法，品行端正，无违法违纪或其他不良行为记录;

　　7.因工作强度大，经常外出，本岗位更适合男性。

　　(二)002采购招标代理岗(3人)

　　1.学历：本科及以上;

　　2.专业：专业不限;

　　3.年龄：35周岁以下;(1985年1月1日以后出生)

　　4.具有较好的文字功底、组织能力和沟通能力;熟练操作各类基础办公软件;

　　5.有1年以上招标代理工作经验优先考虑;

　　6.遵纪守法，品行端正，无违法违纪或其他不良行为记录;

　　7.因工作强度大，经常外出，本岗位更适合男性。

　　(三)003综合岗(1人)

　　1.学历：本科及以上;

　　2.专业：中文、文秘等相关专业;

　　3.年龄：40周岁以下;(1980年1月1日以后出生，特别优秀者年龄可适当放宽)

　　4.该岗位要求人员为党员，具有较强的文字材料处理能力;在行政事业单位或国有企业从事过党建工作的人员优先考虑;

　　5.遵纪守法，品行端正，无违法违纪或其他不良行为记录。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等步骤进行。

　　1.报名采用网上报名方式进行。

　　报名时间为：2020年4月3日至2020年4月9日17:00，逾时不再接受报名。(报名时请关注马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号)

　　2.报名者须准备

　　(1)本人签名确认的《考生报名表》(附件1，请自行下载填写并打印，需粘贴本人免冠彩色照片)。

　　(2)本人有效身份证、户口本、学历证书及其他相关证书(证件)影印件，同时准备提供本人近期同底1寸免冠彩色证件照片2张。

　　(3)本人签名确认的诚信承诺书(附件2，请自行下载填写并打印)。

　　(4)将上述报名资料扫描件打包一份并发送至电子邮箱3284461894@qq.com，邮件主题为：应聘岗位+姓名+手机号码。

　　3.报名人数与招聘岗位数比例应不小于3：1，不足3：1的相应核减调整招聘岗位数。

　　4.报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其应聘资格。由此出现的人选缺额，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。

　　四、考试

　　考试采用笔试与面试相结合的方式进行。

　　1.笔试

　　领取笔试准考证时间：暂定2020年4月11日，具体时间及地点另行发布公告通知。

　　笔试时间：暂定2020年4月12日，具体时间及地点另行发布公告通知。

　　笔试地点：详见笔试准考证。

　　笔试范围：招标投标、公共基础、时事政治、文字写作等相关知识。

　　笔试成绩满分为100分。

　　2.面试

　　(1)原则上按照考试人数和招聘岗位数3：1的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人选。不足规定比例的，按实际人数确定。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。若实际参考人数不具备该岗位的竞争性时，将采取所有笔试参考人员的平均分作为该岗位通过笔试进入面试的最低分数线。

　　(2)本次面试采用非结构化面试形式，主要测试应聘者的专业素质、语言表达能力、应变能力和心理素质、实际工作经验等要素。面试成绩满分100分。面试成绩采用去除最高分、最低分后，计算平均分后得出。面试成绩原则上不低于70分，若考生低于70分则不得进入下一环节。

　　(3)面试暂定于2020年4月14日举行，具体时间及地点另行发布公告通知。

　　3.成绩合成

　　笔试成绩与面试成绩按4：6的比例合成考试总成绩，笔试、面试及总成绩均保留两位小数。

　　五、体检和考察

　　1.体检：按考试总成绩从高到低顺序，以1：1的比例确定体检对象(总成绩相同的，按面试成绩高低进行排序确定)。对体检结论有疑问者，自体检结果公告之日起3日内本人可以书面提出复检要求，在收到复检通知3日内按规定进行复检。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。复检仍不合格，取消应聘资格。体检和复检费用由报考人员自理。体检工作由马鞍山红海人力资源有限公司组织实施。

　　2.考察：体检合格者，进入考察程序。考察工作由马鞍山红海人力资源有限公司单位组织实施，内容包括应聘者的思想表现、道德品质、工作实绩(学业成绩)等。被考察人员须提供《无违法犯罪记录证明》。

　　3.因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。

　　六、公示和聘用

　　体检和考察合格后，对拟聘用人员基本情况在马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号、兴马招标咨询微信公众号公示3天，并公布监督举报电话。拟聘用人员公示结果影响聘用的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。公示无异议后，办理相关聘用手续。

　　七、福利待遇

　　1.因考虑到岗位实际要求和新入职人员实际工作情况，对新录用人员前期采取劳务派遣形式，与兴马公司正式员工同工同酬。后期根据兴马公司相关制度，符合条件的可以转为兴马公司正式员工。

　　2.全年工资及福利性待遇不少于6万元，缴纳五险两金(社保、公积金、年金)，享受工会福利、健康体检、午餐补助等。具体薪酬按照公司相关规定核算。

　　八、有关事宜

　　1.本次招聘各个环节的相关信息，将按照程序和规定陆续在马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号、兴马招标咨询微信公众号公布，请报考人员密切关注，及时查询。

　　2.本次招聘考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动，免收报名费和笔试面试费。

　　3.招聘工作全程接受纪检监察机关和社会各界的监督，对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理。

　　4.本次招聘递补有效期限为1年，若出现招聘入职员工离职或其他情形,原则上按照招聘成绩递补，如存在不适合递补情形则另行招聘。