2020安徽事业单位招聘公基备考:刑法之财产型犯罪区分

　　安徽事业单位招聘网同步安徽事业单位招聘网发布公共基础知识：2020安徽事业单位招聘公基备考:刑法之财产型犯罪区分。更多关于2020安徽事业单位招聘,事业单位公基备考,安徽事业单位,安徽事业单位公共基础知识的内容，请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位招考(ahsydwzk)公众号和交流群。

2020安徽事业单位招聘公基备考:刑法之财产型犯罪区分

　　在事业单位考察中，刑法常考财产型犯罪，一般以案例的方式进行考察，由于财产型犯罪极易混淆，考题难度较大，因此本文中将有关理论知识做出汇总，方便大家记忆。以下是相关知识点介绍。

　　一、绑架罪

　　绑架罪，是指勒索财物或者其他目的，使用暴力、胁迫或者其他方法，绑架他人的行为，或者绑架他人作为人质的行为。绑架罪一般的形式是“挟天子以令诸侯”，因此是三方关系，一般利用第三人的担忧，若无三方关系，则可能是抢劫或敲诈勒索罪，因此，绑架他人是为了直接向被绑架人索取财物，则不构成绑架罪，应认定为抢劫罪。

　　二、抢劫罪

　　抢劫罪，是指以非法占有为目的，使用暴力、胁迫或者其他方法，强行劫取公私财物的行为。因抢劫罪的客体包括人身权利也包括财产权利，因此其特点是对人暴力、压制反抗，要达到使对方丧失行为能力的程度。并且手段多样化，可以是暴力、胁迫，其他方法一般是下药、灌醉等等，只要能压制受害方反抗即可。

　　犯盗窃罪、诈骗罪、抢夺罪，为窝藏赃物、抗拒抓捕或者毁灭罪证当场使用暴力或者以暴力相威胁的，依照抢劫罪的规定定罪处罚。但已满十四不满十六的未成年人对该转化型抢劫不负刑事责任。

　　三、盗窃罪

　　盗窃罪，是指盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的行为。盗窃罪数额较大的标准为一千元至三千元以上，根据地方发展程度不同，数额较大的标准不同。多次盗窃为两年内三次以上;扒窃为在公共交通工具或公共场所盗窃。其特点为和平转移财物。

　　【试题再现】张某在小区散步时，发现了一个3岁左右的小孩正蹲在地上玩一枚金戒指，于是走过去，用2块巧克力换下了这枚戒指。经查，该枚金戒指(13克)系小孩父亲的，被孩子从抽屉中当玩具拿走，下列表述正确的是：

　　A.张某构成盗窃罪

　　B.张某构成侵占罪

　　C.张某构成抢劫罪

　　D.张某不构成犯罪

　　【答案】A。解析：《中华人民共和国刑法》第二百六十四条规定，盗窃罪是指以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。所谓窃取，是指行为人违反被害人的意志，将他人占有的财物转移为自己或第三者(包括单位)占有，是一种通过平和方式将他人占有的财物转移第三人占有的过程，如果手段中含有暴力成分，就不能定盗窃。张某利用没有判断能力的小孩，违背小孩父亲的意愿将财物和平转移，属于盗窃罪，故本题答案为A。

　　——推荐阅读——

　　招考信息--2020安徽事业单位招聘信息|职位表|报名入口|备考咨询

　　面试相关--2020安徽事业单位成绩查询|成绩排名|资格复审|面试公告

　　辅导课程--2020年安徽事业单位笔试课程|面试课程|图书|网课

　　备考指导--2020安徽事业单位时政热点|每日一练| 资料|历年试题

　　以上是2020安徽事业单位招聘公基备考:刑法之财产型犯罪区分的全部内容，更多资讯请继续查看:安徽人事考试网、安徽事业单位招聘网。

（编辑：图小乐）