2020安庆经开区直属公司招聘25人公告

2020-01-02 10:44 安徽事业单位招聘来源：安庆经开区

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安庆经开区直属公司招聘人员公告

　　安庆皖江高科技投资发展有限公司、安庆新能源投资发展有限公司(含下属公司)、安庆经济技术开发区建设投资集团有限公司(含下属公司)、安庆皖西南保税物流中心(B型)有限公司是国家级安庆经济技术开发区管委会国有独资公司。因工作需要，经管委会同意，面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、基本原则

　　坚持公开招聘、平等竞争、德才兼备、择优聘用。

　　二、招聘计划

　　共计划招聘25名工作人员，具体招聘岗位、条件详见《2019年安庆经开区直属公司招聘人员岗位表》(附件)。

　　三、报考条件

　　(一)基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守宪法和法律，品行端正，爱岗敬业;

　　3、岗位所需要的学历、学位、专业或技能条件;

　　4、适应岗位要求的身体条件;

　　5、岗位所需要的其他条件;

　　6、“年龄条件”中“30周岁以下”为1990年1月1日以后出生(其他涉及年龄计算的依此类推)。

　　(二)岗位条件

　　各岗位具体条件见《安庆经开区直属公司招聘人员岗位表》(附件)。

　　(三)有下列情形的人员，不得报考：

　　1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　2、现役军人;

　　3、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　5、尚未解除纪律处分或者正在接收纪律审查的人员;

　　6、法律规定不得报考或者聘用为国有企业工作人员的其他情形人员。

　　四、报名

　　报名采用网络报名的方式进行，

　　报名网站为安庆开发区人才招聘网 (http://www.aqrckf.cn/或http://211.141.229.179:81)。

　　(一) 报名时间

　　2020年1月1日10:00至2020年1月12日17:00，逾期不再补报。

　　(二) 报名流程

　　1、登录报名

　　报考人员登陆安庆开发区人才招聘网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《安庆经开区直属公司招聘工作人员报名表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，天蓝色背景，图像清晰，jpg格式，尺寸为300×450像素，大小20～80kb)，并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。

　　所有岗位报考人员仅限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。经查实存在报考人员报考多个岗位的，取消其考试、聘用等资格。

　　2、资格初审

　　报名时由各直属公司负责按岗位条件规定进行网上资格初审。

　　报考人员报名后至1月13日12∶00前可登录安庆开发区人才招聘网查询报考资格初审情况。通过资格初审的，不得改报其他岗位;未通过初审的，可于1月13日17∶00前改报符合报考条件的其他岗位。

　　3、报名确认

　　报名截止后，通过资格初审的报考人数与岗位计划数的比例低于3：1的，取消或核减招聘计划。2020年1月14日报考人员可及时登陆安庆开发区人才招聘网查询自己所报岗位是否取消。取消招考岗位的原报考者，可在2020年1月14日8∶00-12∶00改报其他符合条件的岗位。

　　资格初审合格人员，进入笔试。

　　五、笔试(占合成成绩50%)

　　1、笔试科目为《公共基础知识》，主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，判断推理，言语理解与表达，公文写作等，分值100分。笔试不指定教材。

　　2、笔试地点：详见准考证。

　　3、笔试时间：2020 年1月20日上午9:00-11:00。

　　4、参加笔试的报考人员可于2020年1月18日至1月19日从安庆开发区人才招聘网自行下载并打印《准考证》。

　　六、资格复审

　　以笔试成绩从高分到低分顺序，按照招聘岗位数3倍人数确定各招聘岗位资格复审人员名单。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为资格复审人选。笔试不足招聘岗位数3倍的按实际人数确定资格复审人员。

　　资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消面试资格。

　　资格复审的时间、地点和相关要求，在安庆开发区人才招聘网公告。

　　资格复审时，所有报考人员须提供以下证件、材料的原件及复印件：报名资格审查表、本人有效居民身份证、学历、学位证书、专业技术资格证书、专业经历证明、工作经历证明、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)等材料。

　　因资格复审出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分依次等额递补一次。

　　资格复审的时间、地点和相关要求，在安庆开发区人才招聘网公告。

　　资格审查贯穿公开招聘全过程。

　　七、面试(占合成成绩50%)

　　1、资格复审合格人员进入面试。

　　2、面试采取结构化面试的方法进行，面试时间地点另行通知。因考生缺考等情形，造成实际进入面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方可进入考察体检环节。

　　3、保税物流公司市场主办(外事翻译、讲解员)岗位需加试英语口语，成绩占面试成绩的50%。

　　八、考察体检

　　1、考察体检人员确认。经公示无异议，各岗位按录用计划数，依据笔试50%、面试50%的最终合成成绩，分值均四舍五入保留两位小数，从高分到低分，按照岗位计划数1：2确定考察体检人员。如出现考试合成成绩相同，以符合招聘条件中优先条件者优先;若优先条件相同或无优先条件的，则以笔试成绩高者优先;若笔试成绩仍相同的，以面试成绩高者优先。递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行。

　　2、考察由经开区直属各公司负责组织实施，主要对报考人员德、能、勤、绩、廉和报考资格等方面进行考察。如无合适的，可岗位空缺。

　　3、体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定组织实施。

　　4、对考察或体检出现缺额的，在同岗位报考人员中按合成成绩从高分到低分依次等额递补一次，确定考察体检人员。

　　九、录用公示

　　考察体检均合格人选，在安庆开发区人才招聘网和安庆经开区管委会网站公示7天。

　　因拟聘人员公示结果影响聘用、拟聘人员自愿放弃聘用(含自愿放弃选岗的)、拟聘人员未在规定时间报到等情形而导致拟聘岗位空缺的，可在考察体检合格的人员中，按规定程序和时限，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补一次。

　　十、聘用

　　经录用公示无异议的人员，由各公司与录用人选签订劳动合同。

　　聘任人员实行试用期制度，试用期为3个月，试用期工资按80%发放。试用期满经考核合格的正式聘任，不合格的解除劳动合同。

　　十一、有关事宜

　　本次招聘有关信息在安庆开发区人才招聘网(http://www.aqrckf.cn/)、安庆经济技术开发区(http://www.aqdz.gov.cn/)等网站发布。

　　安庆经开区纪检监察工委全程参与监督。