2015下半年淮北濉溪县事业单位招聘12人公告
2015-10-09 17:21 安徽事业单位招聘 来源：淮北人事考试网 
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濉溪县2015年下半年公开招聘事业单位工作人员公告
根据我县经济社会发展需要，按照安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定，经县政府同意，我县2015年下半年计划面向社会公开招聘事业单位工作人员12名。现就有关事宜公告如下：
一、招聘原则和方式
坚持德才兼备的标准和“公开、民主、竞争、择优”的原则，按照招聘岗位条件及要求，采取考试、考察相结合的方式，面向社会公开招聘。
二、招聘人数
濉溪县2015年下半年计划面向社会公开招聘事业单位工作人员12名，具体招聘岗位、人数、专业见《濉溪县2015年下半年公开招聘事业单位工作人员岗位表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守国家宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有岗位所需的专业和技能条件及国家承认的学历;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件(具体见附件1)。
下列人员不得报考：
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、招聘程序和办法
(一)报名与资格审查
1、报名方式、时间与地点：
报名方式：报名采取现场报名的方式。
报名时间：2015年10月19日-10月23日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)。
报名地点：濉溪县人力资源和社会保障局五楼会议室。
报考人员须提供有效通讯方式，并确保联络畅通，否则责任和后果自负。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证件报名和参加考试。
2、资格审查和缴费：报名时需按要求如实、正确填写《濉溪县2015年下半年公开招聘事业单位工作人员资格审查表》(从县人社局网站下载)，所填信息必须与本人实际情况一致，并提供身份证、毕业证及报考岗位需要的其他相关证件的原件及复印件各一份，同底一寸近期正面免冠彩照4张等资料到报名点由县招聘工作办公室工作人员当场进行资格审查，通过资格审查人员，按安徽省物价局《关于同意继续执行事业单位录用人员等考试收费标准的函》(皖价费〔2009〕118号)规定，缴纳笔试考务费(每科45元)。
3、报名时，属党政机关和事业单位在编人员报考的，须按人事管理权限提供单位、主管部门同意报考的证明; 其他类型在职人员报考，须提供单位同意报考的证明。
报考岗位确认截止后，报考确认人数与招聘岗位数应不小于3:1的竞争比例。达不到竞争比例的岗位将予以取消或相应减少招聘岗位数。因达不到竞争比例而取消的岗位在濉溪人力资源和社会保障局网(www.sxrsrc.gov.cn)、淮北市人事考试网(www.hbpta.gov.cn)公布(以下招聘信息均在上述网站发布)。报考岗位被取消的已缴费人员，可在规定时间内改报其他符合报考条件的岗位。没有改报其他岗位的报考人员，将不再参加笔试，考务费退还本人。
4、领取准考证时间、地点：2015年11月4日-11月5日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)，在濉溪县人社局五楼会议室领取。
(二)笔试
1、笔试科目。为《公共基础知识》，主要内容包括政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识，判断推理，资料分析，写作。
2、笔试时间：2015年11月7日上午9:00-11:30;地点：见准考证。
3、笔试成绩：笔试满分120分，时间为150分钟。
报考招聘岗位的 “服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。安徽省统一组织、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。11月9日工作时间，携带相关证书办理申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人员，由濉溪县人力资源和社会保障局在上述网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定笔试成绩增加2分。
为确保新进人员基本素质，设定笔试成绩最低控制合格分数线为70分(含加分)。笔试成绩在考试结束后10个工作日内在上述网站公布。
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（编辑：吴俊）
