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   根据工作需要,蚌埠市汽车运输集团有限公司以劳务派遣形式面向社会公开招聘退伍军人,现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  退伍军人20名。

  二、招聘基本条件

  1、拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规。

  2、热爱交通运输事业,品行良好,诚信廉洁,具有良好的职业道德。

  3、无违法等不良行为记录。

  4、具备招聘岗位需要的其他条件。

  三、招聘岗位要求

  1、退伍军人,男性,身高1.70米(含)以上,年龄在28周岁(含)以下(1982年11月1日以后出生)。

  2、高中及以上文化程度。

  3、蚌埠市区户口(不含三县)。

  4、双眼裸视视力不低于0.8,色觉正常。

  5、身体健康,五官端正,能适应岗位工作要求。

  四、招聘程序

  本次招聘采取发布公告→自愿报名→资格审查→笔试→面试→体检→组织考察→聘用的方式进行。

  五、招聘方法

  招聘工作按照以下环节依次进行。每个环节确保政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。

  (一)报名与资格审查

  1、采取现场报名的方式进行。报名地点:蚌埠市汽车运输集团有限公司人力资源部(蚌埠市淮河路405号)。报考人员填写《汽运集团招聘工作人员报名资格审查表》(见附件)。报名咨询电话:0552-3038963,联系人:王女士。

  2、报名时间:2010年11月24日--26日,上午8:30—11:00,下午3:00—5:00。

  3、报考人员需携带本人退伍证、有效身份证、近期一寸免冠同底照片4张、户口薄、学历证、学位证书等原件和复印件。

  4、招聘计划数与报考人数的比例一般应不低于1:3。未达到规定比例的,相应减少或取消招聘计划。报考人数与招聘计划数出现等额的,设定报考人员笔试成绩、面试成绩的最低分数线均为60分,低于最低分数线的,不予录用。

  5、市运管处会同招聘单位对报考人员进行资格审查。资格审查后,符合条件的报考人员,凭本人有效身份证于11月30日到报名地点领取准考证。

  6、根据省物价局、省财政厅皖价费〔2006〕226号文件规定,报名人员按照公共科目笔试每人每科45元、面试每人80元标准交纳考试费用。

  (二)笔试内容

  笔试内容为公共基础知识,满分为100分,主要内容包括政治、经济、法律、写作等相关知识。成绩计算到小数点后两位(下同)。

  根据公共基础知识笔试成绩从高分到低分,按1:3的比例确定进入面试的人选。不足规定比例的按实际人数确定。笔试成绩相同时,视为参加面试的并列人选。

  笔试具体时间、地点详见《准考证》。报考人员须凭《准考证》和本人有效身份证参加考试。

  (三)面试内容

  面试主要考察考生的综合分析、逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力。满分100分,面试成绩当场评定。

  (四)成绩合成

  考生总成绩依笔试成绩与面试成绩合成确定,其中笔试成绩占50%,面试成绩占50%。

  (五)加分因素

  根据工作需要,经研究,取得《中华人民共和国机动车驾驶证》(地方驾驶证)的人员,在总分基础上加2分(报名时提供驾驶证原件、复印件)。

  笔试、面试具体时间、地点详见《准考证》。报考人员须凭《准考证》和本人有效身份证参加笔试、面试。

  (六)体检与考核

  根据考生总成绩从高分到低分,按1:1比例确定体检对象。考生总成绩相同时,以笔试成绩由高分到低分排序。笔试成绩亦相同时,同时进入体检,根据体检、考核结果确定录用人员。

  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。对体检结论有疑问者,自体检结果公告之日起5日内本人可以书面提出复检要求。复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由报考人员自理。

  体检合格者,进入组织考核程序。考核主要了解被考核人的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩及遵纪守法等情况。

  因体检或考核不合格等原因出现招聘计划缺额的,在应聘人员中,按考生总成绩从高分到低分依次等额递补。

  (七)公示与聘用

  体检、考核合格,确定为拟聘用人员的予以公示。公示无异议的或虽有反映但不影响聘用的拟聘用人员,由招聘单位办理聘用手续。

  根据工作需要和有关文件规定,招聘单位与新进人员签订劳务派遣合同。新进工作人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用关系。

  (八)岗前培训

  用人单位根据工作需要将对聘用人员进行岗位培训。

  六、工资待遇

  签订正式聘用合同的人员,由招聘单位按照公司规定核定工资标准,并交纳社会保险金。委派到市运管处协助工作期间,根据工作性质再给予一定的工作补助。

  七、招聘工作的监督

  为严肃考风考纪,确保招聘工作公开、公平、公正,招聘单位纪检监察部门对招聘全过程进行监督,并接受上级纪检监察部门监督、检查、指导。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员,凡与应聘人员有亲属关系或其他可能影响招聘工作公正的,应当按规定回避。

  八、其他事项

  本公告由市汽运集团负责解释。本次考试不统一指定教材和复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

 附件:《市汽车运输集团有限公司招聘工作人员报名资格审查表

  蚌埠市汽车运输集团有限公司

  2010年11月17日

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(责任编辑:王焱)

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