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  • 2017安徽事业单位招聘公基常识备考:经济学之基数效用论

    2017-12-15 11:41 安徽事业单位招聘 来源:安徽华图 安徽事业单位招聘考试QQ群

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    2017安徽事业单位招聘公基常识备考:经济学之基数效用论

      基数效用论认为商品的边际效用是递减的,而马歇尔指出,货币也必须服从边际效用递减规律。既然如此,由于富人持有的货币量大于穷人,所以前者的边际效用小于后者。如果把一元钱从富人那里转移到穷人那里,整个社会的效用就会增加。所以,边际效用递减规律可以成为收入平均化的理论依据。

      基数效用论采用的是边际效用分析法。

      欲望——消费的动机;满足——消费的结果;效用——满足程度的度量。

      效用——消费者在消费活动中获得的满足程度,它是衡量消费效果的综合指标。

      效用概念有两个特点:

      1.是中性的

      2.具有主观性。效用会因人、因时、因地而异。

      基数效用论认为效用大小是可以测量的,其计数单位就是效用单位。

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    (编辑:图小乐)

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