事业单位招聘:2012淮北市杜集区招聘8人公告(3)
2012-11-16 10:01 安徽事业单位招聘 来源:淮北人事考试网
安徽事业单位招聘网同步淮北人事考试网发布招考公告:事业单位招聘:2012淮北市杜集区招聘8人公告(3)。更多关于事业单位招聘,淮北招聘,淮北事业单位,安徽事业单位招考公告的内容,请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位招考(ahsydwzk)公众号和交流群。
(三)面试
1、根据考生的笔试成绩,从高分到低分按招聘岗位数与考生数1:2的比例确定面试考生名单,不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有2人以上笔试成绩相同的,一并确定为面试考生。
2、面试时间、地点另行通知。
3、总成绩的计算。笔试成绩和面试成绩分别占考试成绩的50%,即:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩相同时,按面试成绩高低排序。
(四)体检
按考试总成绩由高到低的顺序等额确定体检人员。因故出现体检人选缺额的,在同岗位面试人员中,按规定依次等额递补。
对体检结果有异议的,在收到体检通知单3天内,提出书面申请进行复检,复检仍不合格,取消招聘资格。复检的医院等级不得低于初检的医院。对体检不合格出现缺额的,在同岗位应聘人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补一次。
体检时间和地点另行通知。体检费用由考生自理。体检工作由区招聘领导小组统一组织。更多招考资讯请查看安徽人事考试网(https://ah.huatu.com/)。
(五)考察及资格复审
1、体检合格的人员列入考察范围,应提供现工作、学习单位或居住地,以便调档复审和进行考察。
2、考察工作坚持德才兼备标准,以多种形式了解考察对象的表现情况。
(六)聘用
区人社部门按照规定的条件和程序,根据考试成绩和体检结果,确定拟聘用人选,公示7天,无异议后,由用人单位履行聘用手续。
五、有关待遇
1、实行聘用合同制,试用期3个月,试用合格人员予以聘用,不合格人员予以辞退。聘用合同暂定为两年,试用期包含在聘用合同期内。
2、聘用手续由用人单位办理,报区人社局备案。每年由用人单位和区人社局考核,合格者继续聘用,不合格者予以解聘。
3、工资待遇:
驻矿安全特派员:基本工资每月2000元,绩效工资每月500元,按规定缴纳社会保险;
煤矿专业技术顾问(工程师):基本工资每月3500元,绩效工资每月500元,按规定缴纳社会保险;
化工专业技术顾问:基本工资每月2000元,绩效工资每月500元,按规定缴纳社会保险;
聘用人员同时享受基本岗位津贴每月为390元,一线执法检查津贴,津贴按实际检查次数计发,其中下井检查每次每天80元,危险化学品检查每次每天50元,每人每月计发不超过12次。
六、本次招聘区监察局全程监督,公告未尽事宜由杜集区人力资源和社会保障局负责解释。
联系电话: 3094811(区监察局)
3091991(区人社局)
杜集区招聘领导小组办公室
二〇一二年十一月十五日
附件:杜集区招聘安全监管人员资格审查表.doc
【招聘公告】2012安徽事业单位招聘信息汇总
【辅导课程】2012安徽事业单位招考辅导课程
【视频课程】2012安徽事业单位招考网校课程
关注安徽华图官方微博,第一时间了解更多招考资讯!
——推荐阅读——
招考信息--2020安徽事业单位招聘信息|职位表|报名入口|备考咨询
面试相关--2020安徽事业单位成绩查询|成绩排名|资格复审|面试公告
辅导课程--2020年安徽事业单位笔试课程|面试课程|图书|网课
备考指导--2020安徽事业单位时政热点|每日一练| 资料|历年试题
以上是事业单位招聘:2012淮北市杜集区招聘8人公告(3)的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽人事考试网、安徽事业单位招聘网。
(编辑:翟慧琴)