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2021年安徽省黄山歙县中小学新任教师招聘职位表
根据《安徽省教育厅中共安徽省委机构编制委员会办公室安徽省财政厅安徽省人力资源和社会保障厅关于进一步完善中小学教师招聘制度落实市县中小学教师招聘主体责任的通知》(皖教秘师〔2020〕90号)、《关于进一步改进和完善中小学新任教师公开招聘的通知》(皖教〔2019〕29号)和《中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》(皖人社秘〔2020〕73号)规定和要求，现就2021年歙县中小学新任教师招聘工作的有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持公开公平，竞争择优。
(二)坚持考试考察，择优聘用。
(三)坚持统一规范，分工负责。
二、招聘岗位计划
2021年度安徽省歙县中小学新任教师招聘岗位计划共22名。招聘岗位计划等信息在歙县人民政府网(http://www.ahshx.gov.cn/)、歙县教育局信息公开网站(http://www.ahshx.gov.cn/zwgk/public/column/6616269?type=4&action=list)和歙县人力资源和社会保障局信息公开网站(http://www.ahshx.gov.cn/zwgk/public/column/6616274?type=4&catId=6719032&action=list)等官网统一发布。
在2021年度歙县中小学教师公开招聘计划中安排部分招聘计划，用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：
(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
(2)国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
(5)2021年后取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2019年、2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
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