池州市供水有限公司2026年人员招聘公告
为优化人才队伍结构，保障城市安全稳定供水，池州市供水有限公司启动2026年度公开人员招聘工作。本次招聘采用第三方机构承办模式，委托专业机构开展招聘全流程组织实施，兼顾社会在职人员与应届毕业生，补齐企业关键岗位人才缺口，夯实水务民生服务队伍力量。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘；
（二）坚持考试考察、择优聘用；
（三）坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
详见附件
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需要的学历、专业和技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.年龄要求：岗位表中的“35周岁及以下”为“1990年9月及以后出生”（其他涉及年龄计算的以此类推）。
（二）具有下列情形的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；
2.现役军人；
3.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
5.法律规定不得参加报考的其他情形人员。
四、招聘程序
（一）发布公告
本招聘公告在人事招考网（www.ch12333.com）和池州市供水有限公司网站（http://www.chzwater.com/）发布。
（一）个人报名
考生登录人事招考网（www.ch12333.com）注册会员即可报名。新注册及原注册会员的考生需使用本人会员账号报名，统一报名时间为2026年9月3日9:00至2026年9月9日16:00截止，逾期不再办理。网上资格审查仅对报名人员进行资格初审，不作为最终审核依据。资格审查工作贯穿公开招聘全过程，报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或与应聘资格条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
（二）资格初审
1.报考人员须于个人报名后24小时至9月10日16：00前登录人事招考网（www.ch12333.com）查询是否通过资格初审，通过资格初审的报考人员不得改报其他岗位并于9月11日16：00前通过人事招考网（www.ch12333.com）按规定缴纳考试费用，逾期视为自动放弃报考，已缴费但未参加考试，费用不做退回。
2.缴费成功的考生于2026年9月12日9：00至2026年9月14日16：00从人事招考网（www.ch12333.com）下载打印准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证参加笔试。逾期未打印的或未到考场参加考试的视为自动放弃。
每位报考人员限报一个岗位，不得重复使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
（三）笔试
笔试采取闭卷形式进行，总分100分，时间为120分钟。
笔试科目为《综合知识》，均不指定参考资料，主要测试报考人员履行岗位职责所要求的综合素质和专业能力。
笔试时间：2026年9月15日上午9:00—11:00。
笔试地点设在池州市区，具体考试地点、考场见准考证。
笔试结束后3个工作日内在人事招考网（www.ch12333.com）和池州市供水有限公司网站（http://www.chzwater.com/）公布笔试成绩，按招聘计划数1：5的比例进入资格复审，为确保新进人员基本素质，此环节设置最低分数线60分，从高分到低分确定资格复审人员（入围最后一名如有多名考生笔试成绩相同，则同时进入资格复审，低于此比例的，按实际人数进行），并在人事招考网（www.ch12333.com）和池州市供水有限公司网站（http://www.chzwater.com/）公布资格复审人员名单、资格复审时间和地点。
（四）资格复审
1.资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：
（1）网上打印的报名表1份；
（2）1寸白底照片2张；
（3）本人有效居民身份证原件及复印件1份；
（4）学历（学位）证书原件及复印件1份；
（5）中国高等教育学生信息网（网址：http://www.chsi.com.cn）下载打印有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份;
2.持中国香港、中国澳门大学学历证书的人员，还须提供国家教育行政主管部门认可的证明；持国外学历证书的人员，还须提供教育部相关部门学历认证证书。
3.2026年毕业尚未取得学历（学位）证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审，截至2026年9月30日仍不能提供学历（学位）证书（或学信网学历证书电子注册备案表，留学回国人员应提供教育部门学历认证材料）的，或证书与证明材料不一致的，取消录用资格。
若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理，但必须由考生本人向委托人提供书面委托书，被委托人需携带个人有效身份证件原件及复印件。
3.凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格：
（1）与报考条件不符的；
（2）不能提供规定证件材料或提供虚假材料的；
（3）不能在规定时间接受资格复审的。
资格复审不合格或放弃资格复审的取消面试资格，所空名额按笔试成绩从高分到低分依次等额递，递补不超过2次，资格复审合格人员发放面试通知书。
若出现笔试成绩并列，同分人员均进入面试环节。
4.资格复审时间、地点以人事招考网（www.ch12333.com）和池州市供水有限公司网站（http://www.chzwater.com/）公告为准。
（五）面试
1.考生携带面试通知书、本人有效身份证原件参加面试。因自身原因不能按时参加面试的人员，取消其资格，所空名额不再递补。
2.采用结构化面试，主要考察应聘人员语言表达、逻辑思维、沟通协调能力、应变能力、处理实际问题的能力以及心理素质等要素，满分100分（面试成绩保留至小数点后两位）。
3.面试时间、地点详见面试通知书，关注人事招考网（www.ch12333.com）和池州市供水有限公司网站（http://www.chzwater.com/）站公告。
（六）总成绩
笔试成绩与面试成绩按6:4权重合成计算考试总成绩，按岗位从高分到低分1:1等额确定下一环节人员名单。最后一名如有多名考生总成绩相同的，按面试成绩从高分到低分依次确定，若面试成绩仍相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。
进入下一环节人员名单通过人事招考网（www.ch12333.com）和池州市供水有限公司网站（http://www.chzwater.com/）公布。
（七）体检和考察
根据各岗位招聘计划数和报考人员的最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察人选。
体检工作由招聘单位统一组织实施，在指定的体检机构进行，按照《池州市供水有限公司2026年人员招聘方案》中体检项目标准执行，体检费用由考生自理。
体检合格者，进入考察程序。
考察工作由招聘单位统一组织实施，重点考察政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、信用状况等方面表现。
进入考察环节人员需提供本人户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》。
体检与考察环节因报考人员放弃或不合格产生的缺额，在同岗位报考人员中，按照考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。
（八）公示
体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在人事招考网（www.ch12333.com）和池州市供水有限公司网站（http://www.chzwater.com/）进行公示，公示时间不少于5个工作日。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定办理聘用手续。反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。拟聘人员公示结果影响聘用的、自愿放弃聘用或未在规定时间报到上班造成缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考者中，按照考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。
五、聘用级待遇
1.人员一经录用由公司与其签订三年期限的劳动用工合同，并实行三个月试用期（试用期包括在聘用合同期限内），试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
2.工资及福利等待遇按《池州市供水有限公司薪酬管理办法》规定的新录用正式员工待遇执行（按规定缴纳五险一金）。
六、其他有关事宜
1.亲属回避制
公司高级管理人员中有三代以内亲属或近姻亲关系人员报名的，在资格初复审、笔试、面试、确定人员录用等过程中实行回避制度，如果隐瞒不报，一经发现已经被录用的取消录用资格，从参加面试人员中，按面试与笔试的总成绩由高分到低分的原则，依次递补参加下一环节到正式录用。
2.如遇某个岗位空缺或笔试均未过60分的，此岗位重新招聘。
3.本次招考不指定考试辅导用书，招聘单位及其主管部门不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。
4.所有录用人员，公司不提供住宿。
5.新录用人员须进行入职培训，培训后进入岗位试用。
咨询电话：0566-2125092
监督电话：0566-2121671
上述信息咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。
2026年9月2日
附件1：池州市供水有限公司2026年人员招聘岗位表.docx
原文标题：池州市供水有限公司2026年人员招聘公告
文章来源：招考云（原链接MD5：12ccf69f715ad45ec10c540ebfef9ce2）
本文链接：https://ah.huatu.com/2026/0902/3280259.html
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（编辑：苗苗）
