2026年滁州凤阳县教师进修学校选调6人公告

2026-07-31 17:43 来源：凤阳县人民政府

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2026年凤阳县教师进修学校公开选调工作人员公告

　　为进一步完善教师发展培训体制机制，拓展教师发展空间，保障全县中小学、幼儿园、中职学校教师继续教育的学习、指导、管理，培训与派训等工作，经研究决定，2026年凤阳县教师进修学校选调工作人员6名。现将有关事项公告如下。

　　一、选调原则

　　坚持“公开公平，竞争择优”的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行。

　　二、选调范围与岗位

　　凤阳县教师进修学校面向全县教体系统在编在岗教师公开选调工作人员6名。具体岗位见附件1。

　　三、选调条件

　　(一)忠诚于党和人民的教育事业，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，遵守国家宪法和法律，模范履行岗位职责，师德高尚，品行修养良好。

　　(二)学历、教师资格、职称等要求详见附件1。

　　(三)近3年事业单位年度考核和教师职业道德考核均为合格及以上等次。

　　(四)年龄在45周岁以下(1980年8月1日(含)以后出生)，身心健康，具有适应岗位要求的身体条件和心理素质，能适应较为繁重的管理与服务工作。

　　(五)有下列情形之一的，不得报考：

　　1.不符合选调范围、岗位、条件要求的人员;

　　2.近3年病假(因公负伤除外)、事假、非单位派出外出学习累计超过半年;

　　3.正在接受司法调查尚未作出结论的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受审查、调查的人员;

　　4.法律、法规及有关政策规定的其他不得报考情形。

　　四、选调程序

　　选调工作按照发布公告、现场报名、资格审查、笔试、专业测试、考察、公示与聘用等程序进行。

　　(一)发布公告

　　选调公告于7月31日在凤阳县人民政府网站发布。

　　(二)现场报名

　　1.报名时间：2026年8月10—11日。

　　2.报名地点：凤阳县教育体育局北一楼人师股。

　　3.本次选调采取现场报名的方式进行，每位报考人员限报一个岗位。

　　报名时须本人携带以下材料：

　　(1)《凤阳县教师进修学校公开选调工作人员报名表》(附件2 A4纸正反面打印);

　　(2)本人近期正面免冠同版两寸照片3张。

　　(3)本人有效居民身份证、学历(学位)证书、教师资格证书、专业技术等级证书、从教证明等(须提供原件及复印件，所有复印件及证明均需单位盖章)。

　　4.各岗位报考人员不足3:1的，相应核减选调计划。

　　(三)资格审查

　　报名人应对提交材料的真实性负责，资格审查贯穿于选调工作的全过程，任何阶段如发现报名人员提供虚假、伪造材料的，一经查实，取消选调资格。情节严重的，依法依规追究相关人员责任。

　　(四) 笔试(100分)

　　1.笔试。时间、地点以笔试准考证为准(8月15日到人师股领取，上午8:30-11:30，下午2:30-5:00)。

　　2.笔试内容包括政策理论方面:习近平总书记关于教育的重要论述、教育类法律法规、师德师风建设规范等;教育综合理论方面：教育学、心理学基本理论等。

　　各报名岗位，按照岗位计划1:3的比例从高分到低分确定专业测试人员，最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并进入下一程序。

　　(五)专业测试形式、内容(100分)

　　专业测试采取结构化面试的方式进行。

　　1.专业测试的时间、地点另行通知。

　　2.考生采取抽签的办法确定参加专业测试的顺序。专业测试期间对考生实行封闭式管理，考生必须遵守专业测试纪律，服从工作人员安排，通讯工具一律关闭并交由工作人员集中保管，否则按违纪处理。

　　3.专业测试顺序确定后，由工作人员引导，进入专业测试室。考生不准携带任何证件及资料进入专业测试室，考生在专业测试过程中不得透露本人姓名、专业、单位等任何个人真实信息，否则按作弊处理，取消专业测试资格。

　　4.专业测试采取结构化面试方式，主要考查考生从事相关工作应具备的综合素质和能力等。专业测试分值为100分，时间为15分钟。专业测试设置最低分要求，低于70分的考生不再进入下一环节。

　　5.考官根据考生专业测试情况，现场评分亮分(保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入)主考官向考生当场宣布。

　　报考人员总成绩在专业测试结束后3个工作日内公布，总成绩=(笔试成绩*40%)+(专业测试成绩*60%)，最终按总成绩排名。

　　(六)考察

　　总成绩在凤阳县人民政府网站公示后，按选调岗位计划数1︰1的比例从高分到低分确定考察对象。总成绩相同者以专业测试得分高者优先。

　　考察工作坚持德才兼备、以德为先，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现，进一步进行资格审核，重点考察报考人员有无违纪违法行为。根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。考察不合格的，取消选调资格，按照规定程序从高分到低分等额递补，共递补1次。

　　(六)公示与聘用

　　考察合格人员名单在凤阳县人民政府网站公示5个工作日。经公示无异议或公示结果不影响选调的，按照相关程序办理聘用、编制调整报批等相关手续。

　　五、组织领导和监督

　　(一)本次选调工作由县教体局、县人社局、县委编办共同组织实施。

　　(二)选调工作全程主动接受纪检监察部门和社会各界的监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊，如发现违法违纪和弄虚作假行为，取消报考人员选调资格，3年内不得报考选调考试，并依据有关规定给予相应处理处分。

　　六、有关事宜

　　(一)本次选调不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　(二)选调工作各环节及后续相关事宜均在凤阳县人民政府网站发布，不再通过电话或短信通知，逾期责任自负，请考生及时关注网站相关信息。

　　(三)本次选调工作由县教体局负责解释。

　　咨询电话：0550-6730877(县教体局人师股)

　　监督电话: 0550-6730859(县纪委监委驻教体局纪检组)

　　附件1：凤阳县教师进修学校选调工作人员岗位计划表.doc