2026年上半年合肥市市直事业单位招聘笔试时间
笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，两门考试科目满分均为150分，所有考生均需参加。此次考试类别为“综合管理类（A类）”。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2026年版）为准。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。
考试时间为2026年3月28日（星期六）上午，“综合管理类（A类）”。
08:30-10:00《职业能力倾向测验》
10:00-12:00《综合应用能力》
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。
报考人员可于3月25日至3月28日从安徽人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点设在合肥市。报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，请认真阅读《2026年度上半年合肥市市直事业单位公开招聘工作人员有关问题解答》第21条。
笔试成绩确定后，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭身份证号码和密码查询本人笔试成绩（具体时间另行通知）。成绩公布后7日内，报考人员可登录合肥人事考试网查询岗位成绩排名情况。后续各环节信息均将在合肥人事考试网发布，请各位考生及时关注。
笔试最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分150分（其中报考体育类专业岗位放宽到130分）。专业测试的入围人选，从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分的，取消参加专业测试资格。
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（编辑：晓燕）
