2026年安徽大学文学院高层次人才引进计划

安徽大学文学院2026年度高层次人才引进计划

　　安徽大学是国家“211工程”建设高校、教育部与安徽省人民政府共建高校、“双一流”建设高校，坐落于享有“大湖名城”美誉的安徽省省会合肥市。自1928年建校伊始，学校即设立文法学院，中文学科作为其重要组成部分，是安徽大学历史最悠久的系科之一。历经近百年薪火相传，文学院已构建起层次完备、特色鲜明的学科体系：拥有中国语言文学一级学科博士、硕士学位授予权及专业硕士学位授予权；建有1个国家级重点学科、2个省级重点学科，并设有一级学科博士后科研流动站。学院科研平台实力雄厚，建有国家级“古文字与中华文明传承发展工程”协同攻关创新平台、教育部首批国家语言文字推广基地等6个国家级与省部级科研平台，并在“全国高等院校古籍整理研究工作委员会”指导下主办学术期刊《古籍研究》。学院学术氛围浓厚，科研成果丰硕，始终以开放包容的胸怀广纳贤才。现依据安徽大学高层次人才引进政策，正式启动文学院2026年度高层次人才招聘工作，诚邀海内外优秀学者踊跃申报，携手共筑学术新篇！

　　具体应聘要求如下：

　　一、招聘对象

　　海内外优秀博士及高层次人才。

　　二、招聘条件

　　应聘者应符合以下条件：

　　（一）思想政治水平。热爱祖国，热爱高等教育事业，拥护中国共产党的路线、方针和政策。遵守宪法和法律，未受过任何纪律处分及刑事处罚。为人师表，品行端正，能以“四有好老师”的标准严格要求自己。

　　（二）身心条件。身心健康，能适应岗位工作的要求，且达到《公务员录用体检通用标准（试行）》中规定的体检合格标准。

　　（三）业务条件。学历、学位和专业符合我校公布的招聘岗位要求，具有扎实的专业知识、较高的学术水平和教育、教学能力，掌握现代教育技术技能。

　　（四）年龄条件。具有教授（正高）职称或达到教授水平者，年龄一般在45周岁以下（1981年1月1日以后出生）；具有副教授（副高）职称或达到副教授水平者，年龄一般在40周岁以下（1986年1月1日以后出生）；博士原则在35周岁以下（1991年1月1日以后出生）。具有海外背景、博士后等工作经历放宽到40周岁以下（1986年1月1日以后出生）。

　　三、招聘学科或方向

　　中国语言文学一级学科各专业及国际中文教育专业，具有计算机、人工智能等相关专业背景的优先考虑。

　　重点引进：数字人文、现当代文学、文艺学、古代汉语等学科方向人才。

　　四、待遇及支持条件

　　参照2025版安徽大学引进人才待遇及支持条件。

　　五、应聘指南

　　应聘者通过安徽大学人事处网站“人才招聘”平台（http://zp.ahu.edu.cn/recruit/index.html)登录，应聘者注册后选择具体应聘岗位并提交个人简历。我院组织资格初审并通知通过资格初审的应聘者参加考试、考察。

　　邮箱：yiwang97@126.com

　　联系电话：0551-65106061，文学院人事办，王老师。

　　原文标题：安徽大学文学院2026年度高层次人才引进计划

　　文章来源：安徽大学文学院（MD5：c702dcf809c49d20ab6988568fb88539）

　　本文链接：https://ah.huatu.com/2026/0131/3193999.html

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（编辑：晓燕）