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    2026年合肥市供销社驾驶员招聘1人公告

    2026-01-29 08:57 来源:申博人事考试网

    2026年合肥市供销社驾驶员招聘公告

      根据工作需要,合肥市供销社面向社会公开招聘驾驶员,现就有关事宜公告如下。

      一、招聘岗位及数量

      驾驶员1名。

      二、招聘条件

      (一)基本条件:

      1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,政治素质好,组织纪律观念强。

      2.身心健康,能适应岗位能力要求,具有较好的自律意识,责任心强,能吃苦耐劳,自愿从事岗位相关工作。

      3.户籍须为合肥市,40周岁及以下(1985年1月29日及以后出生),大专及以上学历;具持C1及以上驾驶证且3年以上实际驾龄,能处理简单的车辆常见故障。

      4.身体健康,五官端正,反应敏捷,语言表达能力较好,无重大病史和传染病史,身体健康状况符合就业要求。

      5.无重大交通安全事故记录、严重违章处分记录(含一个记分周期内扣满12分的情况)、醉驾酒驾经历和违纪违法、吸毒、赌博等不良记录等,社会信用记录不存在问题。

      6.能基本使用各类办公自动化软件(word、excel等)。

      (二)具有下列情况之一的,不得报名:

      1.不符合招聘岗位条件要求的人员。

      2.在读的全日制高校生。

      3.现役军人。

      4.在各类招考中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员。

      5.有违法犯罪记录的;因违纪违规被开除、辞退、解聘的;正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;有个人不良征信记录的。

      6.其他不适合报名的情形。

      三、招聘程序

      此次招聘工作按照网上报名与资格初审、资格复审、面试及技能测试、体检和考察、公示及聘用等程序进行。

      (一)网上报名与资格初审

      1.报名时间:2026年1月29日9:00—2026年2月2日16:00,逾期不予办理。

      2.报名方式:网络报名。报考人员登录网上报名系统(http://exam.shenbohr.com/index.php)即可报名,每人限报一个岗位。报名时报考人员所填信息必须真实无误,凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的,一经查实,取消其考试、聘用资格。

      3.报名要求:(1)报考人员按照要求填写《资格审查表》信息,须完整、准确填写学习经历、工作经历等,并上传本人近期正面免冠数码彩色照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为295×413像素,大小为20—200kb),并提供有效通信方式;报考人员在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。(2)报考人员须使用有效期内的二代身份证报名,且报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致。

      4.报考人员必须于个人报名后至2026年2月2日17:00前登录网上报名系统(http://exam.shenbohr.com/index.php)查询是否通过资格初审。

      (二)资格复审

      1.通过网上报名及资格初审的报考人员,进入资格复审环节。

      2.本人携带资格复审材料:

      (1)资格审查表(登录网上报名系统,打印本人《资格审查表》,并手写签名);

      (2)本人身份证、户口本等相关证明材料、C1及以上驾驶证原件及复印件;

      (3)毕业证书及教育部电子注册备案表(登录学信网下载PDF版)(境外或者海外学历须提供教育部留学服务中心认证报告)原件及复印件;

      (4)安全驾驶记录电子版(交管12123APP-驾驶证-安全驾驶记录-筛选近三年开具);

      (5)1张近期2寸免冠照片等材料。

      以上材料原件现场查验,复印件上交。如有不符或弄虚作假,一经查实,取消报名资格,不予进入面试环节。

      3.资格复审合格的所有报考人员缴纳面试费用,领取面试通知书,携带面试通知书和本人有效身份证件参加面试及技能测试。

      4.凡出现以下任一情况的,即为资格复审不合格,取消面试资格:与报考条件不符的;不能提供规定证件材料的;不能在规定时间接受资格复审的。

      (三)面试及技能测试

      面试形式、时间、地点见面试通知书。面试、技能测试满分均100分,现场宣布成绩(保留至小数点后两位)。本次面试设定合格分数线为60分。未达到合格分数线的报考人员,不予进入技能测试环节。因故不能按时参加面试的人员,视为自动放弃。

      面试和技能测试按5:5的比例合成总成绩(保留小数点后两位),按招聘计划数1:1的比例,从高分到低分(若出现总成绩并列的情况,按面试成绩高低决定取舍,若面试成绩出现并列的,则按优先条件取舍)确定入围体检、考察人员名单。

      (四)体检和考察

      1.体检工作按照入职体检标准在三级甲等及以上综合性医院进行。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。对体检结论有疑问者,在接到体检结论通知之日起7日内决定是否复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检费用由报考人员自理。

      2.体检合格人员需提供户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》(建议通过皖事通:公安“一网通办”等APP在线办理或前往户籍所在地派出所开具)。

      3.考察工作由招聘工作小组按照德才兼备、以德为先的标准,根据拟招聘职位要求,全面了解被考察对象的政治思想、道德品行、遵纪守法能力素质、工作经历等情况。

      4.体检、考察人选出现缺额的,经合肥市供销社研究决定后,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按从高分到低分依次等额递补。

      (五)公示及聘用

      体检与考察合格者报经批准后确定为拟聘用人员,在网上报名系统(http://exam.shenbohr.com/index.php)公示3天。

      四、聘用手续及待遇

      (一)公示期满,对公示结果无异议人员,按照相关规定,由第三方公司与其签订《劳动合同》,并办理相关入职手续。试用期为3个月,试用期满经用人单位考核合格者予以正式聘用,不合格者予以解聘。

      (二)聘用手续及待遇:由第三方公司负责聘用人员的合同签署及管理工作,合肥市供销社负责聘用人员日常管理。聘用人员在聘期内应遵纪守法、廉洁自律,每年度由合肥市供销社组织考核,考核不称职者解除聘用关系,考核称职者可继续聘用。

      聘用人员薪酬待遇按照《中共合肥市委办公厅合肥市人民政府办公厅关于印发<合肥市直事业单位聘用人员管理试行办法>及配套文件的通知》(合办〔2014〕2号)、《关于印发<合肥市直事业单位编外使用专业技术人才管理补充规定>等文件的通知》(合编办〔2016〕124号)等文件规定,享受企业职工基本养老、医疗保险和公积金待遇。

      五、其他注意事项

      (一)报考人员对提交材料的真实性负责,报名资料不予退还,本单位承诺对报考人员所提供的所有信息保密。

      (二)报考人员本人须对填报的信息及提供材料的真实性负责,如与事实不符,或经审查发现报考人员不符合招聘条件,单位有权取消录用资格,录用后有权解除劳动合同。报考人员相关报名材料复印件等恕不退还。未能在规定时间内入职报到,录用人员将被视为自动放弃,经合肥市供销社研究决定后,可依据相关程序,按照报考人员综合成绩从高分到低分择优补充,补充有效期为一个月。

      (三)所有通知以网站公示为准,凡因个人未及时浏览网站等原因影响报考的后果自负。

      (四)面试费80元/人。

      (五)咨询电话:0551-62980775/776(工作时间上午9:00-11:30,下午13:30-17:00)。

      安徽省申博人力资源管理有限公司

      2026年1月29日

      原文标题:2026年合肥市供销社驾驶员招聘公告

      文章来源:申博人事考试网(原链接MD5:b33df60e8c3a31c39fdd91f455dd867c)

      本文链接:https://ah.huatu.com/2026/0129/3191615.html

      以上是2026年合肥市供销社驾驶员招聘1人公告的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽华图安徽事业单位招聘网(https://ah.huatu.com/sydw/)

    (编辑:娜)

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