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  • 2025年安徽六安技师学院秋季学生顶岗实习岗位公告

    2025-10-29 17:26 来源:六安市人力资源和社会保障局

    关于征集安徽六安技师学院2025年秋季学生顶岗实习岗位的公告

      为进一步拓宽六安技师学院学生顶岗实习择岗渠道,精准对接本地企业用工需求,有效缓解企业用工难题,根据《关于进一步明确技工院校服务本地企业用工职责的通知》(六人社秘〔2022〕45号)、《职业学校学生实习管理规定》等文件精神,现面向六安市内各类用人单位,公开征集安徽六安技师学院2025年秋季学生顶岗实习岗位,具体事项公告如下:

      一、岗位征集数量

      本次计划征集六安技师学院2025年秋季学生顶岗实习岗位共计154个,涵盖专业见附件《安徽六安技师学院2025年秋季顶岗实习学生专业列表》。

      二、顶岗实习时间及相关安排

      (一)实习周期

      2025年秋季学生顶岗实习周期为2025年12月至2026年12月31日(具体起始时间可根据企业生产需求与学院协商微调,以双方确认的实习协议为准)。

      (二)学生离校时间

      学生计划离校时间为2025年12月10日(暂定,若有调整,学院将提前通知各合作单位)。

      (三)集中对接地点

      安徽六安技师学院第二校区(地址:六安市金安区长淮路)。

      三、岗位及用人单位要求

      (一)岗位要求

      1.顶岗实习岗位需与学生所学专业直接对口或高度相关,符合学院各专业人才培养目标,能够满足学生专业技能实践与职业素养提升需求;

      2.岗位需严格遵守《职业学校学生实习管理规定》《人力资源社会保障部办公厅关于进一步加强技工院校学生实习管理工作的通知》(人社厅函〔2025〕11号)及《安徽省职业学校学生实习管理规定实施工作方案》等文件要求,不得安排学生从事高空、井下、放射性、有毒有害等超出学生认知能力和身体承受范围的岗位,不得安排学生从事与实习无关的经营性活动;

      3.岗位须具备基本的实习保障条件,包括明确的实习管理指导人员、合理的实习薪酬、必要的劳动保护用品及安全的工作环境。

      (二)用人单位要求

      1.用人单位须为六安市内依法注册登记的企业、事业单位、社会组织等,具备独立法人资格,经营状况稳定,无重大违法违规记录;

      2.用人单位需积极配合学院做好实习学生的日常管理、安全保障及考核评价工作,建立实习学生安全管理制度,定期开展安全培训与教育;

      3.用人单位需按要求提交相关材料,确保材料真实、完整、有效。

      四、材料提交及联系事宜

      (一)材料提交清单

      1.营业执照复印件(需加盖单位公章,事业单位提供法人登记证书复印件,社会组织提供社会团体登记证书复印件);

      2.企业(单位)简介(内容需包括单位性质、主营业务、经营规模、发展状况、企业文化等);

      3.用工岗位情况说明(需明确岗位名称、专业要求、岗位职责、实习人数、实习薪酬、工作时间、工作地点、福利保障、实习考核标准等信息,需加盖单位公章)。

      (二)提交时间及方式

      1.材料提交截止时间:2025年11月30日;

      2.提交方式:可选择现场提交或与专业详情附件内联系人沟通,提交。

      (三)联系方式

      学院联系人:陈城,联系电话:0564-3359025(工作日9:00-11:30,14:30-17:00);

      监督电话:

      六安市人力资源和社会保障局监督电话:0564-3376028;

      安徽六安技师学院监督电话:0564-3359037。

      安徽六安技师学院

      2025年10月29日

      附件:安徽六安技师学院2025年秋季顶岗实习学生专业列表

    序号系部专业人数联系电话
    1商贸旅游系烹饪20鲍主任:18956471858
    2电子商务26
    3信息工程系计算机动画制作34李主任:18956471868
    4交通工程系汽车维修与检测36鲍主任:18056455218
    5智能制造系数控加工 (数控铣工)38魏主任:18956471842
     

      原文标题:关于征集安徽六安技师学院2025年秋季学生顶岗实习岗位的公告?

      文章来源:六安市人力资源和社会保障局(原链接MD5:72bf519d35dd290fd58d078fdf7e6568)

      本文链接:https://ah.huatu.com/2025/1029/3138295.html

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    (编辑:晓燕)

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