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    2025年阜阳市第五人民医院2025年务外包岗位补充招聘5人公告

    2025-07-08 09:19 来源:安徽远景人力

    阜阳市第五人民医院2025年劳务外包岗位补充招聘公告

      安徽远景人力资源管理有限公司受阜阳市第五人民医院委托,现就《阜阳市第五人民医院2025年劳务外包岗位招聘公告》中的康复治疗科、超声科、出入院管理等岗位未招满名额,面向社会进行补充招聘,本次招聘采用劳务外包方式,现将有关事项公告如下:

      一、招聘原则

      (一)坚持面向社会、公开招聘;

      (二)坚持考试考察、择优聘用;

      (三)坚持统一组织、分工负责。

      二、补充招聘岗位及条件

    序号 科室 补招人数 学历 专业 年龄 相关资格、条件要求
    1 康复医学科(托养院区) 2 大专及以上学历 康复治疗 35周岁以下 具有 康复治疗士及以上资格
    2 出入院管理 1 大专及以上学历 财会相关专业 28周岁以下 具有初级会计资格
    3 超声科 2 大专及以上学历 医学影像技术 30周岁以下 具有三级医院超声科报告录入员工作经历

      说明:

      1.年龄计算基准日:“30周岁以下”为1995年7月1日及以后出生;“35周岁以下”为1990年7月1日及以后出生(以此类推)。以报考人员有效居民身份证原件为准。

      2.专业认定、学历要求、不得报考情形等其他基本条件及详细规定,请参照《阜阳市第五人民医院2025年劳务外包岗位招聘公告》(原公告)中“二、招聘岗位及条件”及“四、不得报考情形”部分执行。

      3.报考人员除满足上表岗位具体要求外,必须同时满足原公告中列明的所有基本条件(中华人民共和国国籍、拥护党的路线方针政策、政治素质、责任心、沟通能力、身体素质、服从安排等)。

      三、招聘程序

      本次补充招聘主要程序包括:报名、资格初审、资格复审、面试、体检、考察、公示与聘用。流程如下:

      (一) 报名

      1.报名方式:请登录安徽远景人力官网(http://www.unionjob.cn/)招考报名版块,选择本公告入口报名。

      2.报名时间:(2025年7月8日9:00-7月11日17:00)。

      3.报名要求:报考人员须仔细阅读原招聘公告及本补充公告,按要求真实、准确、完整地填写报名信息。资格审查贯穿招聘全过程,弄虚作假或不符合条件者,一经查实,取消资格。资格初审结果查询时间及方式将另行通知或随报名方式一同公布。

      (二) 资格复审

      1. 通过资格初审的考生,需按要求进行资格复审(时间、地点另行通知)。

      2. 复审材料:参照原公告“三、招聘程序(二)资格复审”所列清单准备(含报名表、身份证、学历学位证、学信网备案表、相关证书、工作证明(如需)、单位同意报考证明(在编人员)、境外学历认证等原件及复印件)。

      3.通过资格复审的考生,在远景人力官网下载《面试通知书》。

      (三)面试

      1.面试要求:考生须携带《面试通知书》和本人有效居民身份证原件,按通知书指定的时间、地点参加面试。逾期未到视为自动放弃。

      2.面试形式与内容:采用半结构化面试形式。主要考察考生的专业素养、应变能力、分析判断能力、语言表达能力、逻辑思维能力、解决实际问题能力以及与岗位的匹配度。

      3.面试成绩:满分100分(保留至小数点后两位)。面试成绩现场公布(或于面试结束后及时公布)。

      4.最低分数线:设定面试最低合格分数线为60分。未达到最低分数线的考生,不得进入后续体检、考察环节。

      5.面试时间、地点:以《面试通知书》为准。

      (四)体检与考察

      1.各岗位根据面试成绩(保留小数点后两位),从高分到低分等额确定体检、考察人选。成绩相同者,按原公告规定的方法确定(如比较主考官评分)。

      2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理。体检结论需明确“合格”或“不合格”。

      3.考察工作由安徽远景人力资源管理有限公司负责,重点了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、岗位匹配度等情况。

      4.体检、考察环节出现缺额的,按同岗位面试成绩从高到低依次等额递补(递补次数不超过2次)。

      (五) 公示与聘用

      1.体检和考察均合格者确定为拟聘用人员,在安徽远景人力官网(http://www.unionjob.cn/)公示3天。

      2.公示期满无异议或反映问题不影响聘用的,由安徽远景人力资源管理有限公司按规定与其签订《劳动合同书》,办理劳务外包用工手续,并派遣至阜阳市第五人民医院相应岗位工作。试用期按劳动合同法相关规定执行。

      四、人员管理与待遇

      管理模式:录用人员实行劳务外包管理,由安徽远景人力资源管理有限公司负责劳动关系管理、社保缴纳、薪酬发放等人事事务。

      薪酬待遇:基本工资范围1870元/月-2600元/月(含个人应缴纳社会保险部分)。

      五、其他事项

      1.本次补充招聘的岗位、条件、程序、待遇等未尽事宜,均以《阜阳市第五人民医院2025年劳务外包岗位招聘公告》(原公告)及本补充公告为准。

      2.应聘人员须对本人提供信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,立即取消资格;已聘用的,解除劳动合同。

      3.咨询电话:0558-853975719205586609

      安徽远景人力资源管理有限公司

      2025年7月7日

      原文标题:阜阳市第五人民医院2025年劳务外包岗位补充招聘公告

      文章来源:安徽远景人力(原链接MD5:8eee0064edd4bee5da7627b35b219731)

      以上是2025年阜阳市第五人民医院2025年务外包岗位补充招聘5人公告的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽人事考试网(https://ah.huatu.com/)安徽卫生人才网(https://ah.huatu.com/yyws/)

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