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2024年池州东至县部分乡镇县事业单位考试估分网站
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一、资格复审
笔试成绩（如有政策加分，含加分，下同）按照《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》成绩确定。参加专业测试人选根据招聘岗位计划数，依据同岗位报考人员笔试成绩从高分到低分按3:1的比例确定，不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有数名报考人员笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选，进入资格复审。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和报考人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料或不能在规定时间接受资格复审的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过2次。资格复审时间、地点另行在东至县人民政府网站上通知。
资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。其中：
1.2024年毕业，但资格复审时尚未取得学历（学位）证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审；并承诺在2024年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历证书原件。
2.机关、事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明（加盖印章）。
3.定向招聘东至户籍岗位的，须提供户口簿原件（考生户籍最近迁入或登记时间应在招聘公告发布前）。
以上材料均需复印件。
资格复审合格的报考人员，领取专业测试通知书。
二、专业测试
所有岗位均需进行专业测试。专业测试采取结构化面试方式进行，主要考查报考人员的综合素质、专业知识、专业（业务）能力、管理能力等。
专业测试成绩满分100分，专业测试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。
实际参加专业测试人数少于或等于岗位招聘计划数时，报考人员测试成绩须达到70分及以上，方可进入下一环节。
专业测试具体事宜另行通知。
三、成绩合成
报考人员考试最终成绩合成确定后在东至县人民政府网站上公布。
1.考试最终成绩按笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。
计算公式：〔（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷2÷1.5〕×0.5+专业测试成绩×0.5。
2.成绩合成时依据计算公式，计算结果保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
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