招考信息国企招聘备考资料考试题库|面授课程网校课程图书| 试题库职位库直播|华图师资

  • 在线客服咨询
    事业单位 在线咨询
    合肥 在线咨询
    安庆 在线咨询
    蚌埠 在线咨询
    亳州 在线咨询
    巢湖 在线咨询
    池州 在线咨询
    滁州 在线咨询
    阜阳 在线咨询
    淮北 在线咨询
    淮南 在线咨询
    黄山 在线咨询
    六安 在线咨询
    马鞍山 在线咨询
    宿州 在线咨询
    铜陵 在线咨询
    芜湖 在线咨询
    宣城 在线咨询
    华图商城 在线咨询
    0551-63662985
  • 2024芜湖三山经开区事业单位招聘人员专业测试(面试)实施方案

    2024-05-28 08:42 来源:芜湖三山经济开发区

      安徽事业单位招聘网同步芜湖三山经济开发区发布面试公告:2024芜湖三山经开区事业单位招聘人员专业测试(面试)实施方案。更多关于三山经开事业单位招聘,芜湖事业单位专业测试,芜湖事业单位面试的相关资讯,请关注安徽事业单位公众号和交流群安徽事业单位招聘考试备考群

    三山经开区2024年事业单位公开招聘人员专业测试(面试)实施方案

      根据《2024年度芜湖市事业单位公开招聘工作人员公告》规定,为做好三山经开区2024年事业单位公开招聘人员专业测试(面试)工作,结合实际,制定本实施方案。

      一、工作原则

      (一)民主、公开、竞争、择优的原则;

      (二)统一政策、统一组织、统一程序的原则;

      (三)保密、回避、监督的原则。

      二、专业测试

      (一)专业测试方式。专业测试采取结构化面试方式。面试成绩满分为100分。主要考查应聘人员的综合素质能力、业务素质及潜能。

      (二)专业测试时间:专业测试时间为2024年5月30日(周四)。考生应按照本人专业测试通知书上所要求的时间报到,未在当日上午8:00前报到的人员,视为自动放弃面试资格。参加面试的人员须持专业测试通知书、笔试准考证、本人有效居民身份证到场。

      (三)专业测试地点:三山老年大学(市区乘48路公交车三山老年大学站对面)。

      (四)考官构成:设立面试考官组。考官组由7人组成,设主考、副主考各1名,监督员、计时计分员、引导员各1名,以及其他工作人员若干名。

      (五)成绩公布:考试最终成绩将及时在三山经开区网站公布。实际参加专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的,专业测试成绩须达到当日参加同一考官组所有考生的平均分数,方可进入体检和考察程序;如该考生所在专业测试考场的考生不足2人(含2人),设定专业测试最低控制分数线60分,对专业测试成绩未达到最低控制分数线的考生,不予进入体检和考察程序。

      三、成绩合成

      考试最终成绩按统考笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。成绩合成时,笔试成绩、专业测试成绩和考试最终成绩均折算成百分制,计算时分别保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。

      计算公式:〔(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷2÷1.5〕×0.5+专业测试成绩×0.5。

      四、体检考察

      根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定体检、考察对象(如最终成绩相同,依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同,则采取加试的方法,加试方案另行公布)。

      体检和考察工作由三山经开区人社局负责统一组织实施。

      体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。三山经开区负责纪检工作的人员全程参与监督。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖医院体检专用公章。

      考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。

      根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格。

      体检、考察合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

      五、公示和审批聘用

      对体检、考察均合格的拟聘用人员按规定公示7天,经公示无异议或公示结果不影响聘用的,履行审批聘用手续。对违反公开招聘规定或未能在2024年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员,取消其聘用资格。招聘单位对未在规定时间内报到上班的人员,取消其聘用资格。

      根据《事业单位人事管理条例》规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。

      六、监督检查

      招聘工作接受纪检监察部门、人民监督员和社会各界的监督,市委组织部、市人力资源和社会保障局将组织督查和指导。

      对违反有关规定、不按招聘计划、规定条件或擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良影响的,将宣布招聘无效并对相关责任人员予以问责;对违反人事考试纪律的工作人员和考生,依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》追究责任,严肃处理。

      2024年5月27日

      原文标题:三山经开区2024年事业单位公开招聘人员专业测试(面试)实施方案

      文章来源:芜湖三山经济开发区(原链接MD5:46ca1a7c83a63aae69d90f744a628b5f)

      本文链接:https://ah.huatu.com/2024/0528/2885409.html

      ——推荐阅读——

      招聘公告--2024安徽事业单位招聘考试日历|职位表查询

      考试报名--2024年招聘报名入口|报名问题咨询|自考报名咨询

      备考指导--历年事业单位进面分数线|每日刷题练习|模考练习

      课程推荐--2024安徽事业单位图书教材|在线网课|面授课程

      以上是2024芜湖三山经开区事业单位招聘人员专业测试(面试)实施方案的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽华图安徽事业单位招聘网(https://ah.huatu.com/sydw/)

    (编辑:娜)

    有疑惑?在线客服帮你

    公告什么时候出?

    报考条件是否符合?

    公考小白怎么备考?

    冲刺资料怎么领取?

    2024安徽事业单位招聘职位表查询系统
    历年安徽事业单位招聘考试职位表及分数线匹配查

    考试工具砖题库练题

    最新招考
    照片调整
    直播讲座
    职位查询
    试题下载
    时政热点
    每日一练
    砖 题 库
    首页 职位 咨询
    首页 网站地图 联系我们 返回顶部
    蜀ICP备2023044056号-2 川公网安备51018002000144号