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  • 2024安徽事业单位多少人报名?【附报名入口】

    2024-03-06 16:22 来源:安徽事业单位考试网

      安徽事业单位考编考试网为您发布2024安徽事业单位多少人报名?【附报名入口】,同步安徽事业单位考试网信息:2024事业单位考编。更多关于2024安徽事业单位报考数据,2024安徽事业单位报名,2024安徽事业单位报名人数,安徽事业单位考编的信息内容,请关注安徽事业单位考编考试网以及安徽华图,值得信赖!

    2024安徽事业单位多少人报名?【附报名入口】

      2024年安徽事业单位考试报名时间为2024年3月5日09:00至2024年3月11日18:00,现正在报名中!华图教育同步安徽事业单位考试网开通2024年上半年安徽事业单位考试报名入口并更新报名人数情况,方便考生们参考报名数据进行岗位选择。

      🔗2024年安徽事业单位考试报名人数

      2024年安徽各地区事业单位联考根据招聘需求不同,笔试类别也有所区别,部分地区笔试只考综合管理类,部分地区考试类别包括5类,下表为3月6日12时的2024安徽事业单位联考各岗位分类报考人数统计,考生们可以在择岗时参考这些数据。

      还未选择岗位的考生,可以【查询职位】后进行报名。

    公共类别招聘人数报名人数0报名职位合格人数0合格职位缴费人数竞争比职位
    综合管理类(A类)182515100119712040925248.3查看
    社会科学专技类(B类)13738540120384138014176.2查看
    自然科学专技类(C类)18618759241388056113704.7查看
    中小学教师类(D类)小学教师岗位55542025911059.9查看
    中小学教师类(D类)中学教师岗位45166113927203.7查看
    医疗卫生类(E类)中医临床124267309852362.2查看
    医疗卫生类(E类)西医临床5967451523042221071.3查看
    医疗卫生类(E类)药剂岗位76283412016343.7查看
    医疗卫生类(E类)护理岗位110117333631411310.7查看
    医疗卫生类(E类)医学技术17982122350501134.6查看
    医疗卫生类(E类)公共卫生管理1012132610042262.1查看

      报名2024年安徽事业单位时,如何选岗?

      1.对自身条件的知悉,考前做足准备

      事业单位是一种选拔性考试,试卷题量大,时间紧,要想一次上岸,第一步就要知己知彼,对自己的考试分数有预期。考生可查阅近三年安徽各地区进面分数,给自己设定一个预期分数。

      2.根据自身条件筛选目标岗位

      考生在筛选目标岗位的时候,可以按照五个原则,去筛选自己的岗位,这五个原则没有先后顺序,仅供考生筛选岗时候参考。

      (1)选择岗位—避重就轻原则

      在选择岗位的时候,如果考生只是单纯为了上岸的话,一定要遵循“避重就轻”的原则。一般情况能选择基层岗位,就不要选择机关单位、能选择艰苦地区,就不要选择大城市工作、能选择冷门岗位,就不要选择热门岗位。

      (2)筛选专业—范围精确原则

      在筛选专业的时候,一定要清楚自己的所学的专业,一般可以查找自己的毕业证书上面的专业代码,按照专业代码去筛选岗位,并且在筛选岗位的时候,按照专业范围,越小越精确越好,最好是唯一招录专业,这样的可以极大的减少报考的人数,报考范围。

      (3)筛选条件—强弱原则+备注细则

      在筛选限制条件的时候,我们一定要清楚限制条件的强弱关系,一般筛选岗位的时候要由强到低去筛选岗位,一般情况条件越强,岗位分数越低,竞争比越低,我们根据历年经验将限制条件的强弱做了排序。

      条件1:户籍、生源>党员>学历>专业>工作年限,条件越强,岗位分数越低,竞争比越低;一般限制户籍的岗位报考人数较少,甚至岗位限制到本县户籍,除了户籍以外还有一个很大限制是生源限制,这其实是跟户籍是同等限制条件。

      条件2:工作地点,经济发达区域,竞争激烈

      竞争最激烈的岗位,都是来源于经济最发达地区的,所以我们可以看到经济越发达地区,竞争越激烈。

      考生在筛选完基本条件后,还应尤为注意备注栏中的信息,筛选条件时候一定要谨慎,不要漏掉备注信息,综合基本条件和备注条件后选出最适合自身的岗位。

      (4)招录人数—就多原则

      报考岗位可以找招录人数多的岗位,按照1:3进面的比例,如果某个岗位只招录1人,那么只有前3名可以进面试。如果某个岗位招录3人,则前9名都可以进面试,上岸几率成倍的增加。

      (5)竞争比—低于平均竞争原则

      考生们可以选择竞争比低于本省平均竞争比的岗位,这样的岗位相对来说难度会低一些。有些热门岗位竞争压力大,不应报考这些竞争压力大的岗位,应当报考一些限制条件偏多,竞争比偏低的岗位来增加自己的上岸机率。

      3.有任何疑惑,打电话给用人单位

      省考考生如果在选岗时候,对公告解读或者职位条件不清楚,可以拨打当地用人单位咨询。

      【2024安徽事业单位报名人数专题】https://ah.huatu.com/zt/syzwb/bmrs/

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    (编辑:安徽华图)

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