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题型：单选题（分值：1）
根据《事业单位工作人员培训规定》，以下说法正确的是：
A.事业单位工作人员培训共分为岗前培训、在岗培训、转岗培训三种类型
B.岗前培训一般在工作人员聘用之日起6个月内完成，最长不超过12个月，累计时间不少于40学时或者5天
C.岗前专业科目培训由主管部门或者事业单位组织，只能采取脱产培训的方式进行
D.转岗培训一般应当在岗位类型或者岗位职责任务发生变化前完成，根据工作需要，也可在发生变化后6个月内完成
答案：B
解析：
第一步，本题考查事业单位人事管理知识。
第二步，根据2020年版《事业单位工作人员培训规定》第十条：“岗前培训一般在工作人员聘用之日起6个月内完成，最长不超过12个月，累计时间不少于40学时或者5天。”B项正确。
因此，选择B选项。
要点：
A项：根据2020年版《事业单位工作人员培训规定》第五条：“事业单位工作人员培训分为岗前培训、在岗培训、转岗培训和专项培训，根据不同行业、不同类型、不同岗位特点，按照规定的方式进行。”所以，事业单位工作人员培训共分为岗前培训、在岗培训、转岗培训和专项培训四种类型。A项错误。
C项：根据2020年版《事业单位工作人员培训规定》第九条：“岗前公共科目培训由事业单位人事综合管理部门编制计划，统一组织或者委托专门培训机构组织，或者授权主管部门、事业单位按规定组织，一般采取脱产培训方式进行。岗前专业科目培训由主管部门或者事业单位组织，一般采取脱产培训、网络培训、以师带徒等方式进行。”选项中“只能采取脱产培训的方式”表述错误。C项错误。
D项：根据2020年版《事业单位工作人员培训规定》第十八条：“转岗培训一般应当在岗位类型或者岗位职责任务发生变化前完成，根据工作需要，也可在发生变化后3个月内完成，累计时间不少于40学时或者5天。”是“3个月内完成”，而不是“6个月内完成”。D项错误。
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（编辑：安徽华图）
