2023贵州茅台酒股份有限公司和义兴酒业分公司招聘公告（507人）

2023-03-15 14:23 来源：贵州茅台酒股份有限公司

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"就业向未来，建功新时代”2023 年度贵州省国有企业专场招聘会贵州茅台酒股份有限公司和义兴酒业分公司公开招聘公告

　　贵州茅台酒股份有限公司和义兴酒业分公司(下称“公司”)，坐落于贵州省北部风光旖旎的赤水河畔——中国酱香型白酒原产地、主产区，主要从事茅台酱香系列酒的生产，属贵州茅台酒股份有限公司(下称“股份公司”)的分公司，于 2020 年 9 月组建成立。生产区域分布在贵州省仁怀市和习水县境内，现有员工8400 余人。

　　为深入落实党中央、国务院和省委、省政府关于“稳就业保就业”各项决策部署，促进高校毕业生就业，结合生产经营工作需要，公司决定公开招聘 507 人。现就有关事宜公告如下。

　　一、招聘岗位

　　招聘岗位及条件详见附件《和义兴酒业分公司 2023 年度公开招聘岗位信息表》(下称“岗位表”)。本次招聘岗位的工作地点在贵州省仁怀市、习水县。

　　二、招聘条件

　　应聘者应具备以下条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

　　(二)具有良好的思想政治品德，有事业心和责任感;

　　(三)符合招聘岗位所要求的资格条件;

　　(四)具有适应岗位要求的身体条件、心理素质及岗位所需要的其他条件;

　　凡有下列情况之一者，不得报考：

　　(一)受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍的，或涉嫌违法违纪正在接受调查的;

　　(二)受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的;

　　(三)被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　(四)在此前国家各级各类招考或茅台集团及各成员单位组织的招聘中被认定有舞弊、扰乱考试秩序等行为的;

　　(五)有吸毒史的;

　　(六)现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的;

　　(七)与招聘岗位直接领导或招聘岗位部门主要领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的;与公司主要领导有上述关系的人员，不得应聘组织人事岗位;

　　(八)法律法规规定不得聘用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　本次招聘工作分为网上报名、资格初审、笔试、面试或体能测试、资格复审、体检、公示、聘用等阶段。

　　(一)网上报名

　　报名时间：2023 年 3 月 22 日 9:00—3 月 24 日 17:00

　　报名方式：符合招聘条件者，登录“贵州茅台人事招聘系统”(https://zp.moutai.com.cn/outhome/planList)进行注册报名，逾期不予受理，每人限报一个岗位。应聘者登录招聘系统后，按要求完整填写个人报名信息并上传本人近期证件照(jpg 格式，20KB 以下)。具体报名操作详见附件 2。

　　本次网上报名实行诚信报考制度，应聘者须仔细阅读本招聘公告，应聘者填报信息必须与本人实际情况一致，且符合应聘岗位条件和要求。若存在弄虚作假或隐瞒信息，一经查实，取消进入下一环节资格。

　　(二)资格初审

　　公司依据招聘条件并结合应聘者履历情况，对应聘者进行资格初审，网上资格初审时间为：2023 年 3 月 22 日 9:00 至 3 月 31日 17:00。

　　1.资格初审期间，应聘者应随时关注报名审核情况，由于报名信息不完整、错漏、照片及相关资料不符合要求等原因导致初审未通过的，可及时修改报名信息并重新提交报名申请。

　　2.网上资格初审通过后视为报名成功，不得再修改任何报名信息。网上资格初审结束后，审核仍未通过的，视为报名失败。后续招聘环节公司将依据应聘者提交报名申请时所留联系电话进行联系和通知，请随时保持通讯畅通。

　　3.报名结束后，岗位报名成功人数与岗位计划招聘人数未达3:1 时，计划招聘人数递减为报名成功人数的 1/3(向下取整)，直至取消该岗位招聘。

　　(三)笔试

　　通过资格初审的应聘者入围笔试环节，笔试时间地点有关事项将通过“股份公司官网”(https://www.moutaichina.com)和短信通知。通过资格初审的应聘者，需按通知要求进行笔试确认，逾期不确认者视为放弃参加笔试，取消考试资格。笔试总分为 100 分，管理岗位考察内容为行政职业能力测验和岗位相关知识，生产岗位考察内容为行政职业能力测验。同一岗位实际参加笔试人数与该岗位计划招聘人数比例低于 3:1 时，计划招聘人数递减为实际参加笔试人数的 1/3(向下取整)，直至取消该岗位招聘。笔试结束 5 个工作日后，应聘者可登录“贵州茅台人事招聘系统”(https://zp.moutai.com.cn/outhome/planList)查询笔试成绩。

　　(四)面试

　　管理岗位根据岗位笔试成绩由高到低排序，各岗位按计划招聘人数与面试人数 1:3 的比例确定面试对象，末位笔试成绩相同者同时入围面试。面试成绩按百分制计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位数。各岗位实际参加面试人数与岗位招聘计划数比例未达到 3:1的，实际参加面试人员的面试成绩需达到 70 分及以上方可进入下一环节。除上述情况，其他所有应聘者面试成绩低于 60 分的取消进入下一环节资格。面试时间、地点和有关事项将通过电话或短信通知，未入围面试环节的人员将不再通知。

　　(五)体能测试

　　生产岗位分别按笔试成绩从高到低排序，按计划招聘人数与参加体能测试人数 1:1.5 的比例确定入围体能测试人员，笔试成绩名次末位并列的同时入围体能测试。体能测试项目为男子 1000米跑、女子 800 米跑，成绩 4 分 30 秒及以内合格。体能测试时间、地点将通过“股份公司官网”(https://www.moutaichina.com)和短信通知，应聘者须携带本人有效居民身份证准时参加。体能测试环节不安排复测、补测，应聘者不得以个人原因或其它理由提出延迟体能测试，未按通知要求参加体能测试的取消进入下一环节资格。因身体原因不宜参加体能测试或体能测试过程中感觉身体不适的，应聘者应慎重考虑是否参加体能测试，否则所产生的一切后果由应聘者本人承担。

　　(六)资格复审和体检

　　管理岗位根据综合成绩(管理岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)从高到低排序，生产岗位在体能测试合格的应聘者中，按笔试成绩从高到低排序，按照岗位计划招聘人数等额确定资格复审和体检人选。管理岗位综合成绩并列的，以面试成绩高者作为资格复审和体检对象，若面试成绩也相同，则重新组织面试，以第二次面试成绩高者作为资格复审和体检对象。

　　生产岗位笔试成绩相同的，按体能测试时间短者作为资格复审和体检对象，若体能测试时间也相同，则重新组织笔试，以第二次笔试成绩高者作为资格复审和体检对象。

　　1.资格复审主要审查应聘者报名信息真实性、有无吸毒史、是否为失信联合惩戒人员、是否有违法犯罪记录等事项。不配合资格复审的视为放弃应聘资格。

　　2.通过资格复审人员进入体检环节。体检参照《中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司用工体检标准》执行，体检费由参检人员自行承担，体检时间、地点另行通知。体检前参检人员需提交《体检申请书》。

　　体检基本标准：

　　(1)无吸毒史，能胜任应聘岗位工作;

　　(2)血压：收缩压 90mmHg-150mmHg(12.00-20.00Kpa)，舒张压 60mmHg-100mmHg(8.00-13.33Kpa);

　　(3)丙氨酸转氨酶(ALT)：不超过 100U/L;

　　(4)视力：双眼裸眼视力均不低于 0.3 或双眼矫正视力均不低于 0.6，无色盲或明显视功能损害眼病;

　　(5)身高、体重：生产岗位制酒工(男)身高 1.55 米及以上，体重 48 公斤及以上;制曲工(女)身高 1.50 米及以上，体重 42.5 公斤及以上。其他岗位不限。

　　血检以当次采集样本检验结果为准，尿检采集样本检测结果异常的，以国家公安机关指定检测机构复检结果为准。其他项目体检以现场结果为准，体检人员在体检过程中对体检结果有异议的，可以当场要求复查一次，体检结束后一律不安排复查。如有应聘者因资格复审或体检不符合聘用要求的，管理岗位和生产岗位的递补对象均按照确定资格复审及体检对象的规则进行递补。

　　(七)公示与聘用

　　根据笔试、面试或体能测试、资格复审和体检结果确定拟聘用人员名单，在“股份公司官网”(https://www.moutaichina.com)公示 3 个工作日。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，根据公司通知办理聘用手续，签订 3 年固定期限劳动合同，执行不超过 6 个月的试用期，工资待遇按公司相关规定执行。试用期期间无故不参加公司组织的岗前培训，培训期间无故旷工、迟到、早退或被证明不符合聘用条件的，解除劳动合同。应届毕业生取得毕业证、学位证(或学历学位认证书)的截止时间为 2023 年 7月 31 日，逾期未取得的取消聘用资格。已与其他用人单位建立劳动关系的拟聘用人员，应在接到公司入职通知后 30 天内办理完成解除劳动关系手续。入职通知通过手机短信或电话通知。

　　四、注意事项

　　(一)应聘者应确认本人完全符合应聘岗位的资格条件，提交报名资料即视为知悉本公告及附件所述流程和规则。

　　(二)资格审核工作贯穿招聘全程，招聘期间及聘用后如发现应聘者存在伪造学历或其他骗取考试、聘用资格行为的，公司有权终止或取消其考试、聘用资格，且该应聘者今后不得参加公司及关联单位组织的任何招聘。

　　(三)应聘者如进入体检程序或经公示聘用后，因个人原因放弃聘用机会的，3 年内不得参加公司及关联单位组织的任何招聘活动。

　　(四)在拟聘用人员公示届满之日起 6 个月内，如所聘用人员出现流失的，公司可在此次符合条件的原应聘人员名册内，根据本公告规则按总成绩由高到低依次递补。

　　(五)本次招聘不指定任何参考书目，不举办也不委托任何培训机构开展培训服务。

　　(六)应聘者应保证所留的联系信息准确有效，并保持通讯工具畅通，因电话、手机短信等联系不畅造成无法联系本人的，后果由应聘者负责。

　　(七)本次招聘相关信息及公示在“股份公司官网”(https://www.moutaichina.com)发布。因应聘者个人原因未及时查看相关通知，或查看非正规渠道转载信息造成的一切失误，由应聘者负责。

　　(八)本公告由公司负责解释。公司有权根据实际情况调整、取消或终止本次招聘计划。

　　(九)招聘咨询电话

　　报名咨询：0851-23310219

　　咨询时间：工作日 9:00-12:00，14:00-17:00。