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2023安徽教师招聘考试大纲已出-安徽省教育厅
2023安徽中小学教师招聘省命题考试大纲已经发布，笔试时间：2023年3月26日。根据往年经验来看安徽教师招聘考试公告或将在近期公布，届时华图教育将同步更新2023安徽中小学教师招聘考试公告，请广大考生多多关注！
2023安徽教师招聘考试笔试大纲https://ah.huatu.com/zt/jszpdg/
目前，2023安徽教师招聘考试大纲已经发布，想要参加本次考试的考生就可以提前进行笔试备考了！下面提供安徽教师招聘考试笔试备考技巧：
教育行政处罚的种类的考察形式主要以单项选择题的形式考察，考察的难度不是很大，涉及到的题目形式有地位的考察如：
1.下列属于最严重的行政处罚的是( )。
A.财产罚 B.申诫罚 C.人身罚 D.行为罚
或者给予例子，判断并选择出相应的种类如：
2.幼儿园园舍、设施不符合国家卫生标准、安全标准，损害幼儿身体健康或者威胁幼儿生命安全的，若情节严重，教育行政部门可以停止其招生。这属于教育行政处罚中的( )。
A.人身自由罚 B.行为罚 C.财产罚 D.声誉罚
所以在这一部分的学习中需要掌握的包括内涵，地位和对应的惩罚手段。
1.人身罚，也称自由罚，是指特定行政主体限制和剥夺违法行为人的人身自由的行政处罚。这是最严厉的行政处罚，由此可以判断1题便是选择人身罚。人身罚主要是指行政拘留。简单来说人身罚便是限制了人的自由。
2.行为罚，又称能力罚，是指行政主体限制或剥夺违法行为人特定的行为能力的制裁形式。它是仅次于人身罚的一种较为严厉的行政处罚。包括：撤销违法举办的学校和其他教育机构;取消颁发学历、学位和其他学业证书的资格;撤销教师资格;停考，停止申请认定资格;责令停止招生;吊销办学许可证等。
行为罚是考察的较多的一种，行为罚指的是让人没有从事某种活动的能力，如撤销教师资格，那么就没有从事教师的能力了，再比如吊销驾驶证，那么便不能产生驾驶汽车这一行为，或者说这一行为被限制了，同理第2题便是这一情况，学校的招生这一行为被限制了，因此选择行为罚。
3.财产罚，是指行政主体依法对违法行为人给予的剥夺财产权的处罚形式。它是运用最广泛的一种行政处罚。包括罚款(常见)、没收违法所得、没收非法财物(没收违法颁发、印制的学历证书、学位证书及其他学业证书)是指行政主体依法将违法行为人的部分或全部违法所得、非法财物包括违禁品或实施违法行为的工具收归国有的处罚方式。
易混淆点：取消颁发学历、学位和其他学业证书的资格是限制了学校颁发学历、学位和其他学业证书的能力，是行为罚;没收违法颁发、印制的学历证书、学位证书及其他学业证书是没收其违法所得的财产，故属于财产罚。
4.申诫罚，又称精神罚、声誉罚，是指行政主体对违反行政法律规范的公民、法人或其他组织的谴责和警戒。它是对违法者的名誉、荣誉、信誉或精神上的利益造成一定损害的处罚方式，是最轻微的处罚。如警告。
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2023安徽教师招聘考试大纲已出-安徽省教育厅相关考试试题：
25 、美国耶鲁大学持续12年的研究表明：由父母同时带大的孩子智商高，他们在学校里的成绩往往更好，将来走向社会也更容易成功。尽管很多男性已经领悟到父教的________，但现实生活中父教的缺位并不鲜见。中国家庭分工普遍注重“男主外，女主内”，投入到孩子身上的时间自然就会减少；有些男性存在浓厚的“大男子主义”情结，认为父教是“________”，就算有时间，也不愿陪伴孩子；还有的父亲尚未认识到父教的必要性和重要性。填入划横线部分最恰当的一项是：
A.大有可为??小题大做
B.不可或缺??雕虫小技
C.大有裨益??家长里短
D.至关重要??大材小用
【答案】：B
【解析】：
第一步，分析第一空。根据“但现实生活中父教的缺位并不鲜见”可知，“但”引导转折关系，前后语义相反，第一空应体现“父教不能缺位”的含义。A项“大有可为”指事情很值得做，很有发展前途；C项“大有裨益”形容某件事让人益处很大。文段要强调的是“父教很重要、不能缺位”，并非“有发展前途”或“有好处”，排除A项和C项。B项“不可或缺”表示非常重要，不能有一点点的缺失，不可缺少；D项“至关重要”形容相当地重要。二者能够体现出“父教很重要、不能缺位”。
第二步，分析第二空。该空修饰“父教”，根据“男主外”“浓厚的‘大男子主义情节’”可知，父亲把“家庭和教育孩子”看做是不重要的或非常小的一件事，且本空加引号，应与前面的“大男子”相对应，体现“小”的含义。D项“大材小用”比喻使用不当，浪费人才，侧重于人才使用不恰当，语义不符，且与“父教”搭配不当，排除D项。B项“雕虫小技”指微不足道的技能，符合文意。
因此，选择B选项。
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